Никогда не сталкивалась, помогите. По итогам апреля директор решил выдать премии, написал приказ о премировании отдельных сотрудниковв размере 30% от должностного оклада. Как расчитывать налоги от з\п? На каком счете учитываются премии? Обязательно ли выплачивать премию вместе с з\п за апрель? Заранее СПАСИБО.
Надо разобраться-одноразовое это премирование или нет. Положение о премировании по итогам работы за месяц есть?Если нет, то это просто разовая выплата и пойдет за счет фонда потребления-84 счет. Если есть положение, то должна быть балансовая комиссия и приказ ежемесячно о начислении премии. Тогда это-себестоимость.Премию можно выплачивать отдельно, если приказ датирован маем после срока выплаты зарплаты за апрель.