Вопрос уже обсуждался, решения так толком и не вынесли. Призывается сотрудник, как военнообязанный, на учебные сборы на 15 суток. В извещении пишут на основании ст 70 З-на «О воинской службе...» за военнообязанными сохраняется занимаемая должность и выплачивается ему по месту работы 100% среднедневной заработок. Подняла эту статью конкретно этого не написано. В ст. 65 этого же З-на написано, что «Резервисты обеспечиваются денежным довольствием, проездными документами, продовольствием и вещевым имуществом. При этом обеспечение денежным довольствием осуществляется только на время нахождения их на занятиях и учебных сборах в воинских частях или иных организациях Министерства обороны Республики Беларусь, проездными документами - только для проезда к месту занятий и учебных сборов, а также обратно к месту постоянного жительства , продовольствием - на время нахождения на занятиях и учебных сборах в воинских частях или иных организациях Министерства обороны Республики Беларусь, вещевым имуществом - на срок прохождения службы в резерве. Подняла ТК Статья 338. Гарантии для работников, привлекаемых к подготовке на воинскую службу За работниками, привлекаемыми к подготовке на воинскую службу с отрывом от производства, на время обучения, включая проезд к месту учебы (сборов) и обратно, если это связано с выездом с постоянного места жительства, сохраняются место работы (должность) и средний заработок по месту работы. Наниматели, у которых работают привлекаемые к подготовке на воинскую службу, оплачивают расходы по найму жилья на период их учебы (сборов), а также стоимость проезда к месту учебы (сборов) и обратно по нормам, установленным законодательством о служебных командировках. Так вот вопрос. За эти дни нужно выплачивать средний заработок предприятию или расчитывать и выставлять военкомату? Если всётаки нам платить и ещё плюс командировочные, то принимаются ли данные затраты при налогообложении. И вообще, отзовитесь кто как делал. Может я на что-то не обратила внимание.
У меня была похожая ситуация, я расчитывала заработок, выплачивала работнику, а военкомат мне возмещал исходя из расчетов, которые я представила.
Беларусь
Ёлочка07.09.2005 15:07:01
А военкомат не возмущается. Спокойно платит? И как Вы просто требование выставили или предоставили определённые расчёты в военкомат, а они потом своим поручением перечисляли.
Беларусь
Елена07.09.2005 15:27:35
Расчеты предоставили в военкомат с письмом, правда сотрудник, который участвовал в сборах сам ходил в военкомат( вот они ему и сказали, что бы организация расчитала и предоставила соответствующие расчеты)
Беларусь
Ёлочка07.09.2005 15:48:43
Так вот нам тоже пришёл и сказал, что возмещают эти расходы, а в ТК как бы написано за счёт нанимателя. Нигде не написано, что должны возмещать.
Беларусь
Елена07.09.2005 17:48:57
А вы не можете связаться с этим военкоматом? Раньше было разъяснение, что повестки, и все такое по госуд. нуждам возмещаются соответсвующими министерствами.
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»