...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Андрей К 28.01.2006 15:22:41
Дамы и господа,
дайте ссылку про начисление максимальной зарплаты, которую можно положить на с.с.
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
Люся 28.01.2006 15:27:09
Зарегистрировано в Национальном реестре правовых актов
Республики Беларусь 30 декабря 2004 г. N 5/15363


ПОСТАНОВЛЕНИЕ СОВЕТА МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
27 декабря 2004 г. N 1651

О НЕКОТОРЫХ ВОПРОСАХ РЕГУЛИРОВАНИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА
РАБОТНИКОВ КОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ

(с изм., внесенными постановлением Совмина от 04.07.2005 N 738)

В целях совершенствования регулирования оплаты труда работников коммерческих организаций Совет Министров Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить базовый предельный норматив тарифной ставки первого разряда для коммерческих организаций государственной формы собственности и с долей собственности государства в их имуществе в размере бюджета прожиточного минимума для трудоспособного населения, утверждаемого в установленном порядке.

Действие пункта 2 не распространяется на коммерческие организации, перечисленные в приложении к постановлению Совета Министров Республики Беларусь от 04.07.2005 N 738 (пункт 2 постановления).

2. Установить:
дифференцированные отраслевые коэффициенты к базовому предельному нормативу тарифной ставки первого разряда, утвержденному настоящим постановлением, согласно приложению 1;
перечень сквозных профессий рабочих, занятых на вспомогательных производствах коммерческих организаций государственной формы собственности и с долей собственности государства в их имуществе, согласно приложению 2, для оплаты труда которых не применяются дифференцированные отраслевые коэффициенты к базовому предельному нормативу тарифной ставки первого разряда.
3. Определить, что:
3.1. при превышении тарифной ставки первого разряда для оплаты труда работников коммерческих организаций, указанных в пункте 1 настоящего постановления, размера базового предельного норматива тарифной ставки первого разряда с учетом дифференцированных отраслевых коэффициентов эта тарифная ставка может повышаться только в случае, предусмотренном подпунктом 3.2 пункта 3 настоящего постановления;
3.2. для коммерческих организаций государственной формы собственности и с долей собственности государства в их имуществе, имеющих высокую эффективность и приоритетное значение в развитии отрасли, базовый предельный норматив тарифной ставки первого разряда может повышаться по решению Совета Министров Республики Беларусь;
3.3. в затраты по производству и реализации продукции, товаров (работ, услуг), учитываемые при ценообразовании и налогообложении коммерческими организациями, независимо от форм собственности, кроме коммерческих организаций с иностранными инвестициями, включаются выплаты по тарифным ставкам, должностным окладам и сдельным расценкам (с учетом выполнения норм труда не более чем на 200 процентов), исчисленным исходя из тарифной ставки первого разряда, не превышающей ее предельного размера, установленного в соответствии с пунктами 1 и 2 настоящего постановления, и тарифных коэффициентов Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь.
При этом в указанные затраты включается сумма выплат стимулирующего и компенсирующего характера, а также повышения тарифных ставок, должностных окладов и расценок (с учетом фактического выполнения норм труда) в установленных законодательством размерах, рассчитанная исходя из тарифной ставки первого разряда, действующей в организации;
3.4. коэффициент соотношения средней заработной платы заместителя руководителя и главного специалиста коммерческой организации, указанной в пункте 1 настоящего постановления, и средней заработной платы по организации в целом не может превышать размера коэффициента соотношения, установленного в соответствии с законодательством для руководителя организации.
Рекомендовать коммерческим организациям негосударственной формы собственности устанавливать коэффициент соотношения средней заработной платы заместителя руководителя (главного специалиста) и средней заработной платы по организации в целом в соответствии с частью первой настоящего подпункта;
3.5. убыточные коммерческие организации не могут начислять выплаты стимулирующего и компенсирующего характера сверх установленных законодательством размеров, производимых за счет затрат по производству и реализации продукции, товаров (работ, услуг), учитываемых при ценообразовании и налогообложении.
4. Республиканским органам государственного управления, иным государственным организациям, подчиненным Правительству Республики Беларусь, облисполкомам и Минскому горисполкому:
установить контроль за использованием прибыли, оставшейся после налогообложения, коммерческими организациями государственной формы собственности и с долей собственности государства в их имуществе, достигшими предельных размеров тарифной ставки первого разряда, установленных в соответствии с пунктами 1 и 2 настоящего постановления (или имеющими долю выплат за счет прибыли в общем фонде заработной платы более 30 процентов), определив для них предельный норматив прибыли, направляемой на оплату труда;
принять меры по качественному улучшению нормирования труда в подчиненных им организациях, направленные на обеспечение опережающего роста производительности труда над ростом заработной платы, разработать и утвердить отраслевые (региональные) программы по созданию новых и совершенствованию действующих нормативных документов (материалов) для нормирования труда и установить контроль за их выполнением, а также обеспечить включение вопросов нормирования труда в коллективные договоры (соглашения).
5. Министерству труда и социальной защиты, Министерству финансов и Министерству экономики в двухмесячный срок разработать и утвердить нормативный правовой акт, определяющий порядок повышения тарифной ставки первого разряда в коммерческих организациях, независимо от форм собственности, кроме коммерческих организаций с иностранными инвестициями, в зависимости от роста объемов производства продукции, товаров (работ, услуг) или иных экономических показателей, характеризующих эффективность их работы, а также в убыточных коммерческих организациях в зависимости от снижения убыточности производства продукции, товаров (работ, услуг).
6. Министерству труда и социальной защиты:
6.1. при необходимости вносить предложения о корректировке базового предельного норматива тарифной ставки первого разряда и дифференцированных отраслевых коэффициентов;
6.2. давать разъяснения по применению настоящего постановления.
7. Республиканским органам государственного управления в двухмесячный срок со дня официального опубликования настоящего постановления привести свои нормативные правовые акты в соответствие с данным постановлением.
8. Настоящее постановление вступает в силу с 1 марта 2005 г.

Премьер-министр Республики Беларусь С.СИДОРСКИЙ
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-1 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru