...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
НВ 12.07.2016 15:20:59
сотрудник предприятия пять лет не ходил в отпуск. Документального подтверждения, что отпуска переносились нет. Как теперь выйти из такой ситуации? И что делать с этими отпусками. Отправлять все отгуливать, либо отправить его «отдыхать» за текущий период, а за предыдущий период оставить как есть и потом выдать компенсацию при увольнении? Или он не может пойти в «текущий» отпуск, пока не отгуляет «предыдущие»?

Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
"Анонимно" 12.07.2016 15:41:18
отправляйте в отпуск
Беларусь
Ольга Николаевна 12.07.2016 21:58:59

Не ждите проверки Департамента, отправляйте (по порядку, за прошлое время), через 14 дней отзывайте - и так 5 раз...
Беларусь
БТР 12.07.2016 22:51:53
Это 100раз обсуждали. Слева есть поиск
http://www.buh.by/mes.asp?t=297386
http://www.buh.by/mes.asp?t=258835
И ещё очень-очень много
Беларусь
НВ 12.07.2016 23:46:54
Ольга Николаевна 12.07.2016 21:58:59


Не ждите проверки Департамента, отправляйте (по порядку, за прошлое время), через 14 дней отзывайте - и так 5 раз...

спасибо большое, я так и думала сделать
Беларусь
"Анонимно" 13.07.2016 8:03:38
Почему через 14?
Беларусь
"Анонимно" 13.07.2016 8:06:20
Да, через сколько хотите отзывайте, но больше одного отпуска в месяц давать не стоит, проверка может придти через папу лет совсем по другому вопросу. Не стоит чтоб это бросилось в глаза. Если у всех остальных с отпусками нормально, то лучше это все откорректировать незаметно
Беларусь
"Анонимно" 13.07.2016 8:11:37
Опять? http://www.buh.by/mes.asp?t=328424
Беларусь
"Анонимно" 13.07.2016 8:59:21
мне тоже интересно про отпуск - сама не знаю,но мне казалось что надо по порядку с самого начала не отгулянные отпуска. т.е. по возможности давать, а при увольнении если что останеться - компенсация. хотя ж вроде когда раньше читала трудовой там сказано что работник должен получать отпуск ежегодно.
Беларусь
Беларусь
"Анонимно" 13.07.2016 9:56:46
последний Аноним, вы правильно понимаете, срочно отправлять по порядку за все годы. Отзывать и давать опять
Беларусь
Ната 13.07.2016 10:09:17
простите, пожалуйста, а в двух словах - что дает отзыв из отпуска? У нас обычно сотрудники ходят в отпуска исправно, случаев отзыва не было никогда в моей практике, так... чисто из любопытства интересуюсь
Беларусь
"Анонимно" 13.07.2016 10:14:03
чисто из любопытства

5 руб. на телефон, ок? )
Беларусь
Нат 13.07.2016 10:16:56
да не вопрос - пишите номер
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-12 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru