| |
|
|
| |
|
|
 Денис
15.05.2006 14:12:43
|
|
|
Добрый день. Здесь всегда люди опытные. Такая ситуация произошла с моим знакомым. На территории предприятия он сломал ногу (открытый перелом), а случилось это так: ехал рядом с водителем автопогрузчика, тот резко повернул и мой знакомый (нога) оказался под колесом. На какие компенсации он может претендовать, чем рискует предприятие, если учесть то, что в крови обнаружили алкоголь? спасибо за любую помощь.(просто хочу помочь человеку, т.к. сейчас лежит на вытяжке в больнице, и будет еще долго лежать)
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
ЕАЛ
15.05.2006 14:47:35
|
|
|
Вопрос 1 - «Он работник данного предприятия?»
Вопрос 2 - «Кто пьян, знакомый или водитель?»
И без данных ответов я вам сразу скажу, перспективы у этого дела ни какой по поводу компенсаций, поясняю. Погрузчик не является средством, предназначенным для перевозки людей, следовательно, ваш знакомый представлял себе, что он сам идет на нарушения правил ТБ. Второе, последствия, если ваш знакомы является работником данного предприятия, то он подлежит увольнению без выплаты выходного пособия и без оплаты больничного, поскольку явился нарушителем ТБ, и это еще без того, что он был пьян. Водитель погрузчика безусловно должен быть уволен по статье. Далее смотрите применение Декрета №1. Там список наказанных дойдет и до руководителя предприятия. Кроме того, Инспекция труда по данному поводу должна провести комплексную проверку данного предприятия по вопросам организации и обеспечения ОТ.
Беларусь
|
|
|
|
Денис
15.05.2006 15:09:08
|
|
|
да, он является работником данного предприятия, и он пьян. а как это доказать впоследствии? (если только в скорой помощи кровь брали)
Беларусь
|
|
|
|
ЕАЛ
15.05.2006 15:18:19
|
|
|
В скорую его забрали с предприятия. Значит зафиксируют несчастный случай на производстве. Сообщат куда положено, в том числе и о наличии алкоголя в крови, а дальше компетентные органы все сделают сами.
Беларусь
|
|
|
|
Денис
15.05.2006 16:19:23
|
|
|
его попросили написать «травма в быту»
Беларусь
|
|
|
|
Денис
16.05.2006 9:05:37
|
|
|
ЕАЛ, подскажите, пожалуйста.
Беларусь
|
|
|
|
Главбуся
16.05.2006 9:26:13
|
|
|
Бытовая травма с нетрезвым состоянием-это 50% больничного. И компенсаций никаких.
Беларусь
|
|
|
|
Денис
16.05.2006 12:23:14
|
|
|
а если производственная травма в нетрезвом состоянии? спасибо.
Беларусь
|
|
|
|
ЕАЛ
16.05.2006 12:25:27
|
|
|
Я согласен с Главбусей, все остальные компенсации неофиц-но
Беларусь
|
|
|
|
Денис
16.05.2006 13:53:28
|
|
|
я даже не знаю, что лучше для него: сделать как «бытовую» или припугнуть работодателя, поднять все факты и провести как «производственную».
Беларусь
|
|
|
|
ЕАЛ
16.05.2006 14:06:20
|
|
|
Денис, я ведь уже писал, что «производственная» влечет за собой очень крупные неприятности для самого работника. Ему ведь не нужна запись в трудовой об увольнение по статье (Декрет Президента).
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-10
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»