Мы не указываем. Есть приказ о приеме, могут быть приказы о новых назначениях и приказ об увольнении.
Беларусь
alisen18.06.2007 13:29:26
Кадровики, ау!!!
Беларусь
Lenusja18.06.2007 13:51:55
обязательно, особенно если вы переводите. а если при приеме - то формулировка как в приказе. А если там на один год. то конечно нужно. продление ведь то же приказом оформляется
Беларусь
->Lenusja18.06.2007 14:09:52
А если продлеваем, то в контракте писать «контракт продлен...»?
Беларусь
"Анонимно"18.06.2007 14:10:24
Не в контракте, а в трудовой, конечно?
Беларусь
alisen18.06.2007 14:29:02
Но ведь это бред - есл каждый год контракт перезаключать, неужели каждый раз это вносить в трудовую? Что же тогда делают кадровики какого-нибудь МАЗа- они же только отслеживанием этогои занимаются!
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»