молодо-зелено      26.11.2009 10:45:13

Уважаемые, ответьте пожалуйста, является ли нарушением если в прейскуранте цен на одну и ту же партию товара сделано 2 графы на отпускную цену, например одна графа с 30% надбавки, а вторая с 20%? Кто делает так?

Ответов: 20 (показать, начиная с первых/последних)    27.11.2009 11:09

ольга      27.11.2009 10:10:51

А какая у Вас зарплата?

Ответов: 1 (показать, начиная с первых/последних)    27.11.2009 11:07

Автор      27.11.2009 10:08:10

Вопрос «смешной», но сломала уже голову: как правильно написать заявление, если работник с декретного хочет раньше выйти на работу??? Помогите.

Ответов: 3 (показать, начиная с первых/последних)    27.11.2009 11:04

O.И.      26.11.2009 20:09:05

Знаю. что вопрос не раз обсуждался, но все же
Предлагают ПОДРАБОТКУ. Это будет ООО. Объем работы небольшой (обещают во всям случае). Упрощенка. Вид деятельности - услуги. Всю жизнь работала по полной системе налогооблажения.
Сомневаюсь...
И сколько просить за учет?

Ответов: 17 (показать, начиная с первых/последних)    27.11.2009 10:53

Анонимно      23.11.2009 11:26:46

Зарплату не выплачивают с июля, хочу подать в суд. Должны ли мне ее проиндексировать (или это должно указазываться мной в исковом заявлении), если у меня в контракте стоит размер зарплаты - 14 базовых величин. И еще. смогу ли я сама составить исковое заявление (может, где образец есть?) или обязательно обращаться в юр.контору?

Ответов: 19 (показать, начиная с первых/последних)    27.11.2009 10:43

ольга      27.11.2009 10:02:40

как писать приказ об испорченных накладных и ПКО?

Ответов: 2 (показать, начиная с первых/последних)    27.11.2009 10:39

Юля      27.11.2009 10:39:16

Уважаемые главбухи! Какую максимально возможную наценку я могу сделать при покупке товара у импортера и передаче его в свой магазин?

Ответов: 0 (показать, начиная с первых/последних)   

наличные      26.11.2009 15:43:06

Можем ли мы - юр. лицо. расчитаться с фирмой за услуги - налиными. Денег на счете нету, а оплатить нужно. Например работних пойдет в банк и оплатить на счет сумму 120 тр. Потом составит авансовый отчет и по нему попозже выплатим деньги

Ответов: 9 (показать, начиная с первых/последних)    27.11.2009 10:29

Анонимно      27.11.2009 9:50:56

Можем ли мы внести запись об годах учебы на дневном отд.сотруднику, которому не сделали эту запись своевременно? или эту запись должен делать первый работодатель? нужно ли закреплять печатью?

Ответов: 2 (показать, начиная с первых/последних)    27.11.2009 10:23

Трава      27.11.2009 9:33:04

Мне срочно нужно узнать курсы доллара в 1999 году. Может кто подскажет где взять. На тут бае только с 2000 года.

Ответов: 4 (показать, начиная с первых/последних)    27.11.2009 10:13

Чайник      26.11.2009 9:42:03

Формирование цены импортера на товары для детей ограничено 30% (Постановление 183). Подскажите, плз, каким документом регулируются розничные цены на товары для детей? Спасибо.

Ответов: 3 (показать, начиная с первых/последних)    27.11.2009 10:11

АЛЕНА      26.11.2009 16:35:08

ВОпрос: Могу ли в экономическом обосновании цены распределить общую сумму таможенной пошлины по там свидетельству на товар по удельному весу, если процент этой пошлины на товар разный от 5 до 10 %

Ответов: 8 (показать, начиная с первых/последних)    27.11.2009 10:10

M@RLIN      26.11.2009 9:05:19

Бываю на сайте изредка, времени в обрез. Иногда встречаю топики с вопросами о том, как учесть расходы, произведенные директором, так сказать, в собственных интересах (хоз. принадлежности для дома, топливо и др.). Вчера наболело, мой директор превзошел всех. Он решил помочь сыну начать бизнес и приобрести через нашу фирму оборудование для пункта питания. Ответом на мои аргументы и возражения было «при проверке я объясню все сам».
Поскольку иногда сайт посещают и директора, мое обращение к ним:
Господа руководители! Понять вас можно, при всеобщей нестабильности, и, возможно, кратковременности пребывания «у руля», хочется хапнуть жизненных благ побыстрее и побольше. Запустить руку в карман предприятия уже не считается зазорным и преступным, все в порядке вещей - усе ж таки как-никак директор!
Почему, разбазаривая средства предприятия, не ставится вопрос о профпригодности вот такого руководителя. Ведь если я, главбух, не буду заниматься планированием налогов, и придется отвалить круглую сумму до 22 числа, это будет расцениваться как профнепригодность?
Вы не имеете даже представления о таком понятии, как «имидж руководителя»,и о том, что его, оказывается, нужно формировать. И как раз от имиджа руководителя во многом зависит мотивированность персонала.
Писать можно еще много, простите, наболело. К сожалению ситуация «из грязи в князи» у нас везде и повсюду имеет место.

Ответов: 1 (показать, начиная с первых/последних)    27.11.2009 10:04

нужен совет      26.11.2009 10:51:02

У нас такой директор. который любит все делать как-нибудь и поэтому часто вляпывается, куда не нужно. Вот и теперь ему грозят прокуратурой за то, что не законно получил деньги из бюджета, он их конечно не получал, просто когда он был ИП, нужные отчеты подал на глазок, вот так и получилось. Теперь нужно внести много исправлений, и как мне зказали, что это надо сделать мне, т.к они не разбируться. Я людям пообщела, что сделаю, я ж понимаю, что они из-за него тоже по шапке получат. Я ему звоню, а он типа да не парься, я занат потом перезвоню. Может это не хорошо, но это уже не первый раз когда ему помагаешь, в том к чему ты отношение не имеешь, а он даже спасибо не скажет. Вот и не знаю, проучить его, или все же помочь.

Ответов: 11 (показать, начиная с первых/последних)    27.11.2009 10:00

Анонимно      25.11.2009 11:54:12

Господа бухгалтеры, поздравляю. Вы самые умные на нашей планете. Беларусь заняла 183-е (из 183-х возможных) место по сложности налогообложения. Следовательно люди, справляющиеся с этой системой, обладают весьма неординарными способностями.

Ответов: 41 (показать, начиная с первых/последних)    27.11.2009 9:57

Зарплата      27.11.2009 9:56:25

Есть ли оговорка где-нибудь о том, что если не хватает денег на аванс, мы можем его урезать.Дали работникам по 100 000, так они нас скоро взорвут

Ответов: 0 (показать, начиная с первых/последних)   

Задумалась...      23.11.2009 11:43:12

помогите дорогие..такая ситуация..допустим глав. бух. или директор работали по контракту в фирме..а потом открыли Индивидуального предпринимателя, уволились и заключили тем же днем договор и теперь оказываеют фирме услуги (те же руководство, бух. учет)..получается должностное лицо как человек не поменялось, но поменялся вид его отношений с фирмой..скажите, в налоговую нужно предоставлять данные о смене (изменении) данных о руководителе (главном бухгалтере)

Ответов: 18 (показать, начиная с первых/последних)    27.11.2009 9:55

Отпускные после декрета      25.11.2009 10:30:55

Здравствуйте всем. Помогите в ситуации разобраться, пожалуйста. Женщина работает в организации с марта 2004г. С сентября 2004г. в отпуске по беременности и родам, в ноябре оплата пособий по родам и на рождение ребенка, далее отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет с выплатой пособия. В мае 2006г. рождается 2-й ребенок, в октябре, декабре 2006 идут оплата пособий по родам, далее и до настоящего момента выплата пособия по уходу за ребенком. В декабре 2009 у нее заканчивается отпуск по уходу за ребенком и она берет трудовой отпуск (караул!!!). Как ей расчитать средний заработок? Брать заработок с марта по август 2004г? Расчитывать исходя из ее оклада?
Далее эта работница планирует уйти в следующий декретный. Она точно еще не знает выйдет ли. Если выйдет (на 2 недели), то пособие по беременности и родам будет рассчитываться исходя из этих ее тработанных дней. Правильно? Если нет, то исходя из срденечасового заработка, который использовался для расчета отпускных?

Ответов: 10 (показать, начиная с первых/последних)    27.11.2009 9:53

<< 242281-242300 242301-242320 242321-242340 242341-242360 242361-242380 242381-242400 242401-242420 242421-242440 242441-242460 >>

---

Всего найдено вопросов: 410975