...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 


Автор      27.11.2013 12:26:58
Добрый день.
Вопрос больше кадрового характера. Но нужны также советы, как поступить в сложившейся ситуации. Я взяла на работу бухгалтера, сегодня второй рабочий день. Оказалось, что срок отработки по распределению не закончился, до 30.06.2014. С предыдущего места работы была уволена по соглашению сторон, предприятие ликвидировано. Инспектор по кадрам твердит, что с нашей стороны будет грубое нарушение трудового законодательства и мы не можем на это пойти. Как быть?
Беларусь
Ответов: 26 (показать, начиная с первых/последних)    28.11.2013 16:07
Эл. декларирование      28.11.2013 14:06:28
регистрация абонента с выпуском сертификата для эл. декларирования на 2 года можно сразу всю сумму на 26 списать?
Беларусь
Ответов: 12 (показать, начиная с первых/последних)    28.11.2013 16:03
Обратите внимание      09.08.2026 6:30:57
Анонимно      28.11.2013 15:45:10
если отпуск начинается 04 декабря, продолжительность его 24 дня, когда надо выйти на работу (5-дневная неделя)? Спасибо!
Беларусь
Ответов: 8 (показать, начиная с первых/последних)    28.11.2013 16:00
Анонимно      28.11.2013 14:59:28
Может кто сталкивался: по результатам проверки необходимо доначислить недоплаченую компенсацию, при этом при выплате ее надо проиндексировать. Вопрос: как правильно проиндексировать?
Беларусь
Ответов: 2 (показать, начиная с первых/последних)    28.11.2013 15:48
ИП ФСЗН.      25.11.2013 16:46:47
Скажите я ИП больше нигде не работаю, я должен платить взносы в ФСЗН? Если да то ежемесячно или ежеквартально? В каком размере? И что с отчетом, нужно ли мне его заполнять?
Беларусь
Ответов: 85 (показать, начиная с первых/последних)    28.11.2013 15:35
Анонимно      28.11.2013 15:23:37
отпуск с 02/12 по 25/12 на 24 календарных дня, но 25-е праздничный день, поэтому сотрудник выходит из отпуска не 25-го, а 26-го, то есть отпуск продлевается на 1 день. А оплачиваем мы все равно 24 календарных дня?
Беларусь
Ответов: 2 (показать, начиная с первых/последних)    28.11.2013 15:30
Екатерина      27.11.2013 17:28:26
В классификаторе ОС написано: «К оргтехнике относятся множительно-копировальная техника, офисные АТС, пишущие машины, калькуляторы и др.»Фактически это группа машины и оробудование, вычислительная техника: машины клавишные электромеханические вычислительные код 48002, нормативный срок использования - 14 лет. С 2013г. снят критерий стоимости при отнесении к основным средствам, а калькулятор соответствует всем критериям отнесения к основным средствам, хоть и стоит до 1БВ... Законодательством не предусмотрено право предприятия оговорить в учетной политике стоимостной критерий всего того, что не относится к инструментам, инвентарю, сменному оборудованию... Но это же бред...
Беларусь
Ответов: 14 (показать, начиная с первых/последних)    28.11.2013 15:29
Вредные условия      28.11.2013 13:52:32
Скажите пожалуйста!
Если сотрудник проработал 7 лет во вредных условиях труда, в прошлом месяце написал заявление и перешел на другую (не вредную) должность. А в этом месяце снова вернулся обратно. У него получился разрыв стажа для пенсии льготной или как там считают они? Как я теперь сделаю ему ПУ-3 с его перебежками,это проблематично будет?
Беларусь
Ответов: 2 (показать, начиная с первых/последних)    28.11.2013 15:26
Дооценка материалов      28.11.2013 15:23:51
Подскажите, как в 1С отражается дооценка материала.
Беларусь
Ответов: 0 (показать, начиная с первых/последних)   
Инга      28.11.2013 14:48:53
Как Вы думаете, какой вариант будет правильный для договора?
1Вариант 1
Общество с ограниченной ответственностью «………….», именуемое в дальнейшем Продавец, в лице управляющего Иванова………., действующего на основании Устава и договора об осуществлении полномочий исполнительного органа хозяйственного общества №1 от 01.02.2013, с одной стороны, и ООО ………………. , именуемый в дальнейшем Покупатель, действующий на основании Свидетельства о государственной регистрации № ……… от …….. , выданного на основании решения Минского городского исполнительного комитета, с другой стороны, а вместе в дальнейшем именуемые Стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем:
Вариант 2
Общество с ограниченной ответственностью «………….», именуемое в дальнейшем Продавец, в лице управляющего ИП Иванова……………., действующего на основании Устава и договора об осуществлении полномочий исполнительного органа хозяйственного общества №1 от 01.02.2013, с одной стороны, и ООО ………………. , именуемый в дальнейшем Покупатель, действующий на основании Свидетельства о государственной регистрации № ……… от …….. , выданного на основании решения Минского городского исполнительного комитета, с другой стороны, а вместе в дальнейшем именуемые Стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем:
Беларусь
Ответов: 9 (показать, начиная с первых/последних)    28.11.2013 15:21
Вопрос о CMR      28.11.2013 10:34:29
Добрый день. CMR - не является бланком строгой отчетности, можно этот документ просто печатать в Exel или нужно покупать самокопирующиеся бланки?
Беларусь
Ответов: 4 (показать, начиная с первых/последних)    28.11.2013 15:15
Анонимно      28.11.2013 14:50:48
ЧТо то затупил я, убыток отраженный на счете 84 по концу года должен совпадать с налоговой декларацией строка 9 (прибыль или убыток) или нет?
Беларусь
Ответов: 7 (показать, начиная с первых/последних)    28.11.2013 15:07
Расчеты с подотчетными      28.11.2013 14:26:10
Есть какое-то ограничение (если не перепутала) по снятию наличных для возмещения хоз. расходов.Подскажите, где написано.
Беларусь
Ответов: 3 (показать, начиная с первых/последних)    28.11.2013 15:06
Даша      27.11.2013 22:04:59
Подскажите хорошую сауну человек на 8 отметить с девочками Новый год.
Беларусь
Ответов: 9 (показать, начиная с первых/последних)    28.11.2013 15:01
Е.Н.      28.11.2013 12:30:05
Любого ли сотрудника (имею в виду должность) можно отправить в длительную командировку (уборщицу например)
Беларусь
Ответов: 50 (показать, начиная с первых/последних)    28.11.2013 14:57
Анонимно      28.11.2013 14:20:17
Доброго Дня!! Сотрудник принес 2 больничных листа : 1 по уходу за ребенком с 15.11-20.11, 2 общее заболевание с 11.11-18.11... Как мне рассчитать сотрудника ?? Кто сталкивался??7
Беларусь
Ответов: 8 (показать, начиная с первых/последних)    28.11.2013 14:55
Анонимно      09.08.2026 6:30:57
09.08.2026 6:30:57
Ганна      28.11.2013 13:36:40
Хорошо Анонимка, спасибо, а если по норме 20дней, а он 3 дня без сохранения и плюс 1 день по приказу,т.е отработал 18 дней, в месяце например 31 календарный день то сколько значит в таком случае
Беларусь
Ответов: 3 (показать, начиная с первых/последних)    28.11.2013 14:49
Валентина      28.11.2013 13:59:32
Подскажите, у кого есть депозиты, при начислении % за 30 дней в следующем месяце, рассчитываете ли Вы ОНО и отражаете налог на прибыль за текущий месяц?Дает ли банк какой-то расчет процентов, у нас будет Приор.Спасибо.
Беларусь
Ответов: 6 (показать, начиная с первых/последних)    28.11.2013 14:42
Ганна      28.11.2013 12:46:39
Сотрудник отработал 21день, из них 20дней по графику и один по приказу. Внимание вопрос: какое количество календарных дней необходимо взять для расчета пособия по временной необходимости за данный период (месяц)
Беларусь
Ответов: 4 (показать, начиная с первых/последних)    28.11.2013 14:42
*      28.11.2013 10:56:30
в кассе предприятия остатка нет, сдали выручку за оказанные услуги можно мне ее не сдавать в банк, а выдать на хозрасходы, что для этого необходимо приказ?
Беларусь
Ответов: 10 (показать, начиная с первых/последних)    28.11.2013 14:39
<< 128701-128720 128721-128740 128741-128760 128761-128780 128781-128800 128801-128820 128821-128840 128841-128860 128861-128880 >>
Всего найдено вопросов: 411297


© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru