| |
|
|
| |
|
|
 Отпускные
12.02.2015 10:35:19
|
|
|
Начисляю отпускные и не совсем уверена, предыдущие отпускные и больничный включать в расчет?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
13.02.2015 4:40:42
|
|
|
«Анонимно» 13.02.2015 0:11:50
БТР, чего не подписалась?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
13.02.2015 0:11:50
|
|
|
по-моему вы все чокнулись. Без больничных зарплата всегда будет НИЖЕ. Надо сравнивать весь месяц(вместе с больничным) с обычным месяцем-если зарплата выше. что редко бывает. если только премия или доплата какая, то весь месяц оставляем, а если НИЖЕ. то весь месяц выбрасываем. Просто раньше так делали с больничными где 80%. а теперь со всеми больничными. Бтр права -изменилась первая часть этого пункта. а дальше про выше-ниже ничего не поименялось
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.02.2015 16:37:09
|
|
|
Спасибо, оказалось, что ЗП без больничного ниже, чем в другие месяцы, значит исключаю полностью месяц.
________________
да, исключаете
Беларусь
|
|
|
|
Отпускные
12.02.2015 16:34:21
|
|
|
Спасибо, оказалось, что ЗП без больничного ниже, чем в другие месяцы, значит исключаю полностью месяц.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.02.2015 16:31:20
|
|
|
«Анонимно» 12.02.2015 15:20:16
____________________________
не исключаем сам месяц и зп, но БЛ по-любому не учитываем.
Черт возьми, так что месяц и ЗП оставить, а сам больничный исключить?
______________________________
если ЗП в этом месяце БЕЗ бл выше, чем за обычный полный месяц, тогда этот месяц и зп включаете в расчет (только без суммы бл)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.02.2015 15:22:33
|
|
|
А я согласна с БТР.БТР 12.02.2015 14:56:47
В последних комментариях и примерах пишут, если сумма с больничным ВЫШЕ, то не исключаем.
_____________________
Вы перечень изучили бы, а не комментарии. П.4.11 с 25.07.14 исключен!
Беларусь
|
|
|
|
Отпускные
12.02.2015 15:22:26
|
|
|
«Анонимно» 12.02.2015 15:20:16
____________________________
не исключаем сам месяц и зп, но БЛ по-любому не учитываем.
Черт возьми, так что месяц и ЗП оставить, а сам больничный исключить?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.02.2015 15:20:16
|
|
|
В последних комментариях и примерах пишут, если сумма с больничным ВЫШЕ, то не исключаем.
____________________________
не исключаем сам месяц и зп, но БЛ по-любому не учитываем.
Беларусь
|
|
|
|
Тоже отпуск
12.02.2015 15:19:03
|
|
|
Вилка 12.02.2015 15:07:09
Тоже отпуск, вам надо оба месяца исключить. ****************
Оба месяца исключить, так будет правильно?
Беларусь
|
|
|
|
Свет
12.02.2015 15:18:25
|
|
|
А я согласна с БТР.БТР 12.02.2015 14:56:47
В последних комментариях и примерах пишут, если сумма с больничным ВЫШЕ, то не исключаем.
Беларусь
|
|
|
|
Вилка
12.02.2015 15:07:09
|
|
|
Тоже отпуск, вам надо оба месяца исключить.
Беларусь
|
|
|
|
Тоже отпуск
12.02.2015 15:03:28
|
|
|
Девочки, помогите мне пожалуйста. Начисляю отпускные, в течение 12 месяцев было 2 отпуска без сохранения по 21 дню, все на сессию. По ТК обязательным является предоставление отпуска без сохранения 30 к.д., что делать, например один месяц с 21 днем без сохранения исключать из расчета, а другой месяц оставлять в расчете? Зарплата конечно в этих месяцах была низкая.
Беларусь
|
|
|
|
Вилка
12.02.2015 15:02:22
|
|
|
gb.by/prjamaja-linija/gosudarstvennoe-regulirovanie/uchityvaem-izmeneniya-v-ischislenii-sred
Беларусь
|
|
|
|
Вилка
12.02.2015 15:01:08
|
|
|
Надо ли учитывать размеры пособия по временной нетрудоспособности, выплаченного в размере 100 % среднего заработка, при сравнении заработной платы этих месяцев в рассчетном периоде согласно п. 13 Инструкции № 47?
Не надо учитывать.
В расчет среднего заработка, сохраняемого в случаях, предусмотренных законодательством, не включают суммы выплаченных пособий по временной нетрудоспособности и (или) по беременности и родам, вне зависимости от того, в каких размерах они произведены (постановление № 31).
==
Это из журнала ГБ
Беларусь
|
|
|
|
Вилка
12.02.2015 14:58:21
|
|
|
Исключать ЛЮБОЙ больничный, но вы потом почитайте после КРАСНОЙ СТРОКИ ДАЛЬШЕ. Если зарплата в этом месяце ВЫШЕ, то не исключать...
==
БТР, вы новое читаете? Нет сейчас перед глазами, но помню, что любой месяц с больничным, независимо от того заработок выше или ниже.
Беларусь
|
|
|
|
БТР
12.02.2015 14:56:47
|
|
|
Исключать ЛЮБОЙ больничный, но вы потом почитайте после КРАСНОЙ СТРОКИ ДАЛЬШЕ. Если зарплата в этом месяце ВЫШЕ, то не исключать...
Беларусь
|
|
|
|
Вилка
12.02.2015 14:52:29
|
|
|
если чел был отпуске без сохр зп в теч 5-ти мес, а перед этим работал 7 мес, сколько дней компенсац выпл при увольн ? подскажите пож
==
7 месяцев + 14 дней
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.02.2015 14:50:33
|
|
|
Зачем вы ерунду пишите-больничный убирать ТОЛЬКО ЕСЛИ ЗАРПЛАТА В ТОМ МЕСЯЦЕ ниже чем в других.Но и месяц весь из расчета исключать. А так -брать все начисления за месяц.
--------------
БТР, в последних изменениях указано ИСКЛЮЧАТЬ ЛЮБОЙ БОЛЬНИЧНЫЙ.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.02.2015 14:45:34
|
|
|
если чел был отпуске без сохр зп в теч 5-ти мес, а перед этим работал 7 мес, сколько дней компенсац выпл при увольн ? подскажите пож
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.02.2015 14:07:01
|
|
|
«Анонимно» 12.02.2015 14:01:18
на основании п. 13 инструкции 47 от 10.04.2000 ===========================
Там написано в соответствии с законодательством.
Как быть с этим:
По законодательству положено не более 30 дней? Например, в одном месяце 21 (сессия), в другом месяце месяце 21 (сессия), то один месяц исключить другой оставить в расчете?
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-38
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»