| |
|
|
| |
|
|
 Нужна помощь
18.02.2019 16:30:06
|
|
|
Доброго дня всем!
Случилась очень нестандартная ситуация. Нужна помощь, хотя бы в каком направлении двигаться.
Решением учредителей уволен директор, назначен другой. Нет личных дел, трудовых книжек, хотя есть подозрение, что это все на руках у сотрудников, которые ни в чем не признаются. Нет штатных расписаний с 2014 года. Хотя вдруг появилось штатное расписание от 14.12.2018 на 2019 год , по которому сотрудникам подняли зарплату,внимание !!!! в 3 раза (зарплата менеджера около 4 тыс руб, гл.бух.- около 8 тыс руб., это на убыточном предприятии), допсоглашения к трудовым договорам сотрудников бывшим директором подписаны.
Но есть одно НО! Согласно Уставу штатное расписание должно быть согласовано с учредителем. Естественно согласования нет, как и нет подписанного допсоглашения к трудовому договору с бывшим директором.
Работники планируют увольняться, сумма окончательного расчета получается немаленькая. Понимаем, что штатное незаконно, как его отменить и насколько быстро получится непонятно. Есть ли вообще какие-либо перспективы в решении этого вопроса? Да и денег нет.
Все работники приняты на работу с нарушениями, менеджерами, без высшего образования, должностных инструкций нет. Штатное расписание вообще высший пилотаж, тарифная ставка 1 го разряда 2000, тарифный разряд у директора 26, в организации 5 человек. У замдиректора 5 разряд, у менеджеров 4.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Нужна помощь
19.02.2019 22:43:21
|
|
|
Требуется директор, образование- не важно, опыт -не важно, учить-не нужно, ничего не знает-хорошо, лучше -из бывших сторожей или вахтеров, зарплата от 3,5 тысячи бел. до бесконечности))) Жалею, что подписалась помочь)))
Беларусь
|
|
|
|
Нужна помощь
19.02.2019 22:30:51
|
|
|
учредители -это ерунда))), оказывается можно найти такого директора, которому все пофиг, какие санкции нападут на него завтра, вот это по -настоящему круто! можно было выплатить работникам по старым окладам, тоже кстати немаленьким, а сегодня придется выплатить по новым и в 3 раза большим. Цена вопроса -большие деньги + невыплаченный вовремя окончательный расчети+невыданные трудовые книжки , которых просто нет)) Гле найти такого директора?))) я не работаю с завтрашнего дня! с идиотами работать, себя не уважать
Беларусь
|
|
|
|
Нужна помощь
19.02.2019 22:20:57
|
|
|
«Анонимно» 19.02.2019 10:31:13
__________________________________________________.. _
заметьте,никого не обличаю, ни бывших, ни настоящих. Просто спросила мнение, ответ в некоторой степени получила, но решение приняла сама, делиться не буду пока!!! стоит денег!))) самое смешное, пока искала ответ, новый очень «умный» директор решил все просто- он всех уволил, без расчета, без выдачи трудовых книжек))) идиотизм не лечится))) и вообще добро наказуемо
Беларусь
|
|
|
|
Нужна помощь
19.02.2019 22:15:19
|
|
|
«Анонимно» 19.02.2019 13:24:14
Где бы найти таких учредителей,
Вот и мне любопытно, не интересовало их что там директора творит , а тут вдруг опомнились.....
Беларусь
_______________________________________
опомнились тогда, когда поняли, что их начали обувать, кстати очень вовремя. чуйка сработала)))
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
19.02.2019 13:24:49
|
|
|
«Анонимно» 19.02.2019 11:01:03
Прочитала внимательно вопрос. Манюня?:)
Автор топика назвалась по другому
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
19.02.2019 13:24:14
|
|
|
Где бы найти таких учредителей,
Вот и мне любопытно, не интересовало их что там директора творит , а тут вдруг опомнились.....
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
19.02.2019 13:22:48
|
|
|
Нет трудовых - нет компенсаций при увольнении.
Всем оформить договора подряда :).
И переделать все ПУ-3:)))
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
19.02.2019 13:21:49
|
|
|
Нет трудовых - нет компенсаций при увольнении
Есть трудовые договора и они все в порядке.
Беларусь
|
|
|
|
TL
19.02.2019 13:19:01
|
|
|
Нет трудовых - нет компенсаций при увольнении.
Всем оформить договора подряда :).
То что нет должностных- так распечатайте с интернета.
Как долго интересно люди так работали ?
Где бы найти таких учредителей, тут блин за каждый чих - 100-500 бумажек.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
19.02.2019 11:01:03
|
|
|
Прочитала внимательно вопрос. Манюня?:)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
19.02.2019 10:31:13
|
|
|
Эта песня хороша, начинай сначала! Может стоит прочитать все обсуждение для начала?. Конечно, завидно.
Автор - зачем вы влезли в эти разборки? Сами же написали - штатное разрабатывают и утверждают учредители - так вам зачем? Вам обещали бешеную сумму денег за это? Разборки собственников с директорами - не дело бухов. Это я по собственному опыту скажу, она поругаются, поищут там кто чего у кого укал- не украл и в итоге помирятся, а вы, так рьяно тут обличающие бывшего директора, останетесь крайней, потому как никто не любит посторонних свидетелей разборок. И потом - как с вами будет работать нынешний директор, зная то, что вы будете следить за ним и стучать на него учредам, что бы он не делал, даже правильно если все. Грязное дело вы затеяли, которое по вам и лупаент, это вопрос времени.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
19.02.2019 8:49:59
|
|
|
автор, а какое решение вы приняли? нам тут просто конечно не понять всех тонкостей вашей ситуации...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.02.2019 20:31:03
|
|
|
«Анонимно» 18.02.2019 20:18:07
Нужна помощь 18.02.2019 19:53:42
хочется думать , что в наказание, зарплатка в несколько десятков тысяч бунов , ох как грела. незадача вышла.
Завидно?
Беларусь
____________________________________
Эта песня хороша, начинай сначала! Может стоит прочитать все обсуждение для начала?. Конечно, завидно.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.02.2019 20:18:07
|
|
|
Нужна помощь 18.02.2019 19:53:42
хочется думать , что в наказание, зарплатка в несколько десятков тысяч бунов , ох как грела. незадача вышла.
Завидно?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.02.2019 19:54:22
|
|
|
Автор, а вы включились в разборки этого всего на основании закона о бухучете? Или вы кто в этой фирме, юрист, ещё один учредитель, кто?
Беларусь
|
|
|
|
Нужна помощь
18.02.2019 19:53:42
|
|
|
хочется думать , что в наказание, зарплатка в несколько десятков тысяч бунов , ох как грела. незадача вышла.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.02.2019 19:52:44
|
|
|
Учредители могут директору предъявить претензии, что не согласовал с ними штатное, и все , и это никак не наказуемо.
Тут нет состава преступления...
Беларусь
|
|
|
|
Нужна помощь
18.02.2019 19:51:21
|
|
|
«Анонимно» 18.02.2019 19:43:57
_______________________________________________
Вот уже не хотела отвечать.Конечно, конечно, все в рамках закона. В рамках закона директор просто уволен. Даже не знаю, в наказание это или в счастье.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.02.2019 19:43:57
|
|
|
В праве директора - принимать и увольнять сотрудников, подписывать с ними трудовые договора. Директор ничего противозаконного не делал, все в рамках закона. А то, что в штатном стоит что-то не то, что в трудовых договорах - так это никак не наказуемо, любая проверка просто даст указание, привести штатное в соответствие с трудовыми договорами, а не наоборот. Это если не бюджетники или госсы, а тут - частная собственность. Учредители могут директору предъявить претензии, что не согласовал с ними штатное, и все , и это никак не наказуемо.
Беларусь
|
|
|
|
Нужна помощь
18.02.2019 19:40:21
|
|
|
Тема закрыта, решение в общем то сформировано, всем спасибо!Как то не хочется вовлекаться в совершенно никому не нужные дебаты.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-40 41-50
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»