| |
|
|
| |
|
|
Отпуск
31.01.2020 10:06:48
|
 |
 |
Работник уходит в трудовой отпуск с 03 января, повышение оклада с 01 января. Отпуск считаем 29 декабря на кануне. В январе нужно делать перерасчет с учетом повышения?
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
Irinka
09.02.2020 14:27:15
|
 |
 |
Ольга Николаевна 07.02.2020 15:58:45
Что и требовалось доказать. :) ______________ Да))) но когда я попросила ссылки на нормативку , то никто не смог это описать)) Прошу ссылки НЕ ИЗ ВРЕДНОСТИ, а так как мы (бухи) работаем руководствуясь нашим законодательством, а не по принципу ОБС (одна бабка сказала) =)))))))
Беларусь
|
 |
 |
Ольга Николаевна
07.02.2020 15:58:45
|
 |
 |
Что и требовалось доказать. :)
Беларусь
|
 |
 |
Irinka
07.02.2020 14:50:50
|
 |
 |
возвращаюсь к теме пересчета)) моя ситуация: Работник уходит в трудовой отпуск с 03 января 2020, повышение оклада с 01 января 2020. Отпуск считаем 29 декабря 2019 и перечисляем отпускные на карточку работнику. Приказ о повышении окладов подписан 31.12.2019. Ответ нормативки: Порядок исчисления среднего заработка для определения размера выходного пособия предусмотрен Инструкцией о порядке исчисления среднего заработка, утв. Постановлением Министерства труда от 10.04.2000 № 47 (далее – Инструкция №47).
Поправочные коэффициенты применяются при исчислении среднего заработка, если в периоде, принятом для исчисления среднего заработка, или в месяце, в котором осуществляются выплаты на основе среднего заработка, у работников наниматели которых используют систему оплаты труда с применением тарифной ставки первого разряда, произошло повышение размера тарифной ставки первого разряда (подп.26.3 п.26 Инструкции №47).
Поправочные коэффициенты рассчитываются путем деления тарифной ставки первого разряда, установленной в месяце, в котором осуществляются выплаты на основе среднего заработка, на тарифную ставку первого разряда, действовавшую в месяцах, принимаемых для исчисления среднего заработка (п.27 Инструкции №47).
Заработную плату следует откорректировать на поправочные коэффициенты, если в расчетном периоде или в месяце, на который приходится отпуск, произошло повышение размера (п. 26 Инструкции N 47):
1) у государственных служащих - базового оклада, используемого при установлении им должностных окладов;
2) у работников бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, - тарифной ставки (ТС) 1-го разряда, устанавливаемой Совмином Республики Беларусь для оплаты труда работников бюджетной сферы;
3) у работников иных нанимателей:
ТС (оклада) - при условиях оплаты труда у нанимателя без применения ТС 1-го разряда;
ТС 1-го разряда - при условиях оплаты труда с применением ТС 1-го разряда.
ВАЖНО
Применение поправочных коэффициентов является обязанностью нанимателя.
Корректировка заработка осуществляется путем умножения всех выплат соответствующего месяца, включаемых в расчет среднего заработка, на поправочный коэффициент.
Вознаграждения и другие выплаты по результатам работы за квартал, полугодие, год корректируются на поправочный коэффициент месяца, в заработок которого эти выплаты включены. Напомним, что указанные выплаты включаются в зарплату того месяца, в котором они начислены.
ВЫВОД
Таким образом, организации следует в январе месяце произвести перерасчет среднего заработка для расчета отпуска с учетом поправочных коэффициентов, связанных с повышением заработной платы и произвести доплату работнику.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.02.2020 9:50:42
|
 |
 |
давайте убъёмся доказывавши )
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.02.2020 9:48:49
|
 |
 |
автору вопроса давно всё понятно ) _________________ Иринка сомневается же))))
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.02.2020 9:46:53
|
 |
 |
автору вопроса давно всё понятно )
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.02.2020 9:46:08
|
 |
 |
Выход один, вопрос в нормативку)) ответят - напишу)) ___________ а что непонятного. Вам же Ольга Николаевна нормативкой ответила.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.02.2020 9:45:59
|
 |
 |
никогда даже и не задумывалась об обратном. права не имеете не пересчитать!
Беларусь
|
 |
 |
Солоха
03.02.2020 9:44:05
|
 |
 |
Но вот что то я немного зависла конкретно в данной ситуации (я одна вижу этот вопрос с другой стороны?). _____________ Одна. Наверное. Не вижу ничего сложного в доначислении отпускных. Тем более, скорей всего, зарплата за январь еще не начислена. Стандартная ситуация для меня
Беларусь
|
 |
 |
Irinka
03.02.2020 9:40:41
|
 |
 |
Солоха, спасибо, коэффициенты поправочные применяю и пересчитываю. Но вот что то я немного зависла конкретно в данной ситуации (я одна вижу этот вопрос с другой стороны?). Выход один, вопрос в нормативку)) ответят - напишу))
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.02.2020 9:39:52
|
 |
 |
Корректировка отпускных, если во время отпуска была повышена ставка 1-го разряда https://www.gb.by/aktual/bukhgalterskii-uchet/korrektirovka-otpusknykh-esli-vo-vremya
Беларусь
|
 |
 |
Солоха
03.02.2020 9:36:07
|
 |
 |
коллеги, может у кого то есть более обоснованный ответ, почему именно в этой ситуации нужно пересчитывать? сомневаюсь, что нужно пересчитывать... __________________ ну хоть тут прочтите
10. Корректируются ли отпускные и компенсация, если повышение зарплаты произошло в период отпуска?
Подходы к корректировке уже начисленных отпускных и компенсации разные. Так, если базовый оклад, тарифная ставка (оклад) или тарифная ставка 1-го разряда выросли в период отпуска, часть отпускных, приходящаяся на время после такого повышения, умножается на рост указанных элементов зарплаты. Если в такой ситуации при уходе в отпуск за его часть была выплачена компенсация, то она не корректируется ..... https://ilex.by/10-voprosov-o-popravochnyh-koeffitsientah-dlya-otpusknyh-i-kompensatsii/
Беларусь
|
 |
 |
Солоха
03.02.2020 9:33:33
|
 |
 |
подскажите, чем руководствуетесь? на каком основании? _______________ Все руководствуются ИНструкцией. Есть одно но- не корректируется компенсация за неиспользованный отпуск. Отпускные, приходящиеся на период отпуска , когда было повышение- корректируются ВСЕГДА
Беларусь
|
 |
 |
Irinka
03.02.2020 9:29:06
|
 |
 |
«Анонимно» 03.02.2020 9:27:53
я тоже пересчитываю всегда. ___________________ подскажите, чем руководствуетесь? на каком основании?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.02.2020 9:28:35
|
 |
 |
Что тут обосновывать. Отпуск- в январе с сохранением заработной платы.Отпускные- это его ЯНВАРЬСКАЯ сохраненная зарплата. Обязаны пересчитать. Т.к. все получат уже повышенную зарплату. а отпускника- в игнор?))))Так было всегда.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.02.2020 9:27:53
|
 |
 |
я тоже пересчитываю всегда.
Беларусь
|
 |
 |
Irinka
03.02.2020 9:24:13
|
 |
 |
и все же, глава 26.3 это применение поправочных коэффициентов, а вопрос стоит в пересчете на основании повышения окладов в следующем месяце когда отпуск именно с первого рабочего дня) коллеги, может у кого то есть более обоснованный ответ, почему именно в этой ситуации нужно пересчитывать? сомневаюсь, что нужно пересчитывать...
Беларусь
|
 |
 |
Солоха
03.02.2020 9:05:42
|
 |
 |
Всегда пересчитываю.
Беларусь
|
 |
 |
Irinka
03.02.2020 8:57:01
|
 |
 |
Ольга Николаевна, спасибо) В январе обсуждала этот вопрос, ссылаясь на п.26.3, инстр № 47 Моя ситуация: Работник уходит в трудовой отпуск с 03 января 2020, повышение оклада с 01 января 2020. Отпуск считаем 30 декабря 2019 и перечисляем отпускные на карточку работнику. Приказ о повышении окладов подписан 31.12.2019г. Ответ данный мне был - нет) Пошла изучать детально)
Беларусь
|
 |
 |
Ольга Николаевна
02.02.2020 15:13:35
|
 |
 |
В Инструкции о среднем №47:
«26. Исчисление среднего заработка производится с ПРИМЕНЕНИЕМ поправочных коэффициентов, ЕСЛИ в периоде, ... ЗА КОТОРЫЙ производятся выплаты на основе среднего заработка, ПОВЫШАЛСЯ размер ... тарифной ставки (оклада) – при условиях оплаты труда у нанимателя без применения тарифной ставки первого разряда..., тарифной ставки первого разряда – при условиях оплаты труда, установленных у нанимателя, с применением тарифной ставки первого разряда.» ---------------
ЕСЛИ БЫ на день расчета, 29 декабря, БЫЛ подписан приказ о повышении окладов с 1 января (январь - месяц начала отпуска и выплаты на основе среднего заработка производятся ЗА ЯНВАРЬ),
то бухгалтер, РУКОВОДСТВУЯСЬ этим пунктом 26, ПРИМЕНИЛ БЫ поправочный коэффициент (осовременил заработок) и НЕ ЗАДАВАЛ бы вопроса: «В январе НУЖНО делать перерасчет с учетом повышения?» (поскольку в декабре он явно не применил его).
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-20 21-29
|
|
| |
|
|