...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
СРОЧНО!! 08.06.2026 10:11:13
товарищи, срочно нужна помощь. Мне принесли трудовую книжку нового работника. Сегодня сказано принять на работу. Он 1976 года рождения. Трудовая начинается с записи 2020 года. Причем на каждом месте работы (их всего 4), на каждом по 1 году или меньше, и на одном 4 года. На 1 листе нет отметки «Дубликат».
Какие могут быть причины того, что книжка так поздно оформлена, если челу 50 лет?
Пожалуйста, не пишите мне о том, что это не мое дело. Всем, кто поможет, спасибо!
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
"Анонимно" 08.06.2026 17:07:08
Если работник принят по объявлению, всегда руководство звонит прежним нанимателям
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2026 16:31:51
«Анонимно» 08.06.2026 16:28:33, и при чем тут тема Автора про ТТН? Все формально и обтекаем строчат эти характеристики, формально их в папку складывают, пустая тарата бумаги и времени
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2026 16:28:33
С момента вступления в силу последних изменений, внесенных в Декрет Президента Республики Беларусь от 15.12.2014 № 5 «Об усилении требований к руководящим кадрам и работникам организаций», стал более строгим подход к приему на работу работников в государственные органы и организации, а также к требованиям, предъявляемым к характеристике с предыдущих мест работы.

Направление запроса — право или обязанность?
По общему правилу наниматель вправе при приеме на работу работника запрашивать характеристику с предыдущих мест его работы.

Однако при приеме на работу работника в государственные органы, иные государственные организации, в т.ч. в УДО, а также организации, более 50 % акций (долей в уставном фонде) которых находится в государственной собственности, наниматели обязаны, если иное не установлено законодательными актами, запрашивать:

характеристику с предыдущего места его работы;
характеристику из государственной организации, являвшейся местом его работы в течение предшествующих пяти лет. Если таким местом работы являлось несколько государственных организаций, характеристика запрашивается по последнему из них.
Словарь

Под характеристикой понимается официальный документ, отражающий профессио­нальные, деловые и моральные качества работника, сведения о привлечении к дисциплинарной и иной ответственности, отношение к государственным и общественным институтам, иную информацию, подготовленный по форме, установленной Советом Министров.
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2026 16:18:53
при приеме на работу меня. Будущий директор позвонил моему бывшему директору. Что то спрашивал.
И мы делали некоторым уваленным типа характеристики. Мы не госы
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2026 15:58:12
У госсов этим занимаются замы по идеологии, а не бухи
____________
Госсподи, это ж есть идеологи, есть замы у них, у замов есть замы? а у замов звмов есть замы?
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2026 15:34:32
может отвечающий из гос.организации. Они там и на уборщика характеристику запрашивают, да через согласование с вышестоящими))
-
У госсов этим занимаются замы по идеологии, а не бухи
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2026 14:58:45
https://mintrud.gov.by/ru/vedenie-trud-knizhek-ru

https://pravo.by/document/?guid=3961&p0=C22100585
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2026 14:51:21
Запросить рекомендательное письмо или характеристику с прежних мест. Позвонить руководителям
================ а это еще зачем?
-
Корона мозг ущемила....
------------------------
почему корона? может отвечающий из гос.организации. Они там и на уборщика характеристику запрашивают, да через согласование с вышестоящими))
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2026 14:12:48
Всем, кто ответил в вежливой и уважительной форме, большое спасибо!
______________________
А вам никакие советы не помогут, надо идти на кадровый форум.
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2026 14:10:26
«Анонимно» 08.06.2026 13:39:19
---
https://erudo.by/zhurnal/statia/harakteristika-na-rabotnika-zapolnyaem-pravilno
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2026 14:09:16
https://mintrud.gov.by/ru/vedenie-trud-knizhek-ru
прочитать и не делать лишнее)
Беларусь
Автор 08.06.2026 14:07:13
Всем, кто ответил в вежливой и уважительной форме, большое спасибо!
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2026 13:47:30
Вы обязаны принять на работу, даже если нет трудовой книжки, принять - и завести на него новую.
-
И собрать справки со всех мест работы сотрудника, чтобы заполнить этот дубликат трудовой книжки. Вам вот это надо?
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2026 13:43:04
_________
Вот я про такие случаи беспокоюсь. А директор мой не видел его трудовую. Я ему объяснила. Будет сегодня с работником разговаривать на эту тему.
-
Зачем вы это делаете? Вам сказали оформить - оформляйте. Вы обязаны принять на работу, даже если нет трудовой книжки, принять - и завести на него новую.
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2026 13:41:08

Запросить рекомендательное письмо или характеристику с прежних мест. Позвонить руководителям
-
Вы исполнитель, директор сказал принять - значит оформляйте на работу.
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2026 13:39:23
а это еще зачем?
_________________
Так если вас смущает человек? Или в чем дело?
___________
Пожалуйста, не пишите мне о том, что это не мое дело.
______________
Действительно, не суйте нос не в свое дело. Вы где работаете? в Бухгалтерии? Ну и идите в Бухгалтерию. Цитата из фильма «Служебный Роман»
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2026 13:39:19
«Анонимно» 08.06.2026 13:35:25

Запросить рекомендательное письмо или характеристику с прежних мест. Позвонить руководителям
================ а это еще зачем?
-
Корона мозг ущемила....
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2026 13:38:19
Вот я про такие случаи беспокоюсь. А директор мой не видел его трудовую. Я ему объяснила. Будет сегодня с работником разговаривать на эту тему
-
А это не ваша зона ответственности и права тоже. Вам предоставили трудовую книжку, она официальная, легальная - вы обязаны принять сотрудника. А почему там столько записей, кто ее выдал - это к вам не имеет никакого отношения, вы не обязаны и не имеете права это контролировать.
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2026 13:35:25
Запросить рекомендательное письмо или характеристику с прежних мест. Позвонить руководителям
================ а это еще зачем?
Беларусь
"Анонимно" 08.06.2026 12:27:01
Зачем вам трудовая??? Они вообще скоро исчезнут.
Запросить рекомендательное письмо или характеристику с прежних мест. Позвонить руководителям
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-20 21-26

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru