| |
|
|
| |
|
|
 Анонимно
28.08.2007 15:34:36
|
|
|
Подскажите, пожалуйста, мы торгуем зезонным товаром и берем менеджеров по договору подряда на % на пару месяцев. Один из них хочет , чтобы сделали запись в трудовую. Можно ли ее делать , если человек работает апо договору подряда. Если можно то , что нужно написать в трудовую?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Fil
28.08.2007 16:47:32
|
|
|
Срочный трудовой договор с обоснованием сезонности работы.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.08.2007 16:45:56
|
|
|
А как их тогда обозвать, потому что в штат брать не хочется работа то сезонная, да и по штату я им не смогу % заплатить
Беларусь
|
|
|
|
R
28.08.2007 16:44:32
|
|
|
нельзя ни то, и не другое. Менеджер-это управляющий, а не продавец. а подряд в трудовую не вносится.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.08.2007 16:37:11
|
|
|
Чего делать нельзя, брать менеджеров по договорам подряда или делать запись в трудовую книжку
Беларусь
|
|
|
|
TATA
28.08.2007 16:05:02
|
|
|
Этого делать нельзя.
Беларусь
|
|
|
|
наталья
28.08.2007 15:49:14
|
|
|
Однозначно по договору подряда запись в трудовую не вносится (договор подряда - это гражданско-правовой договор, а не трудовой)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.08.2007 15:47:05
|
|
|
Неужели не было ни кого такой ситуации
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-27
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»