| |
|
|
| |
|
|
 SOS
12.02.2009 13:51:59
|
|
|
Помогите советом, пож. Близкого человека на работе гл.бухгалтер морально уничтожает, работы столько, что приходится ночевать на работе, в ответ на это - выговоры, лишение премии, хамство, крики и оскорбления. Работа по контракту, который еще не скоро закончится. Что можно прежпринять? Помогите!
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
12.02.2009 15:15:54
|
|
|
Влюбом случае-терпеть нельзя! Сама такое только пережила, хотя и не пожилая...
--------------------
А что на пожилых значит можно. Отпор можно дать в любом возрасте, должности и т. п.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.02.2009 15:14:18
|
|
|
Я на себе тоже такое испытала)) бывают же директора-уроды! Уволилась и нашла новую работу и нарадоваться теперь не могу!)) Увольняться. Труд начнут ценить только когда заяву напишете. Контракт? Ищите поводы,чтобы зацепиться можно было. Или подстройте специально, чтобы остаться правым и уволиться!
Беларусь
|
|
|
|
Анонимно
12.02.2009 15:13:35
|
|
|
Надо ЛУЧШЕ работать и не забывать КТО у КОГО работает!
Беларусь
|
|
|
|
Незабудка
12.02.2009 15:11:58
|
|
|
А про выговоры - не волнуйтесь, если работник рабочее время проводит на работе, не пьет на рабочем месте и не прогуливает, то хрен его кто по статье уволит, потом их по судам затаскаете...это их ошибка, что неверно составили штатное и распределили объемы работы. так что забейте на все.Я уже много где работала, ситуации бывают разные, плюй на все и держи на все упреки фигу в кармане :) а если упреки переходят в оскорбления - спокойно доставай свою фигу, и в нос.
Беларусь
|
|
|
|
Незубудка
12.02.2009 15:08:06
|
|
|
А отвечать хамством на хамством не пробовали??? многие уроды понимают только тот язык на котором говорят сами. А новое место искать все равно нужно, бухгалтера без работы не остаются (к сожалению..меня тоже уже все заколебало)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.02.2009 15:00:29
|
|
|
А не хотите попробовать мр3, наушнички с музончиком и спокойненько сидите, работайте, а с вопросами пусть она сама к вам подгребает и плювать!
Беларусь
|
|
|
|
Ила
12.02.2009 14:32:24
|
|
|
Все, что нас не убивает, делает нас сильнее...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.02.2009 14:23:02
|
|
|
TL 12.02.2009 14:16:12
А сколько лет?
________________
Стажа или работнице?
Беларусь
|
|
|
|
Зебра
12.02.2009 14:20:09
|
|
|
Тогда уходить в 17-00 с работы спокойно и не обращать внимания на выговоры. За сверхурочные не платят? Ну и до свидания.Только не давать поводов для увольнения по статье. Хотя 3 выговорошника- уже статья.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.02.2009 14:16:26
|
|
|
А как вам такой ответ: «Никуда не отпущу, хоть сдохни, а сделать должна!»
_____
Парочку такмх выражений на диктофон записать и занести куда-нибудь, потом отпустят с бОльшей охотой.
Беларусь
|
|
|
|
TL
12.02.2009 14:16:12
|
|
|
А сколько лет?
Беларусь
|
|
|
|
Бумбарашка
12.02.2009 14:14:53
|
|
|
Можно написать заявление по согласованию сторон !
_________________________________________________
В том то и дело, что имееют право не отпустить.
Я, например, вообще отрабатывала распределение и никуда с подводной лодки деться не могла. Всю ситуацию не буду рассказывать, если очень кратко и по существу: моя главбух испытывала ко мне особую личную неприязнь. А издевательства были отборные, прям такие, как вам сказать, продуманные... Могу сказать одно - если не получается уйти, придется пережить. Настроить себя психологически; все, что говорят - пропускать мимо ушей. Поверьте, знаю, о чем говорю - каждой впечатлительности есть предел. Забить на неё, короче, надо. И успокоительное пусть на работе ваша подруга держит - здоровье саое главное. А жизнь все на свои места расставит!
А вообще если место работы первое, пусть подарит им трудовую. На долгую память ))).
Беларусь
|
|
|
|
Автор
12.02.2009 14:12:53
|
|
|
А как вам такой ответ: «Никуда не отпущу, хоть сдохни, а сделать должна!»
Беларусь
|
|
|
|
Зебра
12.02.2009 14:08:02
|
|
|
А с должностной ознакомлены? Подписали, значит причин не выполнять нет. Надо писАть заявление по соглашению сторон. Думаю,ГБ подпишет и шеф тоже-раз не справляется.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
12.02.2009 14:04:37
|
|
|
Должностная инструкция предусматривает вести опред. участки, но ЭТО ВСЁ ПРОСТО НЕВОЗМОЖНО УСПЕВАТЬ ДЕЛАТЬ, все докладные записки и жалобы проходят через главбухшу, которая тут же их уничтожит. А директору всё по-барабану.
Беларусь
|
|
|
|
Fyjv
12.02.2009 14:03:05
|
|
|
Влюбом случае-терпеть нельзя! Сама такое только пережила, хотя и не пожилая...Можно написать заявление по согласованию сторон !Но сейчас очень трудно найти работу
Беларусь
|
|
|
|
Зьвер
12.02.2009 14:00:43
|
|
|
Когда на меня орут - я ору в ответ. Иногда это заканчивается мордобитием, иногда- конструктивным разговором с последующим пересмотром трудовых обязанностей. Но как правило первый же разговор на повышенных тонах оказывается последним.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.02.2009 14:00:16
|
|
|
Клин клином вышибают. А у вас должностная инструкция есть?, тогда читайте права и обязанности в ней.
Беларусь
|
|
|
|
белорусочка
12.02.2009 13:58:31
|
|
|
Во-первых: если ее унижают таким образом как вы написали,то это прежде всего они сами себя унижают, во-вторых: надо срочно заняться поисками новой работы (кто ищет, тот всегда найдет), в-третьих: немедленно поменять поведение- не обижаться на убогих, а пожалеть их искренне и больше радости от жизни, выше самооценка! Результат не заставит себя ждать!
Беларусь
|
|
|
|
Несмашный Владимир
12.02.2009 13:58:22
|
|
|
Никто не лишал права дать в бубен. Как человек человеку. За пределами рабочего времени.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-40 41-42
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»