Работник просит выплатить ему зарплату вместе с отпускными до начала отпуска. Срок выплаты зарплаты - 15 число. Отпускные выплачиваются сегодня, т.е 5 числа. Может ли бухгалтерия пойти на такие уступки и как это правильно оформить?
Зарплата у нас на карточки. В Положении и в трудовых договорах срок выплаты зарплаты указан вполне однозначно - 15 число. Как с этим быть?
Беларусь
"Анонимно"05.07.2012 14:44:03
конечно, я часто так делаю и себе и людям, особенно если зарплата не на карточки, а чел уезжает. Только налоги перечислите, а в чеке (или платежке) не делю -одной суммой
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»