...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Надбавка за сложность и напряж 15.11.2018 8:20:31
Подскажите, пожалуйста, нужно ли как-то обосновывать (привязывать к каким-то показателям), выплату надбавки за сложность и напряженность труда?
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
Автор 15.11.2018 12:23:15
нужно, внутренним нлпа в положении об оплате труда
____________________________
У нас есть положение об оплате труда, где сказано:

3.2.1. Размеры надбавок определяются нанимателем в зависимости от личного вклада работника в повышение эффективности выполняемых работ, от высоких достижений в труде, сложности исполняемых обязанностей, предусмотренных должностными инструкциями, сроков и качества их выполнения, а также от компетентности, ответственности работника и его инициативности в работе.
3.2.2. Персональная надбавка носит индивидуальный характер, поэтому выплачивается персонально по решению нанимателя, устанавливается приказом директора Предприятия


Делается приказ, в котором написано: выплатить Петрову А.А. надбавку за сложность и напряженность труда в октябре 2018 в размере 100 рублей.

Нужно ли как-то более конкретно указывать в чем именно состояла сложность и напряженность?
Беларусь
"Анонимно" 15.11.2018 9:01:04
нужно, внутренним нлпа в положении об оплате труда
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-20 21-22 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru