Кто силен в таких вопросах, беременная сотрудница хочет взять отпуск на перед. Отпуск за отработанное время у нее полностью использован по май месяц. Хочет взять полностью 27 дн , можно ли так по закону делать?
период нахождения по беременности и родам включается в рабочий год. рассчитайте и дайте сколько получается.
Беларусь
"Анонимно"21.05.2020 14:26:40
Когда она была принята на работу?
Беларусь
"Анонимно"21.05.2020 14:25:43
Трудовой кодекс Республики Беларусь Статья 167. Условия предоставления трудовых отпусков за второй и последующие рабочие годы Трудовые отпуска (основной и дополнительный) за второй и последующие рабочие годы предоставляются в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления трудовых отпусков, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом ------------------ Статья 163. Рабочий год
Рабочий год, за который предоставляется трудовой отпуск, – промежуток времени, равный по продолжительности календарному году, но исчисляемый для каждого работника со дня приема на работу. ----------------------------- Вот и смотрите, когда у нее рабочий год начинается и заканчивается.