| |
|
|
| |
|
|
 Папа опять
27.08.2021 10:52:12
|
|
|
Я папа - родился второй ребенок. Хочу получить единовременные пособия и ежемесячные пособия на своей работе (документы все собрал). Главный бухгалтер утверждает, что если я хочу получать ежемесячные пособия по основному месту работы, то предприятие может мне оплачивать только 50%. Правда ли это?
п.с. - Наша мама работает - перевелась на 0.25 ставки (справка об этом у меня на руках).
У меня просто сомнения как так может быть - в фонде будут всё выплачивать, а на предприятии 50%?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
27.08.2021 11:18:48
|
|
|
Вы имеете право на пособие, если пойдете в отпуск по уходу за ребенком вместо мамы
Беларусь
|
|
|
|
Папа опять
27.08.2021 11:17:25
|
|
|
У мамы 2 человека на работе. Нельзя....
Беларусь
|
|
|
|
XXL
27.08.2021 11:16:27
|
|
|
Судя по всему вы работаете полный день. Тогда правильно вам говорит ваш бухгалтер.
Пособие назначается и выплачивается в размере 50 процентов от установленного размера, если лицо, имеющее право на такое пособие и фактически осуществляющее уход за ребенком в возрасте до 3 лет:
– работает на условиях полного рабочего времени, неполного рабочего времени (более половины месячной нормы рабочего времени) у одного или нескольких нанимателей.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
27.08.2021 11:15:16
|
|
|
Отец (отчим) в полной семье, другой родственник или член семьи ребенка в возрасте до 3 лет, фактически осуществляющие уход за этим ребенком, имеют право на пособие в случае, если они:
– находятся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет (отпуске по уходу за детьми, предоставляемом по месту службы);
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
27.08.2021 11:13:49
|
|
|
Пусть мама у себя и получает.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-25
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»