| |
|
|
| |
|
|
 Больничный-2
22.11.2012 18:09:35
|
|
|
Люблю считать больничные. Давайте и ваш посчитаю.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Автор
15.10.2020 17:49:29
|
|
|
Екатерина 15.10.2020 15:01:05
Добрый день, подскажите, пожалуйста, исключается ли отпуск без сохранения ЗП по инициативе нанимателя из числа дней расчетного периода при оплате БЛ? Нет ли ограничений по количеству дней?
---------------
Исключается. Смотрите ч. 2 п. 22 Положения 569. В приказе основание - ст. 191 ТК? По этой статье ограничение такое:
Продолжительность предоставляемого работнику отпуска суммарно не должна превышать шести календарных месяцев в течение календарного года.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
15.10.2020 17:47:21
|
|
|
«Анонимно» 15.10.2020 14:41:45
Спасибо за ответ. По семейно-бытовым на 48 дней.
------------
Это ст. 190 ТК. Если у вас это где-то установлено, что можно более 30 дней, то все исключаем, если нет, то только 30 дней.
Беларусь
|
|
|
|
Екатерина
15.10.2020 15:01:05
|
|
|
Добрый день, подскажите, пожалуйста, исключается ли отпуск без сохранения ЗП по инициативе нанимателя из числа дней расчетного периода при оплате БЛ? Нет ли ограничений по количеству дней?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.10.2020 14:41:45
|
|
|
Спасибо за ответ. По семейно-бытовым на 48 дней.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
15.10.2020 14:37:25
|
|
|
«Анонимно» 15.10.2020 13:39:11
Подскажите,больничный с 06.10 по 10.10.В расчет надо брать апрель-сентябрь. Но весь май он был в отпуске за свой счет (зпл=0). Учитывать этот месяц или можно взять период март-сентябрь?
-------------------
Расчетный период не сдвигается. Это 01.04.-30.09. Социальный отпуск исключается из числа календарных дней. Но надо учитывать, что отпуск за свой счет по инициативе работника дается не более 30 календарных дней, если иное не предусмотрено коллективным договором, соглашением, нанимателем. За свой счет он был по ст. 190 или 191 ТК?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
15.10.2020 14:33:24
|
|
|
Среда 14.10.2020 15:23:20
Спасибо.вот и как это объяснить работнице
-------
Можно написать запрос в ФСЗН и показать ответ работнице. Запрос может написать и сама работница.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.10.2020 13:39:11
|
|
|
Подскажите,больничный с 06.10 по 10.10.В расчет надо брать апрель-сентябрь. Но весь май он был в отпуске за свой счет (зпл=0). Учитывать этот месяц или можно взять период март-сентябрь?
Беларусь
|
|
|
|
Среда
14.10.2020 15:23:20
|
|
|
Спасибо.вот и как это объяснить работнице
Беларусь
|
|
|
|
Автор
14.10.2020 13:49:08
|
|
|
Среда 14.10.2020 13:46:54
Доброго дня.
Работница принята 15.09.20 с 28.09.20 ушла на больничный по уходу.Взносы за нее еще не платили.взносы платились только в 2015г.Ей пособие вооще не положено?
---------------
К сожалению, права на пособие нет. т.к. вы не успели уплатить взносы до начала больничного, а последний раз взносы уплачивались в 2015 году,т.е. перерыв в уплате более 6 месяцев.
Беларусь
|
|
|
|
Среда
14.10.2020 13:46:54
|
|
|
Доброго дня.
Работница принята 15.09.20 с 28.09.20 ушла на больничный по уходу.Взносы за нее еще не платили.взносы платились только в 2015г.Ей пособие вооще не положено?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
14.10.2020 9:40:40
|
|
|
БЛ совместителю 13.10.2020 11:22:20
Подскажите при расчете больничного совместителю ( работает на 0,25 ставки) нужно ли контролировать минимальный и максимальный размер пособия?
Б/л с 26.08.20-03.09.20 , средний ЗП 700,38/182-3,848, пособие за август 3,848*6*80%=18,47 ( мин. 256,10*50%/31*6=24,78) , сентябрь 3,848*3*80%=9,24 ( мин.256,10*50%/30*3=12,81) . Как правильно начислять?
------------------
Если рассчитанное пособие оказалось меньше минимального, то назначаем минимальное пособие. Это распространяется и на совместителей.
Беларусь
|
|
|
|
БЛ совместителю
13.10.2020 11:22:20
|
|
|
Подскажите при расчете больничного совместителю ( работает на 0,25 ставки) нужно ли контролировать минимальный и максимальный размер пособия?
Б/л с 26.08.20-03.09.20 , средний ЗП 700,38/182-3,848, пособие за август 3,848*6*80%=18,47 ( мин. 256,10*50%/31*6=24,78) , сентябрь 3,848*3*80%=9,24 ( мин.256,10*50%/30*3=12,81) . Как правильно начислять?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
07.10.2020 11:27:16
|
|
|
«Анонимно» 06.10.2020 11:25:56
Доброго дня. Подскажите пожалуйста. Пришел новый сотрудник 03.08, а с 28.09 ушел на больничный. ЗП за август выплачена 20.09, соответственно оплачен и фсзн. Расчет в августе 29 дней, я ж в этом случае считаю от тарифного оклада (который по контракту за минусом 5% надбавки)?
-----------------
Т.к. взносы уплатили до больничного, право есть. Надо выяснить общий период уплаты взносов. Сдклайте запрос. Если он окажется меньше 6 месяцев, пособие будет в минимальном размере. Если 6 месяцев будет, пособие - из тарифного оклада без все-всех повышений и надбавок,т.к. в расчетном периоде менее 30 дней.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
07.10.2020 11:24:54
|
|
|
Анонимно 05.10.2020 16:43:34
А если взносы уплачивает микроорганизация один раз в квартал т. е. 10 октября за 3-ий квартал? как начислять?
----------------
тогда конкретно укажите когда выплачено вознагражение и когда уплачены взносы.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.10.2020 11:25:56
|
|
|
Доброго дня. Подскажите пожалуйста. Пришел новый сотрудник 03.08, а с 28.09 ушел на больничный. ЗП за август выплачена 20.09, соответственно оплачен и фсзн. Расчет в августе 29 дней, я ж в этом случае считаю от тарифного оклада (который по контракту за минусом 5% надбавки)?
Беларусь
|
|
|
|
Анонимно
05.10.2020 16:43:34
|
|
|
А если взносы уплачивает микроорганизация один раз в квартал т. е. 10 октября за 3-ий квартал? как начислять?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
05.10.2020 16:38:08
|
|
|
Анонимно 05.10.2020 15:16:24
Договор подряда с 07.08.2020 по 30.09.2020 . А августе возн. 1036 руб./ 25 кал. дней. Больн. с 25.09 по 29.09.2020
Взносы согл. сведений фонда упл. за 7 лет, последний раз ноябрь 2018г.Как правильно рассчитать. возн. за сентябрь тоже включать в расчет?
------------------
если в вознаграждения 1036 взносы уплачены до 25.09, то Пособие будет 1036/25 х 5 х 80%=165,76
Беларусь
|
|
|
|
Анонимно
05.10.2020 15:16:24
|
|
|
Договор подряда с 07.08.2020 по 30.09.2020 . А августе возн. 1036 руб./ 25 кал. дней. Больн. с 25.09 по 29.09.2020
Взносы согл. сведений фонда упл. за 7 лет, последний раз ноябрь 2018г.Как правильно рассчитать. возн. за сентябрь тоже включать в расчет?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
05.10.2020 12:12:12
|
|
|
Автор 05.10.2020 12:09:53
«Анонимно» 05.10.2020 11:43:36
так а пособие ей в таком случае мы должны были доплатить до 14.08.20?
--------------
Мать имеет право на пособие по уходу до 3 лет не зависимо от того в соцотпуске она или нет. Это важно для отца или бабушки, но не для матери. Пособие она получает по день исполнения ребенку 3 лет даже не находять в отпуске по уходу.
____________---
cпасибо, большое
Беларусь
|
|
|
|
Автор
05.10.2020 12:09:53
|
|
|
«Анонимно» 05.10.2020 11:43:36
так а пособие ей в таком случае мы должны были доплатить до 14.08.20?
--------------
Мать имеет право на пособие по уходу до 3 лет не зависимо от того в соцотпуске она или нет. Это важно для отца или бабушки, но не для матери. Пособие она получает по день исполнения ребенку 3 лет даже не находять в отпуске по уходу.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
<< 2041-2060 2061-2080 2081-2100 2101-2120 2121-2140 2141-2160 >>
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»