|
|
|
|
|
|
Больничный-2
22.11.2012 18:09:35
|
|
|
Люблю считать больничные. Давайте и ваш посчитаю.
Беларусь
|
|
|
|
|
|
|
|
<< к списку вопросов
|
|
ОТВЕТЫ:
|
|
Ланка
31.01.2020 13:43:59
|
|
|
Здравствуйте! Ситуация такая - у сотрудницы тяжело болеет ребенок. Был очень длительный случай непрерывно длящейся нетрудоспособности. Условно средний заработок, по которому считалось пособие, составил 45 рублей. В декабре временная нетрудоспособность прервалась, но ни одного рабочего дня не было. Соответственно изменился расчетный период, и новый бл я рассчитала, исходя из среднего заработка 48 рублей. Сейчас в январе новый бл, рабочих дней за предыдущие полгода нет. Исходя из какого среднего заработка мне считать ей пособие? Получается что у нее сохранялся заработок 45 рублей и 47 рублей. Естественно вариант из тарифного оклада будет менее выгодным
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
29.01.2020 13:56:12
|
|
|
большое спасибо Вам!
Беларусь
|
|
|
Автор
29.01.2020 13:54:16
|
|
|
«Анонимно» 28.01.2020 14:17:15
сотрудница вышла из д/о 02.12.19 был б/л 16.12-20.12. рассчитали по голому окладу. принесла б/л 30.12.-10.01. взносы за декабрь заплатили 04.01 как рассчитать второй б/л? дробить? 30.01-04.01 по голому окладу 05.01-10.01 из расчета зарплаты за декабрь? (в декабре была премия, её пропорционально отработанному времени) спасибо. -------- Число календарных дней определяем в расчетном периоде. а это 6 месяцев до месяца начала случая. Б/л начался в декабре, поэтому расчетный период с 01.06. по 30.11. Исключаем дни декретного отпуска . В остатке 0 дней. это меньше 30-ти. поэтому пособие из «голого» оклада«. Почитайте п. 23 положения 569. --------- спасибо Вам! сейчас она предоставила ещё один больничный с 23.01 по 28.01 подскажите мне и с его расчетом. 30 календарных дней есть, но не подряд, и там же больничный был. путаюсь... Беларусь ------------- Ну какже у вас набирается 30 дней в расчетном периоде? Больничный в январе. расчетный период с 01.07 по 31.12. Вы пишите, что декрет закончился 02.12, в декабре был больничный с 16 по 20 и 30-31. Получается исключаем все дни д/о и больничный: за июно-ноябрь - 0 дней, за декабрь: 31 - 5 (первый б/л) - 2 (второй б/л) - 1 (д/о 01.12) = 23 дня Поэтому рассчитываем так же - из голого тарифного оклада.
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
28.01.2020 21:16:08
|
|
|
ап
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
28.01.2020 14:17:15
|
|
|
сотрудница вышла из д/о 02.12.19 был б/л 16.12-20.12. рассчитали по голому окладу. принесла б/л 30.12.-10.01. взносы за декабрь заплатили 04.01 как рассчитать второй б/л? дробить? 30.01-04.01 по голому окладу 05.01-10.01 из расчета зарплаты за декабрь? (в декабре была премия, её пропорционально отработанному времени) спасибо. -------- Число календарных дней определяем в расчетном периоде. а это 6 месяцев до месяца начала случая. Б/л начался в декабре, поэтому расчетный период с 01.06. по 30.11. Исключаем дни декретного отпуска . В остатке 0 дней. это меньше 30-ти. поэтому пособие из «голого» оклада«. Почитайте п. 23 положения 569. --------- спасибо Вам! сейчас она предоставила ещё один больничный с 23.01 по 28.01 подскажите мне и с его расчетом. 30 календарных дней есть, но не подряд, и там же больничный был. путаюсь...
Беларусь
|
|
|
Автор
28.01.2020 14:05:41
|
|
|
Анонимно 28.01.2020 11:14:25
Принесли больничный листы, бытовая травма, алкогольное опьянение. Шесть календарных дней не оплачивается, а остальные 50% , так? Переживаю, никогда у меня таких б/л не было. Сотрудник уже третий месяц болеет, еще принесет б/л. ------------- Обязательно нужены объяснительная работника и протокол комиссии. На последующих б/л указываете этот же протокол. Первые 6 дней не платим, дальше половину от ПОЛОЖЕННОГО. Это значит, что за следующие 6 дней - 40% заработка, дальше 50% заработка.
Беларусь
|
|
|
Автор
28.01.2020 14:03:08
|
|
|
«Анонимно» 28.01.2020 9:37:32
сотрудница вышла из д/о 02.12.19 был б/л 16.12-20.12. рассчитали по голому окладу. принесла б/л 30.12.-10.01. взносы за декабрь заплатили 04.01 как рассчитать второй б/л? дробить? 30.01-04.01 по голому окладу 05.01-10.01 из расчета зарплаты за декабрь? (в декабре была премия, её пропорционально отработанному времени) спасибо. -------- Число календарных дней определяем в расчетном периоде. а это 6 месяцев до месяца начала случая. Б/л начался в декабре, поэтому расчетный период с 01.06. по 30.11. Исключаем дни декретного отпуска . В остатке 0 дней. это меньше 30-ти. поэтому пособие из «голого» оклада«. Почитайте п. 23 положения 569.
Беларусь
|
|
|
Анонимно
28.01.2020 11:14:25
|
|
|
Принесли больничный листы, бытовая травма, алкогольное опьянение. Шесть календарных дней не оплачивается, а остальные 50% , так? Переживаю, никогда у меня таких б/л не было. Сотрудник уже третий месяц болеет, еще принесет б/л.
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
28.01.2020 9:37:32
|
|
|
сотрудница вышла из д/о 02.12.19 был б/л 16.12-20.12. рассчитали по голому окладу. принесла б/л 30.12.-10.01. взносы за декабрь заплатили 04.01 как рассчитать второй б/л? дробить? 30.01-04.01 по голому окладу 05.01-10.01 из расчета зарплаты за декабрь? (в декабре была премия, её пропорционально отработанному времени) спасибо.
Беларусь
|
|
|
Автор
22.01.2020 13:06:48
|
|
|
«Анонимно» 22.01.2020 11:23:32
Здравствуйте! Сегодня впервые мне принесли листок на новом бланке. Смутил сзади пункт: «Даты обращения за пособием и назначения пособия» Это обязательно заполнять? Как эти даты фиксировать? Теперь у каждому листку нужен протокол? ------------- Вообще-то эти даты обязательно надо было указывать c 31/01/2019. Дата обращения - это дата представления правильно оформленного больничного работником. Вот Вы или кадры это и отмечаете. Дата назначения - это дата начисления пособия (не позднее 10 дней с даты представления, ну или 1 месяц, если необходимы дополнительные сведения). Если был протокол - то дата протокола. И вовсе не значит, что по каждому больничному нужен протокол.
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
22.01.2020 11:23:32
|
|
|
Здравствуйте! Сегодня впервые мне принесли листок на новом бланке. Смутил сзади пункт: «Даты обращения за пособием и назначения пособия» Это обязательно заполнять? Как эти даты фиксировать? Теперь у каждому листку нужен протокол?
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
22.01.2020 9:35:19
|
|
|
Автор 22.01.2020 8:15:34 А что особенного а этом листе? Это уход, который начался в выходной, или есть нарушение режима, или работник брал за свой счет? В чем собственно вопрос? Если вас смущает, что эти дни праздники, но вы зря, больничный оплачивается за КАЛЕНДАРНЫЕ дни,т.е. и за выходные и праздники, поэтому график работы не имеет значения. переносы тоже не имеют значения. ________________ Смутило то, что это выходные и праздники.
Беларусь
|
|
|
Автор
22.01.2020 8:15:34
|
|
|
«Анонимно» 21.01.2020 16:27:48
Добрый день. Больничный лист с 31.12.19 - по 17.01.20, скажите какие дни не оплачиваются в этом листе. Как я понимаю, 01.01,02.01,06.01,07.01. Спасибо. ------------- А что особенного а этом листе? Это уход, который начался в выходной, или есть нарушение режима, или работник брал за свой счет? В чем собственно вопрос? Если вас смущает, что эти дни праздники, но вы зря, больничный оплачивается за КАЛЕНДАРНЫЕ дни,т.е. и за выходные и праздники, поэтому график работы не имеет значения. переносы тоже не имеют значения.
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
21.01.2020 16:27:48
|
|
|
Добрый день. Больничный лист с 31.12.19 - по 17.01.20, скажите какие дни не оплачиваются в этом листе. Как я понимаю, 01.01,02.01,06.01,07.01. Спасибо.
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
17.01.2020 12:53:37
|
|
|
Огромное спасибо
Беларусь
|
|
|
Автор
17.01.2020 10:42:42
|
|
|
«Анонимно» 16.01.2020 20:44:35
Проверьте пожалуйста, впервые считаю больничный по борем.и родам. Сотрудница предоставила больничный с 13.01 по 17.05.Беру для расчета предшествующие шесть месяцев, взносы эти месяцы начислялись. З.п.720 руб.за каждый месяц,отпуска не было и больничного тоже, значит я беру 720 на 6=4320 затем 4320:184кал.дни=23.48средний и умножаем на кал.дней это 126=2958.48 Вроде так, исправте если не верно. ------------ расчетный период - с 01.07 по 31.12. Если в этом периоде работница не освобождалась от работы и в каждом месяце имела зарплату по 720р., то все верно. Взносы за декабрь уплачивайте все, а это пособие берется в зачет взносов за январь.
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
16.01.2020 20:44:35
|
|
|
Проверьте пожалуйста, впервые считаю больничный по борем.и родам. Сотрудница предоставила больничный с 13.01 по 17.05.Беру для расчета предшествующие шесть месяцев, взносы эти месяцы начислялись. З.п.720 руб.за каждый месяц,отпуска не было и больничного тоже, значит я беру 720 на 6=4320 затем 4320:184кал.дни=23.48средний и умножаем на кал.дней это 126=2958.48 Вроде так, исправте если не верно.
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
16.01.2020 20:33:46
|
|
|
Вопрос
Беларусь
|
|
|
Автор
15.01.2020 14:14:35
|
|
|
«Анонимно» 15.01.2020 9:58:42
Вопрос по печатям
Принесли больничный
1 запись 27.12.19-03.01.20 подпись и печать врач Соколов 2 запись - 04.01.20-08.01.20 подпись и печать врач Иванов
строка к труду 09.01.20 подпись и врач Сидоров может такое быть, откуда взялся Сидоров. Я так понимаю, последний раз была на приеме у Иванова, он и должен заполнять строку к труду?? ---- Больничный продлевается в последний день освобождения от труда. Дело было так. 27.12 работник был на приеме у Соколова . Соколов выдал больничный с 27.12 по 03.01. 03.01 работник был на приеме у Иванова. Иванов продлил больничный с 04 по 08.01. 08.01 работник пришел на прием к Сидорову. Сидоров сделал заключение, что работник здоров и должен приступить к труду 09.01.
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
15.01.2020 9:58:42
|
|
|
Вопрос по печатям
Принесли больничный
1 запись 27.12.19-03.01.20 подпись и печать врач Соколов 2 запись - 04.01.20-08.01.20 подпись и печать врач Иванов
строка к труду 09.01.20 подпись и врач Сидоров может такое быть, откуда взялся Сидоров. Я так понимаю, последний раз была на приеме у Иванова, он и должен заполнять строку к труду??
Беларусь
|
|
|
|
<< к списку вопросов
<< 2401-2420 2421-2440 2441-2460 2461-2480 2481-2500 2501-2520 >>
|
|
|
|
|