| |
|
|
| |
|
|
Больничный-2
22.11.2012 18:09:35
|
 |
 |
Люблю считать больничные. Давайте и ваш посчитаю.
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
"Анонимно"
10.10.2019 15:17:34
|
 |
 |
Автор 09.10.2019 10:40:43 «Анонимно» 09.10.2019 10:00:16
Доброе утро. Подскажите пожалуйста, если в 19 году апремия была только в 1кв., будет ли она включаться в расчет среднего заработка для расчета ПВН? ---------------- какая периодичность этой премии указана в положении об это премии или об оплате труда? _______________ в положении указано, что премирование производится ежеквартально
Беларусь
|
 |
 |
TL
10.10.2019 12:08:11
|
 |
 |
Огромное спасибо !!!!!
Беларусь
|
 |
 |
Автор
10.10.2019 11:12:11
|
 |
 |
TL 09.10.2019 18:18:07 Если в расчетном периоде работницы есть не меньше 30 календарных дней, то берете зарплату, с которой уплачены взносы 1СЗП за месяцы, предыдущие каждому месяцу в РП. И делите общую сумму этих СЗП на число календарных дней в РП. это и будет среднедневной заработок.______ По этому есть вопросы Сотрудница работает у нас с 2017 года, расчетный период более 30 дней. В августе отработан -21 день,+10 дней отпуска отчисления в ФСЗН от 1 СЗРБ, июль полный месяц отработан, июнь 17 дней+13 дн больничный, и т.д. Получается отработано в течении 6 мес -157 дней. Ежемесячно отчисления в фсзн от 1 СЗРБ , не зависимо от кол-ва рабочих дней, т.к. заработная плата да же за неполный месяц больше 1 СЗРБ. В связи с этим вопрос как правильно посчитать среднюю зарплату для расчета б/л? ______________ Могу только еще раз повторить ответ. Пожалуйста, читайте внимательно! Больничный в сентябре. РП - с 01.03.19 по 31.08.19. Считаете количество календарных дней в этом периоде. При этом исключаете дни трудового отпуска, отпуска за свой счет, больничные. считаете зарплату за этот период. Но т.к. взносы вы уплачиваете не со всей зарплаты, а только с 1 СЗП за предшествующий месяц, то и берем только те суммы, с которых уплачены взносы. Например, зарплата за март - это 1СЗП за февраль, зарплата за апрель - 1СЗП за март и т.д. Все сложите и получите заработок в РП. Заработок делите на количество календарных дней в этом РП и получите среднедневной заработок для больничного.
Беларусь
|
 |
 |
Автор
10.10.2019 11:05:01
|
 |
 |
«Анонимно» 09.10.2019 19:44:05
Вечер добрый. Помогите, пожалуйста. Оклад сотрудника 91,7 руб. (частичная занятость). Временная нетрудоспособность с 29.08.2019 по 19.09.2019г. Понимаю, что больничный будет в минимальном размере. Как посчитать его ? Берем 50% БМП за июль или август ? Заранее спаисбо большое за помощь ------------- Минимальный размер рассчитывается так: Берем БПМ в августе 230,91 и сравниваем с предыдущим 224,02. берем больший из них. МИн. пособие за дни августа 230,91 х 50% / 31 (дни августа) х 3 дня больничного =... Мин. пособие за дни сентября 230,91 х 50% / 30 дней сентября х 19 дней больничного в сентябре=... И складываем эти суммы.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
09.10.2019 19:44:05
|
 |
 |
Вечер добрый. Помогите, пожалуйста. Оклад сотрудника 91,7 руб. (частичная занятость). Временная нетрудоспособность с 29.08.2019 по 19.09.2019г. Понимаю, что больничный будет в минимальном размере. Как посчитать его ? Берем 50% БМП за июль или август ? Заранее спаисбо большое за помощь
Беларусь
|
 |
 |
TL
09.10.2019 18:18:07
|
 |
 |
TL 08.10.2019 15:22:07
Извините за беспокойство ,но сами нашли,что по ограничениям нашли те же 36,06. Беларусь
TL 08.10.2019 15:18:48
Компания член ПВТ. Больничный с 14 09 по 04.10. Отчисления в ФСЗН от 1 СЗРБ. При расчете дней за сентябрь- ограничением является 1 СЗРБ за Август, 1117,8/31=36,06. Исходя из нее считаем 12 дн*80%*36,06+5дн*36,06 Итого Сентябрь. А как быть с Октябрем -4 дн. Ждем среднюю за Сентябрь или считаем непрерывность в одном больничном и ограничиваем 36,06 Беларусь
TL 08.10.2019 12:51:58
Работница с 14 сентября по 4 Октября находилась в стационаре. 07 Октября принесла больничный. Пожалуйста подскажите можем ли мы включит больничный в расчетную ведомость Сентября , что бы в ПУ3 показать начисленный больничный в сентябре, а также с выплатой зарплаты за сентябрь по сроку 10, рассчитаться с человеком? -------------- Пособие начисляете в октябре. Включаете в ведомость ОКТЯБРЯ. Возьмете в зачет взносов за ОКТЯБРЬ. выплачиваете 10 октября, но отдельной ведомостью, как выплаты за октябрь. ------------------------ это понятно, Большое СПАСИБО. Если в расчетном периоде работницы есть не меньше 30 календарных дней, то берете зарплату, с которой уплачены взносы 1СЗП за месяцы, предыдущие каждому месяцу в РП. И делите общую сумму этих СЗП на число календарных дней в РП. это и будет среднедневной заработок.______ По этому есть вопросы Сотрудница работает у нас с 2017 года, расчетный период более 30 дней. В августе отработан -21 день,+10 дней отпуска отчисления в ФСЗН от 1 СЗРБ, июль полный месяц отработан, июнь 17 дней+13 дн больничный, и т.д. Получается отработано в течении 6 мес -157 дней. Ежемесячно отчисления в фсзн от 1 СЗРБ , не зависимо от кол-ва рабочих дней, т.к. заработная плата да же за неполный месяц больше 1 СЗРБ. В связи с этим вопрос как правильно посчитать среднюю зарплату для расчета б/л?
Беларусь
|
 |
 |
Автор
09.10.2019 18:01:12
|
 |
 |
«Анонимно» 09.10.2019 10:54:31
Подскажите, если сотрудник вышел на работу с больничного на 1 день раньше, т.е. больничный закрыт 25 числа и 25 сотрудник уже вышел на работу. Что в табеле ставить? 8 или Б? --------------- Если работник отметился на проходной, то уж никак вы не поставите Б. ==================== да нет у нас никакой проходной. Работнику выгоднее конечно рабочий день, нт.к. больничный не по уходу. Но не будет ли нарушения режима больничного? ------------- Формально 25-го работник еще нетрудоспособен, безопаснее назначить за это время пособие. Дайте ему отгул за этот день )
Беларусь
|
 |
 |
Автор
09.10.2019 17:59:23
|
 |
 |
Оформление листка 09.10.2019 16:08:17
сотрудник принес больничный с 01.10 по 04.10 01.10 он отработал полный рабочий день, поэтому за этот день пособие не назначается, что оформляется протоколом. За остальные дни все ок. Что писать на оборотной стороне листка нетрудоспособности? «отказано в назначении пособия за 01.10 Протокол №»? Или ничего не писать? ---------- Можно указать «назначить пособие с 02.10.2019 протокол № ..»
Беларусь
|
 |
 |
Оформление листка
09.10.2019 16:08:17
|
 |
 |
сотрудник принес больничный с 01.10 по 04.10 01.10 он отработал полный рабочий день, поэтому за этот день пособие не назначается, что оформляется протоколом. За остальные дни все ок. Что писать на оборотной стороне листка нетрудоспособности? «отказано в назначении пособия за 01.10 Протокол №»? Или ничего не писать?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
09.10.2019 10:54:31
|
 |
 |
Подскажите, если сотрудник вышел на работу с больничного на 1 день раньше, т.е. больничный закрыт 25 числа и 25 сотрудник уже вышел на работу. Что в табеле ставить? 8 или Б? --------------- Если работник отметился на проходной, то уж никак вы не поставите Б. ==================== да нет у нас никакой проходной. Работнику выгоднее конечно рабочий день, нт.к. больничный не по уходу. Но не будет ли нарушения режима больничного?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
09.10.2019 10:49:20
|
 |
 |
Автор 09.10.2019 10:40:43 «Анонимно» 09.10.2019 10:00:16
Доброе утро. Подскажите пожалуйста, если в 19 году апремия была только в 1кв., будет ли она включаться в расчет среднего заработка для расчета ПВН? ---------------- какая периодичность этой премии указана в положении об это премии или об оплате труда? _______________ в положении указано, что премирование производится ежеквартально
Беларусь
|
 |
 |
Автор
09.10.2019 10:40:43
|
 |
 |
«Анонимно» 09.10.2019 10:00:16
Доброе утро. Подскажите пожалуйста, если в 19 году апремия была только в 1кв., будет ли она включаться в расчет среднего заработка для расчета ПВН? ---------------- какая периодичность этой премии указана в положении об это премии или об оплате труда?
Беларусь
|
 |
 |
Автор
09.10.2019 10:39:26
|
 |
 |
«Анонимно» 09.10.2019 9:36:01
Подскажите, если сотрудник вышел на работу с больничного на 1 день раньше, т.е. больничный закрыт 25 числа и 25 сотрудник уже вышел на работу. Что в табеле ставить? 8 или Б? --------------- Если работник отметился на проходной, то уж никак вы не поставите Б.
Беларусь
|
 |
 |
Автор
09.10.2019 10:38:06
|
 |
 |
Лина 09.10.2019 9:47:22
Автор 08.10.2019 15:50:06
Лина 08.10.2019 11:07:19
Прошу проверить начисление. уплата взносов по 28.02.2019 составляет 171 день (выборочные годы и месяца) к нам трудоустроен 24.06.19. Взносы уплачены по 30.06.2019 т.к. мы взносы платим поквартально. Итого взносов за 176 дней. Больничный с 25.09.2019 по 03.10.2019. Право на пособие имеет, т.к. факт уплаты взносов в последние 6 мес до начала нетрудос-ти есть. Назначаем пособие в минимальном размере (50% БПМ). Все правильно я исчислила? ______ Сколько период уплаты взносов в месяцах и днях? _____________________ по состоянию на 30.06.2019 период уплаты взносов составил 176 к.д. т.е. 5 мес 27 дней. За период июль-август взносы не уплачивались, т.к. поквартальная уплата ------------------ Период уплаты взносов учитываем за всю-всю трудовую зизнь работника. Но по давним разъяснениям учитывали и период до заболевания.т.е с 01.07 по 24.09,т.к. наступит срок уплаты и вы уплатите эти взносы. Но руководство в ФСЗН месяц назад поменялось, есть смысл перезвонить и спросить не поменялась ли у них позиция по этому вопросу. Но звоните не своему районному инспектору, а выше, анпример, 215-28-97 городское управление ФСЗН зам начальника отдела соцобеспечения Цвирко наталья Вячеславовна.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
09.10.2019 10:28:00
|
 |
 |
Лучше, конечно, чем октябрем. )
я описалась, потом исправила, что было 12.08. переделали на 09.08 10-го числа сломал ногу. две недели хромал, думал ушиб и само пройдёт, а сделал только хуже, и пошли осложнения, и вот больничный до сих пор. вряд ли он знал, как начисляется б/л, и о сроке уплаты взносов, но это не пришьёшь.. спасибо Вам за помощь. видимо мне придется брать все документы (за св. счет, объяснительную, б/листы) и ехать к инспектору? так? ------- а если всё же как есть, то ему, неработавшему год, отработавшему 8 раб. дней в июле, и оплатившему за это взносы 15.08, б/л, выданный 27.08 - оплачивается?
Беларусь
|
 |
 |
Автор
09.10.2019 10:22:33
|
 |
 |
«Анонимно» 09.10.2019 9:39:19
какой датой заявление и приказ?
всё от 12.10 ---------------- Так нельзя. Это явная подтасовка. Отпуска оформляют до их начала, а не позже. Получается работник без причины не явился на работу. Это выглядит прогулом. А от этого зависит размер пособия.
а если всё оформим 09.08 - тогда нормально будет? ------------ Лучше, конечно, чем октябрем. ) Что за травма у него такая серьезная? В объяснительной пусть указывает почему не пошел раньше к врачу. Формально тогда пособие из тарифной ставки без надбавок и повышений, т.к. в расчетном периоде только 22 дня с 22.07 по 12.08. Самый безопасный вариант - запрос в ФСЗН, т.к. опытному ФСЗНовцу понятно, что дело тут мутное. Травма 10.08, взносы перечислены 15.08, а больничный с 27.08. если взял больничный 10.08 пособия бы не было.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
09.10.2019 10:00:16
|
 |
 |
Доброе утро. Подскажите пожалуйста, если в 19 году апремия была только в 1кв., будет ли она включаться в расчет среднего заработка для расчета ПВН?
Беларусь
|
 |
 |
Лина
09.10.2019 9:47:22
|
 |
 |
Автор 08.10.2019 15:50:06
Лина 08.10.2019 11:07:19
Прошу проверить начисление. уплата взносов по 28.02.2019 составляет 171 день (выборочные годы и месяца) к нам трудоустроен 24.06.19. Взносы уплачены по 30.06.2019 т.к. мы взносы платим поквартально. Итого взносов за 176 дней. Больничный с 25.09.2019 по 03.10.2019. Право на пособие имеет, т.к. факт уплаты взносов в последние 6 мес до начала нетрудос-ти есть. Назначаем пособие в минимальном размере (50% БПМ). Все правильно я исчислила? ______ Сколько период уплаты взносов в месяцах и днях? _____________________ по состоянию на 30.06.2019 период уплаты взносов составил 176 к.д. т.е. 5 мес 27 дней. За период июль-август взносы не уплачивались, т.к. поквартальная уплата
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
09.10.2019 9:39:19
|
 |
 |
какой датой заявление и приказ?
всё от 12.10 ---------------- Так нельзя. Это явная подтасовка. Отпуска оформляют до их начала, а не позже. Получается работник без причины не явился на работу. Это выглядит прогулом. А от этого зависит размер пособия.
а если всё оформим 09.08 - тогда нормально будет?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
09.10.2019 9:36:01
|
 |
 |
Подскажите, если сотрудник вышел на работу с больничного на 1 день раньше, т.е. больничный закрыт 25 числа и 25 сотрудник уже вышел на работу. Что в табеле ставить? 8 или Б?
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

<< 2881-2900 2901-2920 2921-2940 2941-2960 2961-2980 2981-3000 >>
|
|
| |
|
|