| |
|
|
| |
|
|
 Больничный-2
22.11.2012 18:09:35
|
|
|
Люблю считать больничные. Давайте и ваш посчитаю.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Автор
10.12.2018 17:40:31
|
|
|
Больничный после декрета 10.12.2018 15:46:53
Вы до 16.11 за нее скорее всего заплатили взносы. Или это не так, у вас долги перед ФСЗН? Если вы заплатили взносы, то право на пособие она имеет. Если правильно выбрали зарплату и посчитали дни, то расчет верен. Считаем пособие из зарплаты зи период с 06.08 по 31.10.
----------------------------------
Да. Взносы с ее заработка за август, сентябрь и октябрь платили. Долгов перед ФСЗН у нас нет. Значит можем выплатить пособие? Правильно? Несмотря на то, что сейчас пишут, что если работник не работал 6 месяцев непосредственно до выплаты больничного, то на пособие не имеет право (может я что-то не так поняла..)?
----------
Если до 16.11 заплатили взносы хотя бы раз за эту работницу, то право она имеет.
Сейчас пишут и обсуждают немного другие ситуации, когда работник пришел на работу и заболел, а наниматель на работника ДО больничного взносы не платил, то проблема. Право на пособие работник будет иметь, если платил взносы другой наниматель в 6 месяцах до месяца больничного. Но это не ваш случай.
Беларусь
|
|
|
|
Больничный после декрета
10.12.2018 15:46:53
|
|
|
Вы до 16.11 за нее скорее всего заплатили взносы. Или это не так, у вас долги перед ФСЗН? Если вы заплатили взносы, то право на пособие она имеет. Если правильно выбрали зарплату и посчитали дни, то расчет верен. Считаем пособие из зарплаты зи период с 06.08 по 31.10.
----------------------------------
Да. Взносы с ее заработка за август, сентябрь и октябрь платили. Долгов перед ФСЗН у нас нет. Значит можем выплатить пособие? Правильно? Несмотря на то, что сейчас пишут, что если работник не работал 6 месяцев непосредственно до выплаты больничного, то на пособие не имеет право (может я что-то не так поняла..)?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
10.12.2018 15:21:53
|
|
|
Больничный после декрета 10.12.2018 15:11:35
Добрый день. Помогите, пожалуйста, разобраться с ситуацией: приняли на работу бухгалтера 06.08.2018. До этого женщина была оформлена на другом предприятии и до 06.08.2018 находилась в декретном отпуске. Т.е. взносы в ФСЗН до 06.08.2018 в течение трех лет не уплачивались. Но до декретного отпуска женщина работала и взносы уплачивались в течение нескольких лет. Имеет ли право работница в свете последних событий право на пособие по временной нетрудоспособности (заболел ребенок)? Если имеет, то правильно ли рассчитан больничный (выдан 16.11.2018 закрыт 28.11.2018):
________________________________
Август - 553,91 руб.- 26 дней
Сентябрь- 637,00 руб- 30 дней
Октябрь- 613,26- 31 день
_______________________________
Итого: 1804.17 рублей/87 дней= 20,74 рубля*13 дней= 269,62 руб.Спасибо.
P.S. у работницы неполное рабочее время.
--------------
Вы до 16.11 за нее скорее всего заплатили взносы. Или это не так, у вас долги перед ФСЗН? Если вы заплатили взносы, то право на пособие она имеет. Если правильно выбрали зарплату и посчитали дни, то расчет верен. Считаем пособие из зарплаты зи период с 06.08 по 31.10.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
10.12.2018 15:18:08
|
|
|
Дни МРЭК 07.12.2018 11:54:26
Должна быть еще одна отметка ВКК. Она решает продлить больничный на 30.11. Если все оформлено правильно, то больничный оплачивают в ДАННОМ случае и за дни МРЭК, т.е. по 30.11.
______
Спасибо. У нас такой записи нет, работнику чем идти вносить, проще отказаться от оплаты за этот день. Но я не понимаю, а что с 29.11 - он оплачивается или нет?
-------
Тогда еще раз. В вашем случае (у работника уже была инвалидность) пособие положено и за 29 и 30 числа. В строке особые отметки ВКК пишет, что работник направляется на МРЭК +предполагаемая дата МРЭК. Т.к. этот человек - работник, то ему необходимо освобождение на все дни проведения МРЭК. Поэтому после ее окончания ВКК продлевает б/л на период проведения МРЭК. Видеть бы этот листок.
Беларусь
|
|
|
|
Больничный после декрета
10.12.2018 15:11:35
|
|
|
Добрый день. Помогите, пожалуйста, разобраться с ситуацией: приняли на работу бухгалтера 06.08.2018. До этого женщина была оформлена на другом предприятии и до 06.08.2018 находилась в декретном отпуске. Т.е. взносы в ФСЗН до 06.08.2018 в течение трех лет не уплачивались. Но до декретного отпуска женщина работала и взносы уплачивались в течение нескольких лет. Имеет ли право работница в свете последних событий право на пособие по временной нетрудоспособности (заболел ребенок)? Если имеет, то правильно ли рассчитан больничный (выдан 16.11.2018 закрыт 28.11.2018):
________________________________
Август - 553,91 руб.- 26 дней
Сентябрь- 637,00 руб- 30 дней
Октябрь- 613,26- 31 день
_______________________________
Итого: 1804.17 рублей/87 дней= 20,74 рубля*13 дней= 269,62 руб.Спасибо.
P.S. у работницы неполное рабочее время.
Беларусь
|
|
|
|
Дни МРЭК
07.12.2018 11:54:26
|
|
|
Должна быть еще одна отметка ВКК. Она решает продлить больничный на 30.11. Если все оформлено правильно, то больничный оплачивают в ДАННОМ случае и за дни МРЭК, т.е. по 30.11.
______
Спасибо. У нас такой записи нет, работнику чем идти вносить, проще отказаться от оплаты за этот день. Но я не понимаю, а что с 29.11 - он оплачивается или нет?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
06.12.2018 14:35:34
|
|
|
Ирина 06.12.2018 12:29:52
Да, это молодой специалист, который имеет направление из ВУЗа на работу в нашу организацию, это её первое место работы.
И естественно, что за этот период с 01.08 до 30.10 взносы за нее уплачивались.
Т.е. мне брать средний исходя из полностью отработанных месяцев - это август, сентябрь, октябрь, правильно?
--------
Для больничных нет уже такого понятия «полный» или «неполный» месяц. Расчетный период в этом случае - с 01.08 по 31.10. Если были дни за свой счет, то их исключаем. Почитайте положения 569.
Беларусь
|
|
|
|
Ирина
06.12.2018 12:29:52
|
|
|
Да, это молодой специалист, который имеет направление из ВУЗа на работу в нашу организацию, это её первое место работы.
И естественно, что за этот период с 01.08 до 30.10 взносы за нее уплачивались.
Т.е. мне брать средний исходя из полностью отработанных месяцев - это август, сентябрь, октябрь, правильно?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
06.12.2018 12:23:23
|
|
|
Irina 06.12.2018 12:12:09
Молодой специалист работает с 01.08.18 до этого нигде не работал. Больничный лист с 06.11 по 13.11 общее забол. , считать от 50% БМП? или вообще не положено.
-------------------
Если до 06.11 вы за него хоть раз уплатили взносы (должны бы успеть даже при поквартальной уплате), то право на пособие он имеет. Читаем п. 17 положения 569, и видим, что молодыс специалистам в случае заболевания больничный оплачивается в общем порядке независимо от продолжительности уплаты взносов. Т.е. платите ему от его зарплаты в периоде с 01.08 по 31.10.
Но это должен быть имеенно молодой специалист по своему статусу, а не по возрасту :).
Беларусь
|
|
|
|
Irina
06.12.2018 12:12:09
|
|
|
Молодой специалист работает с 01.08.18 до этого нигде не работал. Больничный лист с 06.11 по 13.11 общее забол. , считать от 50% БМП? или вообще не положено.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
05.12.2018 16:35:11
|
|
|
Дни МРЭК 05.12.2018 13:00:06
В этом б/л есть скорее всего запись «Заболевание , связанное с причиной инвалидности». ВКК должна быть о продлении б/л на 30.11. Есть это?
_____
Запись «связано с причиной инвалидности» есть. и есть запись 29.11.18 направлен на мрэк.
-----------------
Должна быть еще одна отметка ВКК. Она решает продлить больничный на 30.11. Если все оформлено правильно, то больничный оплачивают в ДАННОМ случае и за дни МРЭК, т.е. по 30.11.
Беларусь
|
|
|
|
Дни МРЭК
05.12.2018 13:00:06
|
|
|
В этом б/л есть скорее всего запись «Заболевание , связанное с причиной инвалидности». ВКК должна быть о продлении б/л на 30.11. Есть это?
_____
Запись «связано с причиной инвалидности» есть. и есть запись 29.11.18 направлен на мрэк.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
05.12.2018 12:56:52
|
|
|
Дни МРЭК 05.12.2018 12:27:04
Помогите , пожалуйста, с днями мрэк. Больничный с 31.10 по 30.11. 29.11-30.11 - МРЭК. Но это переосвидетельствование, т.е. инвалидность была установлена года назад, теперь снова мрэк, и подтверждена эта же группа инвалидности. Оплачиваются ли эти дни мрэк?
---------
В этом б/л есть скорее всего запись «Заболевание , связанное с причиной инвалидности». ВКК должна быть о продлении б/л на 30.11. Есть это?
Беларусь
|
|
|
|
Дни МРЭК
05.12.2018 12:27:04
|
|
|
Помогите , пожалуйста, с днями мрэк. Больничный с 31.10 по 30.11. 29.11-30.11 - МРЭК. Но это переосвидетельствование, т.е. инвалидность была установлена года назад, теперь снова мрэк, и подтверждена эта же группа инвалидности. Оплачиваются ли эти дни мрэк?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
04.12.2018 10:01:26
|
|
|
«Анонимно» 04.12.2018 9:35:45
Автор 04.12.2018 9:27:33
Спасибо Вам огромное, Сумма компенсации не учитывается при расчете больничного?
Беларусь
------
Нет, это не зарплата.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
04.12.2018 9:35:45
|
|
|
Автор 04.12.2018 9:27:33
Спасибо Вам огромное, Сумма компенсации не учитывается при расчете больничного?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
04.12.2018 9:27:33
|
|
|
«Анонимно» 03.12.2018 21:10:02
Уважаемый Автор! Прошу проверить правильность начисления пособия после увольнения:
мой текст указал «Анонимно» 03.12.2018 16:15:38
С учетом подсказок я беру не 795,2, а начисленную зарплату:
1) май-август 1073,5 (каждый месяц)
2) сентябрь зарплату за 16 дней минус сумма больничного по уходу за ребенком
3) октябрь беру зарплату отработанные 6 дней + сумма компенсации за неиспользованный отпуск
4) Итого: Сумма/157= х; х*126*70%.
---------
Т.к. б/л начался в ноябре, расчетный период с 01.05 по 08.10. Начисленный оклад берем всю начисленную сумму, а пермию в полном месяце - всю, в неполном - пропорционально отработанному в этом месяце времени. Считаем календарные дни в РП. исключаем при этом дни трудового отпуска, отпуска за свой счет, больничные. Выбранную зарплату делим на количество календарных дней. Это будет среднедневной заработок работницы. Среднедневной х 70% х дни больничного (126).
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.12.2018 21:10:02
|
|
|
Уважаемый Автор! Прошу проверить правильность начисления пособия после увольнения:
мой текст указал «Анонимно» 03.12.2018 16:15:38
С учетом подсказок я беру не 795,2, а начисленную зарплату:
1) май-август 1073,5 (каждый месяц)
2) сентябрь зарплату за 16 дней минус сумма больничного по уходу за ребенком
3) октябрь беру зарплату отработанные 6 дней + сумма компенсации за неиспользованный отпуск
4) Итого: Сумма/157= х; х*126*70%.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.12.2018 16:31:00
|
|
|
Пособие по Б и Р 03.12.2018 14:11:07, см. ----
http://www.government.by/upload/docs/file85060c7d7fb9d8a8.PDF
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.12.2018 16:29:30
|
|
|
УТВЕРЖДЕНО
Постановление Совета Министров
Республики Беларусь
28.06.2013 № 569
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке обеспечения пособиями
по временной нетрудоспособности
и по беременности и родам
уважительной причины.
20. Лицам, указанным в пункте 8 настоящего Положения, пособия
назначаются в размере 70 процентов размера среднедневного заработка с
учетом норм пункта 10, частей четвертой и пятой пункта 16, пунктов 17,
19, 21 – 25, 29 настоящего Положения.
21. Размер среднедневного заработка для исчисления пособий
работникам определяется за 6 календарных месяцев, предшествующих
месяцу, в котором возникло право на пособия (далее – расчетный
период). При этом размер среднедневного заработка для исчисления
пособия по временной нетрудоспособности исчисляется исходя из
заработка за период работы у плательщика, назначающего пособие.
...
Да.... пропустила я, когда 70% стало. Когда-то выплачивали работнику больничный после увольнения, не было там про 70%.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
<< 3721-3740 3741-3760 3761-3780 3781-3800 3801-3820 3821-3840 >>
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»