| |
|
|
| |
|
|
 Больничный-2
22.11.2012 18:09:35
|
|
|
Люблю считать больничные. Давайте и ваш посчитаю.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Анонимно
08.04.2024 10:50:15
|
|
|
Анонимно 04.04.2024 11:25:08
Если в расчетном периоде, работник не освобождался от работы и отработал все, что было запланировано его графиком, то складываем всю зарплату и делим на календарные дни этого периода.
7657,62/182 = 42,07 - среднедневной заработок
Если это заболевание и у работника нет льгот по п. 18 Положения 569, то пособие за 6 дней = 42,07х6х80%=201,93 руб.
_____________________________
Послушайте а премию не надо урезать? пропорц отр времени? или я путаю..ее урезаем если в мес есть дни за свой счёт?
--------
Я в начале и говорю «если отработаны все дни». Если работник освобождался от работы (был отпуск, больничный, за свой счет и т.д.), то в таком месяце начисленную премию берем пропорционально отработанным дням. Вы не указывали, что работник какие-то дни не отработал. Были такие месяцы?
__________________________________________________..
всё хорошо: в этих мес работник не был в отпуске, не болел и не было за свой счёт
Беларусь
|
|
|
|
Автор
08.04.2024 8:32:17
|
|
|
«Анонимно» 07.04.2024 17:19:41
Ирина 05.04.2024 14:28:04
Добрый день. В организации имеются работника, у которых почасовая оплата труда. В расчетный период больничного листа берутся дни или часы?
-------
Пособия назначаются за КАЛЕНДАРНЫЕ дни, поэтому производится расчет среднедневного заработка. Часы используем только в случае, когда месяц отработан не полностью и премию надо взять в расчет пропорционально отработанному времени в этом месяце.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
08.04.2024 8:30:01
|
|
|
«Анонимно» 07.04.2024 13:25:42
Добрый день! Больничный у сотрудника с 28.02.24, для расчета берется период август 23-январь 24. С первого февраля у работника повысился тарифный оклад. Нужно ли осовременивать средний заработок для расчета пособия?
---------
Нет, это не отпускные )).Положением 569 не предусмотрены ни какие поправочные коэффициенты. Для расчета больничного берем НАЧИСЛЕННЫЕ выплаты. Открываем лицевой счет (расчетную ведомость) и выбираем фактически начисленные выплаты в расчетном периоде.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.04.2024 0:52:02
|
|
|
Нужно ли осовременивать средний заработок для расчета пособия?
https://ilex.by/osobennosti-posobij-po-vremennoj-netrudosposobnosti-rabotnikam-s-summirovannym-uchetom-rabochego-vremeni/
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.04.2024 17:19:41
|
|
|
Ирина 05.04.2024 14:28:04
Добрый день. В организации имеются работника, у которых почасовая оплата труда. В расчетный период больничного листа берутся дни или часы?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.04.2024 13:25:42
|
|
|
Добрый день! Больничный у сотрудника с 28.02.24, для расчета берется период август 23-январь 24. С первого февраля у работника повысился тарифный оклад. Нужно ли осовременивать средний заработок для расчета пособия?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
04.04.2024 13:20:12
|
|
|
«Анонимно» 04.04.2024 12:26:27
Работник на производстве работает по сменам. Больничный лист с 6 по 13 марта, 14 марта выходной, с 15 марта снова больничный. Это будет непрерывный случай нетрудоспособности? оплачивать первый БЛ в размере 80% все 8 дней, а второй - три дня 80%, остальные -100%?
---------------
Случай временной нетрудоспособности прервался. Период освобождения от работы оказался с перерывам. Получается, что условие ч. 2 п. 16 Положения 569 не выполняется.
таким образом, имеем два отдельных случая. По каждому из ЛН считаем первые 12 дней.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
04.04.2024 13:16:22
|
|
|
Анонимно 04.04.2024 11:25:08
Если в расчетном периоде, работник не освобождался от работы и отработал все, что было запланировано его графиком, то складываем всю зарплату и делим на календарные дни этого периода.
7657,62/182 = 42,07 - среднедневной заработок
Если это заболевание и у работника нет льгот по п. 18 Положения 569, то пособие за 6 дней = 42,07х6х80%=201,93 руб.
_____________________________
Послушайте а премию не надо урезать? пропорц отр времени? или я путаю..ее урезаем если в мес есть дни за свой счёт?
--------
Я в начале и говорю «если отработаны все дни». Если работник освобождался от работы (был отпуск, больничный, за свой счет и т.д.), то в таком месяце начисленную премию берем пропорционально отработанным дням. Вы не указывали, что работник какие-то дни не отработал. Были такие месяцы?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
04.04.2024 12:26:27
|
|
|
Работник на производстве работает по сменам. Больничный лист с 6 по 13 марта, 14 марта выходной, с 15 марта снова больничный. Это будет непрерывный случай нетрудоспособности? оплачивать первый БЛ в размере 80% все 8 дней, а второй - три дня 80%, остальные -100%?
Беларусь
|
|
|
|
Анонимно
04.04.2024 11:25:08
|
|
|
Если в расчетном периоде, работник не освобождался от работы и отработал все, что было запланировано его графиком, то складываем всю зарплату и делим на календарные дни этого периода.
7657,62/182 = 42,07 - среднедневной заработок
Если это заболевание и у работника нет льгот по п. 18 Положения 569, то пособие за 6 дней = 42,07х6х80%=201,93 руб.
_____________________________
Послушайте а премию не надо урезать? пропорц отр времени? или я путаю..ее урезаем если в мес есть дни за свой счёт?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
03.04.2024 20:51:18
|
|
|
Больничный по беременности и р 03.04.2024 17:15:23
Добрый день. Проверьте пожалуйста больничный по беременности и родам с 01.04.2024 по 04.08.2024 ЗП Октябрь 1818,
Ноябрь 1818,
Декабрь 1818,
январь 2050,
февраль 2050,
март 2323 Итого 11877. Средняя ЗП 64,90*126=8177,40 Верно? Что-то нужно писать в максимальном и минимальном размере ?
----------
Если все дни, запланированные графиком работницы, в расчетном периоде отработаны, то расчет верный. Я, думаю, что вы знаете, но отмкчу, что в лицевом счете пособе отражаем отдельными суммами, приходящимися на соответствующие месяцы. Это надо для ПУ-3.
Исходя из того, что на оборотной стороне предусмотрены позиции для максимального и минимального размера пособий, то по моему мнению их надо указать. В ilex есть хороший калькулятор. Можно там указать период больничного и эти размеры будут рассчитаны.
Беларусь
|
|
|
|
Больничный по беременности и р
03.04.2024 17:15:23
|
|
|
Добрый день. Проверьте пожалуйста больничный по беременности и родам с 01.04.2024 по 04.08.2024 ЗП Октябрь 1818,
Ноябрь 1818,
Декабрь 1818,
январь 2050,
февраль 2050,
март 2323 Итого 11877. Средняя ЗП 64,90*126=8177,40 Верно? Что-то нужно писать в максимальном и минимальном размере ?
Беларусь
|
|
|
|
Анонимно
03.04.2024 16:26:48
|
|
|
Здравствуйте! Помогите пожалуйста начислить работнику больничный: суб и воск постоянно выходные. Пятидневка. В сентябре 2023г был на 0,75 а с 1 октября перешел на полную уже ставку.
Больничный с 1 марта-6 марта=6 дней календарных
В организации оклад+10% ежемесячно премия от оклада. За свой счёт не ходил в этих месяцах. Начисления следующие:
февраль 24=1287,00+премия 128,70=1415,70
январь 24=1287+премия 128,70=1415,70
декабрь 23=1170+премия 117=1287,00
ноябрь 23=1170+премия 117=1287,00
октябрь 23=1170,00+премия 117=1287,00
сентябрь 23=877,50+87,75=965,25
Памогите начислить больничный
--------------
Если в расчетном периоде, работник не освобождался от работы и отработал все, что было запланировано его графиком, то складываем всю зарплату и делим на календарные дни этого периода.
7657,62/182 = 42,07 - среднедневной заработок
Если это заболевание и у работника нет льгот по п. 18 Положения 569, то пособие за 6 дней = 42,07х6х80%=201,93 руб.
_____________________________
Послушайте а премию не надо урезать? пропорц отр времени? или я путаю..ее урезаем если в мес есть дни за свой счёт?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.04.2024 16:14:17
|
|
|
в конце января сдали больничный 29.12.23-15.01.24. 4фонд,пу и пз уже сданы без него.нужно делать уточненный пу и пз за 2023г?
Беларусь
|
|
|
|
Анонимно
03.04.2024 15:46:35
|
|
|
Здравствуйте! Помогите пожалуйста начислить работнику больничный: суб и воск постоянно выходные. Пятидневка. В сентябре 2023г был на 0,75 а с 1 октября перешел на полную уже ставку.
Больничный с 1 марта-6 марта=6 дней календарных
В организации оклад+10% ежемесячно премия от оклада. За свой счёт не ходил в этих месяцах. Начисления следующие:
февраль 24=1287,00+премия 128,70=1415,70
январь 24=1287+премия 128,70=1415,70
декабрь 23=1170+премия 117=1287,00
ноябрь 23=1170+премия 117=1287,00
октябрь 23=1170,00+премия 117=1287,00
сентябрь 23=877,50+87,75=965,25
Памогите начислить больничный
--------------
Если в расчетном периоде, работник не освобождался от работы и отработал все, что было запланировано его графиком, то складываем всю зарплату и делим на календарные дни этого периода.
7657,62/182 = 42,07 - среднедневной заработок
Если это заболевание и у работника нет льгот по п. 18 Положения 569, то пособие за 6 дней = 42,07х6х80%=201,93 руб.
_____________________________________________
Спасибо большое за помощь!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.04.2024 13:20:08
|
|
|
Спасибо большое.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
03.04.2024 11:43:00
|
|
|
Анонимно 03.04.2024 9:20:39
Доброе утро! Подскажите, пж, верно ли рассчитывать БЛ исходя из тарифного оклада, если работница 3 марта 2024 года вышла из декретного отпуска и 21 марта 2024 сама заболела? Взносы уплачивались в фонд более 1 года
-----------
Да, из тарифного оклада без повышений и надбавок. Тут срабатывает п. 23 Положения 569: в расчетном периоде меньше 30 календарных дней. В вашем случпе расчетный период с 01.09.2023 по 29.02.2024. А там отпуск по уходу. Его дни исключаются (см. п. 22 Положения 569). Получается в расчетном периоде 0 дней.
Беларусь
|
|
|
|
Анонимно
03.04.2024 9:20:39
|
|
|
Доброе утро! Подскажите, пж, верно ли рассчитывать БЛ исходя из тарифного оклада, если работница 3 марта 2024 года вышла из декретного отпуска и 21 марта 2024 сама заболела? Взносы уплачивались в фонд более 1 года.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.04.2024 14:33:21
|
|
|
Надо выяснить, что конкретно сдавал работник.
_______
Спасибо, поняла!
Беларусь
|
|
|
|
Автор
02.04.2024 14:30:11
|
|
|
донор 02.04.2024 10:35:53
----
В форме справки указано «ненужное зачеркнуть»,т.е. под строкой остается слово «крови» или слово«компонентов».
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
<< 361-380 381-400 401-420 421-440 441-460 461-480 >>
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»