На каком счёте следует учитывать молодых специалистов в качестве долгосрочных активов в 2012 и с 2013 года - 01 или 04? Счёт 11 не предлагать. :) Или же право «использования» молодого специалиста следует учитывать на счёте 04 в течение периода работы по распределению?
Коротко по аргументации: Согласно инструкций МФ по учёту ОС и НМА, по условиям признания активов молодые специалисты вполне попадают под критерии, по которым можно классифицировать их, как ОС или НМА. Их стоимость можно определить по контракту (трудовому договору). Право использования специалиста в течение определённого периода времени закреплено в Кодексе об образовании и НПА принятых на его основе (начхав при этом на последний абзац статьи 41 Конституции) практически без шансов для спеца уйти на более высокооплачиваемую работу до окончания срока «рабства».