Дорогие бухи, не пройдите мимо, пожалуйста! Посоветуйте, что делать. Блин, сама себе на пустом месте устроила проблему. Недосчитала одной сотруднице зарплату за декабрь (забыла, что с 20-го декабря у нее появилось внутреннее совмещение). Ладно, сделаю я перерасчет и сдам уточненный по налогу наприбыль (я еще у себя пару ошибок нашла, так что все равно уточненный по прибыли сдавать придется.). Ну это ладно, фиг с ним. Сумма копеечная, а у нас переплата по налогу на прибыль. Что делать с ФСЗН и Белгосстрах? 4-фонд и ПУ-3 за 2014 год у меня уже сданы. Мне сдавать уточненный ПУ-3? А как быть с отчетом 4-фонд? По нему ведь вроде не делают уточненный? Может доначисленный ФСЗН включить в отчет за 1-й квартал 2015г.? Если я позвоню своему инспектору в ФСЗН и скажу все как есть, то она мне просто пеню насчитает, или штраф влупит? Обидно, что суммы маленькие: ФСЗН 90 тысяч и Белгосстрах 1,5 тыс.руб., а проблем... Люди, посоветуйте, как выкрутиться из этой ситуации с наименьшими потерями? Как все это исправить?
можно сделать так, что внутренннее совмещение у неё появится скобы с января? _______________________________________ Нет, никак не получится. Совмещаемая должность- кассир-операционист. До 19 декабря работал чселовек менеджером и совмещал должность кассира=-операциониста (у нас в офисе кассовый аппарат, торговля по образцам). 19-го декабря он увлился, и с 20-го декабря оформили нашу замдиректора совмещать должность кассира-операциониста. В период с 20 по 31 декабря она пробивала чеки по кассе, вела книгу кассира-операциониста. Если я ей сделаю совмещение с января, то а как же ее декабрьские подписи в кассе? Так что по-любому придется лезть в 2014 год. Обычно я себе пишу всякие записки, и подшиваю в папку по зарплате, чтобы не забыть начислить кому-нибудь больничные, отпускные и т.д. А тут, фиг меня знает, как меня угораздило. Человеку, который уволился, посчитала окончательный расчет. А ей посчитала з/п за декабрь как обычно. Просто сегодня решила посчитать зарплату за январь пока у нас на работе спокойная обстановка и есть время и тут меня осенило что не посчитала ей совмещение за декабрь. Если бы какая-то другая олжность была и речь шла бы только о том что ей не доплатили (там речь идет о 200 тыс.руб. с копейками), то тогда да, можно было бы в январе ей какую-нибудь премию начислить, да и все. А тут получается, что не могла касса быть без кассира-операциониста в период с 20 по 31 декабря.
Если я не ошибаюсь (когда-то давно на старой работе однажды пришлось лезть в уже закрытый год, кому-то отпускные вроде неправильно насчитала), то вроде как мне в ФСЗН-не говорили включить эти суммы в очередной отчет по 4-фонд, и сделать уточненную ПУ-3 (и, соответственно, внести изменения в Пояснительную записку к ПУ-3). Но вот я не уверенна, правильно ли я помню, что уточненный по 4-фонд не делается.
Как говорится, дурака работа любит)) Из-за этой фигни сама себе прибавила работы. Меня волнует вопрос: мне просто начислят пеню, или могут и штраф дать за несвоевременную оплату в ФСЗН? (Сейчас жалею, что у меня по ФСЗН нет переплаты. Просто для таких вот случаев переплата очень пригодилась бы. Даже пени не было бы).
Беларусь
"Анонимно"30.01.2015 18:46:33
я бы точно не лезла бы в 2014, а выдала бы ей сейчас матпомощи какой
Беларусь
"Анонимно"30.01.2015 18:10:42
Не трогайте 2014 год. Заплатите внутреннее совмещение в январе. Напишите и приложите какую-нить бумажку .что по просьбе сотрудницы или еще что-нить как нить обоснуйте.
Беларусь
"Анонимно"30.01.2015 17:57:39
можно сделать так, что внутренннее совмещение у неё появится скобы с января?
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»