| |
|
|
| |
|
|
 КОНТРАКТ
17.07.2017 20:26:32
|
|
|
Уважаемые коллеги. Сегодня пришла кадровица и ознакомила меня с уведомление о не продлении контракта. Мне осталось менее 2-х лет. Как бы вы поступили?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
18.07.2017 10:14:37
|
|
|
«Анонимно» 18.07.2017 9:55:49
Даже если контракт вам и продлят, работать все равно не дадут, выживут другими методами, только нервную систему подорвете. Если начальство захочет - все равно уволит. Я бы не стала качать права, просто поговорила с директором.
==
а куда они денутся-то? записывать на диктофон и в СМИ сливать все их методы выживания
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.07.2017 9:55:49
|
|
|
Даже если контракт вам и продлят, работать все равно не дадут, выживут другими методами, только нервную систему подорвете. Если начальство захочет - все равно уволит. Я бы не стала качать права, просто поговорила с директором.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.07.2017 23:22:56
|
|
|
Как они со мной, так и мне с ними.
Все ясно.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.07.2017 23:17:58
|
|
|
Иной не значит больший.
___
значит.
положения лнпа не могут противоречить трудовому законодательству.
это значит, что может быть более двух лет, но не менее.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.07.2017 23:10:04
|
|
|
Наниматель согласно законодательству будет обязан продлить или заключить новый контракт с работником предпенсионного возраста не менее чем на два года. Однако если в коллективном договоре указан иной срок, скажем, в нем гарантировано заключение контракта с данной категорией работников не менее чем на три года, то нужно руководствоваться именно этим локальным нормативным документом.
Может быть ИНоЙ срок. Иной не значит больший.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.07.2017 22:35:46
|
|
|
Ничего не мутненько. Нарушения дисциплины должны быть зафиксированы официально. Если нет, то Автор - не подписывайт никаких уведомлений, идите в РЭП, Кульман, 4, если Минск, заявление в суд составите. Только не подписывайте ничего.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.07.2017 20:49:36
|
|
|
Кроме нарушителей трудовой и исполнительской дисциплины.И про кол.договор мутненько как-то. Применяйте к этому свою ситуацию.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.07.2017 20:48:53
|
|
|
неужели так тяжело свои права в гугле поискать. Пару человек только ответили. Остальные лишь бы потрындеть
_______________________________
Если вас так бесит - то проходите мимо.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.07.2017 20:45:14
|
|
|
неужели так тяжело свои права в гугле поискать. Пару человек только ответили. Остальные лишь бы потрындеть
Беларусь
|
|
|
|
Солоха
17.07.2017 20:43:52
|
|
|
не имеют права не продлить
По какому НПА ?
_____________
по такому. В суд идите
http://www.pravo.by/novosti/obshchestvenno-politicheskie-i-v-oblasti-prava/2016/september/20887/?sphrase_id=226992
Беларусь
|
|
|
|
Контракт.
17.07.2017 20:43:42
|
|
|
Наверно надо в профсоюзы обращаться. Как они со мной, так и мне с ними. Завтра позвоню.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.07.2017 20:40:49
|
|
|
Пост.728 см вроде что- то такое регулирует,гляньте.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.07.2017 20:35:09
|
|
|
идти к директору
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.07.2017 20:34:29
|
|
|
не имеют права не продлить
По какому НПА ?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.07.2017 20:33:30
|
|
|
Искать работу.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.07.2017 20:33:24
|
|
|
не имеют права не продлить
Беларусь
|
|
|
|
КОНТРАКТ
17.07.2017 20:32:14
|
|
|
Не дописала. До заслуженного отдыха.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.07.2017 20:30:59
|
|
|
Так продлять или нет воля нанимателя. Какой Ваш поступок что- то изменит ?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.07.2017 20:29:40
|
|
|
т.е за два года предупредила))))))))))))))
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-40 41-59
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»