| |
|
|
| |
|
|
 Оля
29.05.2018 12:16:40
|
|
|
Нужна ваша помощь! У нас ЧП , все работают на полной ставке. Директор решил перевести всех на 0,5 ставки, все согласны. Подскажите как правильно все оформить. Как должно выглядывать штатное расписание теперь . Помогите
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
29.05.2018 12:42:31
|
|
|
Умышленно - это когда спросили и в ответ ничего внятного не получили. А когда уже все посоглашались, т
они посоглашались от незнания
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.05.2018 12:40:52
|
|
|
а если это бухгалтер знает и умышленно умалчивает?
___________
Умышленно - это когда спросили и в ответ ничего внятного не получили. А когда уже все посоглашались, так тут бухгалтер за других думать не подряжался.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.05.2018 12:39:44
|
|
|
А давно бухгалтера волнует штатное расписание вообще?
__________
Так же давно, сколько бухгалтер занимается начислением зарплаты.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.05.2018 12:38:11
|
|
|
Нет ума - лопатой не наложишь, соглашались они там все сами.
а если это бухгалтер знает и умышленно умалчивает? или по своей неграмотности не знает? только вот простые работники это не знают.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.05.2018 12:38:08
|
|
|
«Анонимно» 29.05.2018 12:34:15
И давно бухгалтер уже бесплатный консультант для всех работников по вопросам пенсии и стажа?
А давно бухгалтера волнует штатное расписание вообще?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.05.2018 12:34:15
|
|
|
И давно бухгалтер уже бесплатный консультант для всех работников по вопросам пенсии и стажа?
Нет ума - лопатой не наложишь, соглашались они там все сами.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.05.2018 12:31:56
|
|
|
а ЗП к начислению какая? вы предупредили работников, что если начислено фактически будет меньше минималки, то и страховой стаж у них тоже будет меньше? или вы печетесь только о директоре?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.05.2018 12:22:22
|
|
|
У нас ЧП
А какое у вас чрезвычайное положение?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.05.2018 12:21:25
|
|
|
Все пишут заявления - прошу перевести меня на 0,5 ставки, в связи с тем, что так решил директор. Вы составляете доп. соглашения к трудовым договорам каждого, про перевод на 0,5 ставки, и приказ на каждого - перевести такого- то на работу на 0,5 ставки, основание: заявление, доп. согл. к трудовому договору...... Все расписываются в допсоглашении своем и приказе. Все.
Беларусь
|
|
|
|
ЕА
29.05.2018 12:20:13
|
|
|
Если директор решил и все согласны, то это не ЧП.
Оформляете так же как и любое другое изменение условий труда ;). Удачи!
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-40 41-50
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»