...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

  
Больничный-2 22.11.2012 18:09:35
Люблю считать больничные. Давайте и ваш посчитаю.
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов
  ОТВЕТЫ:

  
JasonfaF 08.07.2017 10:33:28
Вкуснейший экзотический плод - мангустин, стал настоящим открытием в диетологии!
Он содержит РЕКОРДНОЕ количество полезных веществ, стимулирующих активное жиросжигание и снижающих вес!
Сироп мангустина растопит до 10 кг жира за 2 недели!
Спаситесь от ожирения и сократите риск инфаркта, диабета и гипертонии на 89%.

Поэтому бороться с лишним весом нужно как можно раньше. Отвар из коры принимают от диареи и цистита, гонореи и уретрита; его также применяют наружно как кровоостанавливающее средство. Вот почему если вы будете употреблять препарат с завидной систематичностью, то сможете навсегда и легко избавиться от лишних кило, а также улучшить иммунитет. Вы принимаете препарат по той инструкции, которую утвердил производитель. Как иначе назвать то явление, когда, пропечатывая название косметического средства на английском языке на упаковке, производитель допускает сразу несколько ошибок? Диетологи обычно сдержанно комментируют появление препаратов для похудения. Продукция даст гарантированный результат в любом случае. Умеренные ограничения в еде и легкий фитнес результат только улучшат или в принципе его обеспечат. Что касается применения сиропа Мангустина, то он максимально прост. Что может вкуснее и проще, чем похудение со сладким напитком, обладающим ярко выраженным приятным ароматом? Обещают быстрое и резкое похудение без диет и физнагрузки. Дополнительным преимуществом заказа по интернету является тот факт, что не нужно заранее отправлять деньги, оплачивать товар будет нужно на почте при его получении. Продукция оплачивается в формате 100% предоплаты или на иных условиях, достигнутых Сторонами при размещении Пользователем заказа и (или) на других этапах взаимодействия Сторон.|Несмотря на разнообразное использование, интересно отметить, что не вкусный плод, а кожура мангостина, содержит большую часть полезных соединений. Это зависит от препарата химиотерапии(некоторые препараты зависят от производства свободных радикалов, а антиоксиданты мангостина, теоретически, могут негативно сказаться путем блокирования свободных радикалов). Ксантоны (мощные растительные антиоксиданты), содержащиеся в плодах, положительно воздействуют на омоложение и очищение организма. Еще один плюс Мангустин в том, что он хорошо отбивает аппетит. Мангустин — тропический фрукт, имеющий уникальную способность снижения аппетита. Про сироп Мангустина для похудения отзывы говорят, что только он поможет вам похудеть и сожжет лишний жир без вероятности его повторного отложения. Как же он вкусно пахнет! Я тут же заказала себе такое. Наша компания работает напрямую с производителем, что позволяет нам гарантировать Вам качество продукта по доступной цене! Проверенное качество. Протестирован в лучших клиниках США. Хорошо еще если что-то совсем безвредное, но в погоне за дешевизной «намешать» туда могли чего угодно. Продукт приобретает популярность не только среди простых потребителей, но и среди специалистов.

Перейти на сайт: http://mangjoo77.mangoosteen.com/
Беларусь
"Анонимно" 07.07.2017 18:15:45
Подскажите, пожалуйста: срок выплаты з/пл за июнь- 10.07.17. В июле увольнялся работник и другой работник ушел в отпуск. Вопрос возник такой: взносы в ФСЗН в части з/пл за июль и компенсации по уволенному работнику и по отпускным можно уплатить по сроку 10.08.2017? У нас ежемесячная уплата взносов. Спасибо.
Беларусь
"Анонимно" 07.07.2017 17:35:53
Уважаемый, автор, проверьте, пожалуйста, расчет моего б/л:
Работник принят на работу 11.01.17. До этого работал на других предприятия и взносы уплачивал. Не могу зайти на портал, чтобы заказать документ об уплате взносов, поэтому посмотрела в трудовую книжку- работник работал, когда смогу зайти на портал, то сделаю запрос, чтобы подшить его к документам.
З/пл с премией за 21 день января- 392,92
З/пл с премией за 28 дней февраля- 509,20
З/пл с премией за 31 день марта- 488,26
З/пл с премией за 30 дней апреля- 559,19
З/пл с премией за 31 день мая- 593,02 руб.
________________________________________
Итого: 141 день + 2 542.49 рубля

Б/л с 14.06 по 23.06.17
Сумма по б/л получилась: 2542.59: 141*10 дн*80 %=144.24
Правильно ли? Нужно ли в расчете учитывать неполный месяц- январь. Спасибо!!!
Беларусь
Автор 07.07.2017 17:06:45
FD 07.07.2017 16:00:31

Прошу прощения, если вопрос уже обсуждался. Помогите, пожалуйста, разобраться с договорами подряда. Как начислить пособие в следующих случаях: 1) договор на работы с 01.09 по 30.09, больничный с 14.09 по 18.09. Никаких актов на частичное выполнение работ нет
2) договор на работы с 01.09. по 30.09, больничный с 02.10. по 05.10. Акт подписан 01.10, вознаграждение начислено, но не выплачено (соответственно, и взносы так же)
Спасибо!!!!
----
1) Ждем пока будет выплачено первое после болезни вознаграждение и уплачены взносы. С него и считаем пособие по п. 27 положения 569. Но поинтересуемся в ФСЗН периодом уплаты взносов (чтобы было не меньше 6 месяцев).
2) Б/л не оплачиваем, т.к. начало его уже после окончания срока действия договора.
Беларусь
FD 07.07.2017 16:00:31
Прошу прощения, если вопрос уже обсуждался. Помогите, пожалуйста, разобраться с договорами подряда. Как начислить пособие в следующих случаях: 1) договор на работы с 01.09 по 30.09, больничный с 14.09 по 18.09. Никаких актов на частичное выполнение работ нет
2) договор на работы с 01.09. по 30.09, больничный с 02.10. по 05.10. Акт подписан 01.10, вознаграждение начислено, но не выплачено (соответственно, и взносы так же)
Спасибо!!!!
Беларусь
Автор 07.07.2017 10:22:06
Переходящий бл 06.07.2017 19:08:10

Подскажите пожалуйста. Работник принес два больничных. Один 22-27.06 лежал в стационаре, второй - 28.06-06.07, продолжал лечиться амбулаторно. Как отразить эти больничные в отчете ФСЗН и потом не усложнить себе работу при составлении ПУ-3? Срок зарплаты у нас 7 число. Можно ли и второй больничный выплатить ему 7 июля?
------
Была недавно конференция МИнтруда и там этот вопрос обсуждали. Начальник отдела соцобеспечения Л.И. Капыльская рассказала о позиции ФСЗН. Сданы оба б/л в июле. Начисление пособий происходит в июле,значит отражают эти суммы по сч. 69 как операции июля. Т.е. расход средств ФСЗНа произошел в июле, поэтому включаем эти суммы в отчет 4-фонд за 3 квартал. ПОЭТОМУ брать в зачет взносов эти суммы можно только при уплате взносов за июль в августе. Для ПУ-3 суммы разбиваем по месяцам,т.к. там все построено по правилам расчета заработка для пенсии. Проблем в этом нет.Перекосы могут получиться только при переходящих б/л декабрь-январь. Много ли таких будет б/л?
Беларусь
Автор 07.07.2017 10:16:14
автор 06.07.2017 18:44:43

Подскажите, пожалуйста, как рассчитывается больничный.Работница вышла из декрета 13.04.2017. С 09.06 по 19.06 больничный лист по уходу за ребенком.
--------------
если период уплаты взносов есть 6 месяцев, то считаем календарные дни в расчетном периоде с 01.12.2016 по 31.06.2017. Исключаем отпуск по уходу, за свой счет, простои, б/л. Если дней будет меньше 30-ти, то пособие назначается из тарифного оклада без всяких надбавок и повышений. Если 30 дней есть, то пособие назначаем из зарплаты в расчетном периоде.
Беларусь
Автор 07.07.2017 10:13:47
СРОЧНО 06.07.2017 18:42:37

Как рассчитать больничный если сотрудник имеет право на БЛ по догвору подряда и как основной сотрудник? Отдельно по договору подряда и от оклада, в двойном размере?
----
начисляются отдельно два пособия. Как работнику по п. 21,22,23,24,25. по ГПД -по п.27 положения 569.
Но надо точно установить имеет ли право этот гражданин право на пособие по ГПД.
Беларусь
Переходящий бл 06.07.2017 19:08:10
Подскажите пожалуйста. Работник принес два больничных. Один 22-27.06 лежал в стационаре, второй - 28.06-06.07, продолжал лечиться амбулаторно. Как отразить эти больничные в отчете ФСЗН и потом не усложнить себе работу при составлении ПУ-3? Срок зарплаты у нас 7 число. Можно ли и второй больничный выплатить ему 7 июля?
Беларусь
автор 06.07.2017 18:44:43
Подскажите, пожалуйста, как рассчитывается больничный.Работница вышла из декрета 13.04.2017. С 09.06 по 19.06 больничный лист по уходу за ребенком.
Беларусь
СРОЧНО 06.07.2017 18:42:37
Как рассчитать больничный если сотрудник имеет право на БЛ по догвору подряда и как основной сотрудник? Отдельно по договору подряда и от оклада, в двойном размере?
Беларусь
"Анонимно" 06.07.2017 18:19:54
СРОЧНО 06.07.2017 17:24:31

Подскжаите пожалуйста, сотрудница работала по договору подряда с февраля по март (ей были выплачены вознаграждения по договору подряда (дог подряда действует до декабря 2017г.), затем в мае устроилась на основное место работы и в июне предоставила БЛ. был доход в мае и июне, как правильно оплатить больничный? отдельно по дог подряда и по основному месту работы или исходя из общего среднедневного с февраля по май?
-----------
Устроилась на работу туда же, где заключен договор подряда. Договор этот не расторгнут?
Это два разных договора и никогда не мешаем в кучу выплаты по ним. Тем более, что расчет по таким договорам разный. По трудовому договору назначается пособие отдельно, без учета выплат по договору подряда.
Здесь вопрос с договором подряда: действует ли он и реально ли работница выполняет по нему работу?
-----------------------
да иногда выполняет работы по договору подряда
Беларусь
Автор 06.07.2017 18:15:35
СРОЧНО 06.07.2017 17:24:31

Подскжаите пожалуйста, сотрудница работала по договору подряда с февраля по март (ей были выплачены вознаграждения по договору подряда (дог подряда действует до декабря 2017г.), затем в мае устроилась на основное место работы и в июне предоставила БЛ. был доход в мае и июне, как правильно оплатить больничный? отдельно по дог подряда и по основному месту работы или исходя из общего среднедневного с февраля по май?
-----------
Устроилась на работу туда же, где заключен договор подряда. Договор этот не расторгнут?
Это два разных договора и никогда не мешаем в кучу выплаты по ним. Тем более, что расчет по таким договорам разный. По трудовому договору назначается пособие отдельно, без учета выплат по договору подряда.
Здесь вопрос с договором подряда: действует ли он и реально ли работница выполняет по нему работу?
Беларусь
СРОЧНО 06.07.2017 17:24:31
Подскжаите пожалуйста, сотрудница работала по договору подряда с февраля по март (ей были выплачены вознаграждения по договору подряда (дог подряда действует до декабря 2017г.), затем в мае устроилась на основное место работы и в июне предоставила БЛ. был доход в мае и июне, как правильно оплатить больничный? отдельно по дог подряда и по основному месту работы или исходя из общего среднедневного с февраля по май?
Беларусь
Автор 06.07.2017 14:40:22
«Анонимно» 06.07.2017 11:20:21

Ольга Николаевна, подскажите пожалуйста:
больничный по уходу за ребенком до 14 лет:
с 24.06.17 по 30.06.17
оплачивается 7 дней больничного или 5?
спасибо.
---------
Я не Ольга Николаевна, но раз Вы зашли в этот топик, то наверное, Вы не против, что отвечу я.
оплачиваются все дни. удостоверенные б/л. НО! если он выдан и оформлен как положено. Б/л по уходу за ребенком до 14 лет в мабулаторных условиях выдается в первого рабочего дня работника. А у вашего работника суббота 24.06 - рабочий или выходной день? Иначе переоформить надо б/л.
Беларусь
"Анонимно" 06.07.2017 13:39:27
какие ещё мнения?
Беларусь
"Анонимно" 06.07.2017 13:14:54
такой больничный нельзя принимать к оплате. он неправильный. надо брать новый и оплачивать 5 дней.
Беларусь
"Анонимно" 06.07.2017 12:59:51
Ап
Беларусь
"Анонимно" 06.07.2017 11:20:21
Ольга Николаевна, подскажите пожалуйста:
больничный по уходу за ребенком до 14 лет:
с 24.06.17 по 30.06.17
оплачивается 7 дней больничного или 5?
спасибо.
Беларусь
"Анонимно" 05.07.2017 16:13:58
перенесу.
Беларусь
 
<< к списку вопросов
<< 5281-5300 5301-5320 5321-5340 5341-5360 5361-5380 5381-5400 >>

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru