| |
|
|
| |
|
|
 Больничный-2
22.11.2012 18:09:35
|
|
|
Люблю считать больничные. Давайте и ваш посчитаю.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Автор
12.06.2017 15:45:39
|
|
|
Травма в быту 12.06.2017 13:05:48
Травма в быту начинается с выходного дня - мы также оплачиваем время нетрудоспособности, как и при общем заболевании, с дня возникновения права на пособие? Фирма 15 чел. - комиссию назначать не обязательно? Спасибо.
-----
В этом случае пособие с дня выдачи больничного. Роль комиссии выполняет один человек (кого назначат). Но протокол обязательно нужен.
Беларусь
|
|
|
|
Травма в быту
12.06.2017 13:05:48
|
|
|
Травма в быту начинается с выходного дня - мы также оплачиваем время нетрудоспособности, как и при общем заболевании, с дня возникновения права на пособие? Фирма 15 чел. - комиссию назначать не обязательно? Спасибо.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
09.06.2017 21:08:08
|
|
|
вв
Беларусь
|
|
|
|
Автор
07.06.2017 17:03:46
|
|
|
БухИз Декрета 07.06.2017 14:44:07
Я уже и другой топик завела.Извините.Я пытаюсь разобраться...в каких случаях установлено ограничение заработка , учитываемого при расчете пособий.
Если з/п начислялась более 5 кратного размера то по месяцам не более 5 кратного размера.Так же кто не отработал 6 месяцев то так же не более 5 кратного размера?
---------------
О-е-ей! как же вам рассказать в двух строках всю инструкцию?! Сначала выясняют платить ли пособие в минимальном размере или от зарплаты. Для этого уточняют период уплаты взносов. Если с уплатой взносов в се в порядке,т.е. есть как минимум 6 месяцев (можно с перерывами), то пособие назначают или от начисленной зарплаты в расчетном периоде или от тар.оклада. Для этого решают следующий вопрос: сколько вдней в расчетном периоде. Если их меньше 30-ти, то из голого тарифного оклада будет пособие. Если в этом случае назначаем пособие по БиР работнице, не отработавшей полностью РП, то ее оклад ограничивается средней з/платой по РБ. Если 30 дней есть, то пособие от зарплаты. И опятьже если это случай БиР неполностью отработавшей РП работницы, то ее зарплата, которая идет в расчет, за каждый месяц ограничивается 1 средней з/платой по РБ.
И в любом случае в расчет за месяц любая сумма выплат для пособия не может быть больше, чем та, на которую начисляли взносы. ДЛя всех это 5 -кратная з/плата по РБ, для ПВТ , например, 1 зарплата по РБ. Может у вас конкретный случай и можно было бы пояснить эти правила на конкретной ситуации. Так было бы нагляднее.
Беларусь
|
|
|
|
БухИз Декрета
07.06.2017 14:44:07
|
|
|
Я уже и другой топик завела.Извините.Я пытаюсь разобраться...в каких случаях установлено ограничение заработка , учитываемого при расчете пособий.
Если з/п начислялась более 5 кратного размера то по месяцам не более 5 кратного размера.Так же кто не отработал 6 месяцев то так же не более 5 кратного размера?
Беларусь
|
|
|
|
БухИз Декрета
07.06.2017 14:39:48
|
|
|
Ой! Прошу прощения..35,48 руб.Во завысела з/п!!!!
Беларусь
|
|
|
|
Автор
07.06.2017 14:37:02
|
|
|
БухИз Декрета 07.06.2017 12:11:20
Добрый день! Человечек , который любит считать больничные-помоги разобраться.
«С 24.03.2017 при расчете пособия по временной нетрудоспособности исходя из тарифного оклада также предусмотрено ограничение размера среднедневного тарифного оклада. А именно он не должен превышать размер среднедневной предельной суммы выплат, на которую начисляются страховые взносы за работника, в месяце возникновения права на пособие...» Это как?
Если у меня среднедневной оклад(должностной оклад)-354,83.это превышение..
----------------
Во-первых это относится к работницам неполностью отработавшим расчетный период. Т.е. к тем кто менял место работы и при этом был перерыв.
Вас можно поздравить с хорошей зарплатой: среднеДНЕВНОЙ лклад 354.83, это же в месяц около 10 000 (по старому больше 100 млн. в месяц)!
Если Вы вышли из декрета, то это считается, что расчетный период отработан полностью. Может Вы уточните вопрос? Что именно вас интересует?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
07.06.2017 14:27:48
|
|
|
«Анонимно» 07.06.2017 11:13:12
Подскажите если человека нет на рабочем месте более 2 месяцев, больничный не приносит, какие мои действия? я же не имею право даже часть выплатить больничного без его закрытия? и наличии у меня на руках?
--------------
Теперь (было изменение) можно и до закрытия назначить часть пособия, но ТОЛЬКО за сданный больничный. А искать работника должен кадровик или его непосредственный начальник :).
Беларусь
|
|
|
|
БухИз Декрета
07.06.2017 12:40:23
|
|
|
надеюсь...
Беларусь
|
|
|
|
БухИз Декрета
07.06.2017 12:11:20
|
|
|
Добрый день! Человечек , который любит считать больничные-помоги разобраться.
«С 24.03.2017 при расчете пособия по временной нетрудоспособности исходя из тарифного оклада также предусмотрено ограничение размера среднедневного тарифного оклада. А именно он не должен превышать размер среднедневной предельной суммы выплат, на которую начисляются страховые взносы за работника, в месяце возникновения права на пособие...» Это как?
Если у меня среднедневной оклад(должностной оклад)-354,83.это превышение..
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.06.2017 11:13:12
|
|
|
Подскажите если человека нет на рабочем месте более 2 месяцев, больничный не приносит, какие мои действия? я же не имею право даже часть выплатить больничного без его закрытия? и наличии у меня на руках?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
01.06.2017 17:20:18
|
|
|
БухИзДекретного 01.06.2017 13:19:49
Подскажите,если мне закроют больничный воскресеньем? Можно? Т.к в понедельник 14 дней истекает, а пятницей мне не выгодно.Спасибо
-----
Здесь решает врач. А пособие назначается за дни, которые удостоверены больничным. Согласно п. 43 Инструкции 52/97: Листок нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи при оказании медицинской помощи в амбулаторных условиях выдается со дня, когда лицо, осуществляющее уход, нуждается в освобождении от работы (службы, учебы) для осуществления указанного ухода...
Т.е. оговорен первый день освобождения, а последний в п. 46 :
Листок нетрудоспособности (справка) выдается на период, в течение которого ребенок по заключению лечащего врача нуждается в уходе, но не более чем на 14 календарных дней по одному случаю острого заболевания..
Окончание необходимости ухода определяет врач.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
01.06.2017 17:12:35
|
|
|
СВИ 01.06.2017 13:05:59
Помогите разобраться в ситуации , декретчица ,получает пособие на 2-го ребенка в организации будет снова рожать -больничного у нее нет .Сейчас в организации средн. численность -1 чел. пособия на рождение ,пособ до 12 недель и пособие по уходу до 3-х лет ей оформлять надо в собесе и пособия которое она получает сейчас на 2-го ребенка в организации -надо также переоформлять в собесе .Какие справки надо предоставить в собес из организации-
-справку о средн числ. организации(прилож 2 к полож о порядке назн. и выпаты гос пособий )
- справку о размере пособия и периоде его выплаты( приложение 8 к постан. Мин. трудаи соц. защиты РБ 5.10.2010 № 140
------------
а еще справку о периоде, за который выплачено пособие по беременности и родам, согласно приложению 9 пост. 140;
Перезвоните, пожалуйста, в райсобес по месту жительства работницы и уточните там. Бывают местные «особенности».
Беларусь
|
|
|
|
БухИзДекретного
01.06.2017 16:00:38
|
|
|
Выпишет воскресеньем , приступить к работе в понедельник.Больничный отдадут только в понедельник.Ребенок еще на антибиотиках(пневмания), а они-14 дней и на справку. Если бы больничный закрыли в пятницу-то я бы потеряла в деньгах...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
01.06.2017 14:04:50
|
|
|
Скажите врачу, что у вас суббота-воскресенье рабочие дни)
Беларусь
|
|
|
|
БухИзДекретного
01.06.2017 13:19:49
|
|
|
Подскажите,если мне закроют больничный воскресеньем? Можно? Т.к в понедельник 14 дней истекает, а пятницей мне не выгодно.Спасибо
Беларусь
|
|
|
|
СВИ
01.06.2017 13:05:59
|
|
|
Помогите разобраться в ситуации , декретчица ,получает пособие на 2-го ребенка в организации будет снова рожать -больничного у нее нет .Сейчас в организации средн. численность -1 чел. пособия на рождение ,пособ до 12 недель и пособие по уходу до 3-х лет ей оформлять надо в собесе и пособия которое она получает сейчас на 2-го ребенка в организации -надо также переоформлять в собесе .Какие справки надо предоставить в собес из организации-
-справку о средн числ. организации(прилож 2 к полож о порядке назн. и выпаты гос пособий )
- справку о размере пособия и периоде его выплаты( приложение 8 к постан. Мин. трудаи соц. защиты РБ 5.10.2010 № 140
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
01.06.2017 9:02:36
|
|
|
Спасибо большое.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
31.05.2017 16:42:03
|
|
|
Анонимно« 31.05.2017 15:27:29
А где можно найти это разъяснение?
--------------
Это было в одном из интервью Мацулевой К+.
Мое субъективное мнение, что можно оставить так как есть. Перезвоните в городское управление 266-28-96 Сергей Александрович - специалист по оформлению б/л. Отвечали.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
31.05.2017 15:27:29
|
|
|
А где можно найти это разъяснение?
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
<< 5401-5420 5421-5440 5441-5460 5461-5480 5481-5500 5501-5520 >>
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»