...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Тяжело 26.12.2007 12:16:37
Посоветуйте, хоть и отвлеку. Не хочу продлевать контракт с бухгалтером. Ну не нравится она мне! Проработали год. По работе делает все аккуратно, но ни на йоту инициативы. Только в рамках своих долж обяз-тей. Даже если я болею - помощи 0. Вот теперь «время собирать камни», наверное, но не знаю, под каим соусом это можно сказать человеку...
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
"Анонимно" 26.12.2007 13:29:03
Так это если бух - зам ГБ, а если просто бухгалтер, за что тогда уводьнять?
Беларусь
LF 26.12.2007 13:22:14
А вас за несданные налоги оштрафовали? Если да, то есть законное право уволить по ст.47 ТК:
1) однократного грубого нарушения трудовых обязанностей руководителем организации (обособленного подразделения) и его заместителями, главным бухгалтером и его заместителями;
2) совершения виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные и материальные ценности, если эти действия являются основанием для утраты доверия к нему со стороны нанимателя
Беларусь
Главбуся 26.12.2007 13:12:39
Ясно, автор -ГБ. И что, теперь помереть нельзя? Второй бух пообещал что-нибудь сдать и подставил под штраф фирму! А может, она еще что-нибудь утворит? Не, такому доверять нельзя. И вообще, у меня у каждого буха записана взаимозаменяемость. Если чел не может никого заменить, то кранты...
Беларусь
Злой мамчик 26.12.2007 13:11:31
А что теперь и главбух может контракт с работником заключать-расторгать. Где это такое почитать, а ?
Беларусь
"Анонимно" 26.12.2007 13:08:35
Сердешные, а че вы решили, что автор директор? ИМХО, автор топика - главбух, которая хочет, чтобы налоги за нее сдевала бухгалтер.
Беларусь
Яна 26.12.2007 13:08:16
Так может автор - не директор, а главбух?
Беларусь
Инна_К 26.12.2007 13:06:37
Ну точный развод для «поболтать»))
При чем здесь отсутствие директора на рабочем месте и подсчет налогов???
Или вы ей первичные доки оформленные задним числом не смогли принести, чтобы месяц закрыть?
Так работайте по-белому или не болейте. Нет просто не болейте)))))
Беларусь
Главбуся 26.12.2007 13:05:06
Действительно- не сданные налоги- повод расторгнуть контракт из-за однократного грубого нарушения трудовых обязанностей.Что это за обязанности такие- не сдавать налоги? Вы что ли, сами главбух?
Беларусь
"Анонимно" 26.12.2007 13:01:58
Вы бы сначала предложиди оплату за то, что
налоги сдаст и возьмет на себя ответственность за вас, а потом уже обижались.
Беларусь
Злой мамчик 26.12.2007 13:00:51
яд, д не поместилось
Беларусь
злой мамчик хочет разбавить я 26.12.2007 12:59:14
Тогда Вы нас дезинформировали в части исполнения бухгалтером служебных обязанностей, сдать отчеты по налогам при любых обстоятельствах,- святой долг бух-ра, который входит в служебные обязанности. Ответ «А это не мои обязанности» в Вашем случае - повод не продлевать контракт и объяснение причины увольнения.
Беларусь
LF 26.12.2007 12:54:21
А вас никто не обязывает продлевать контракт с работником. Только сначала взвесьте - не окажется ли на осовободившемся месте человек, у которого инициативы будет навалом, а с аккуратностью, компетенцией и добросовестностью - похуже.

А то будет как в старом-престаром диалоге:
- Господи, за что ты меня караешь? Я же не грешу, живу праведно!
- Не нравишься ты мне, человече...
Беларусь
неАвтор 26.12.2007 12:51:38
А зачем Вы ее толкали на преступление «Сдай хоть в пределах начислений прошлого месяца». Это какой-то новый вид расчета налогов?
Свою ношу и ответственность несите сами, а не перекладывайте на других.
Беларусь
Автор 26.12.2007 12:47:13
Рада бы офигеть, но не фига не получается. Лежала в больнице с кризом, сами понимаете, выйти не было возможности. Было 18 число. 20 налоги были не сданы, хотя я звонила и просила - сдай хоть в пределах начислений прошлого месяца. Ответ- да-да, не волнуйтесь. Вышла я на работу 23 ( когда получилось встать на ноги) - и что? Ничего не сдано. Ответ - «А это не мои обязанности».
Беларусь
"Анонимно" 26.12.2007 12:44:36
очередной развод... директор с такими сомнениями - не верю...
контракт прекращается по истечению срока без всяких объяснений, только нгеобходимо соблюсти формальности - предупредить за две недели письменно об отсутствии намерения нанимателя продлевать контракт с работником... а тут какая-то лирика «как сказать да что сказать»... бредятина неизобретательная... надоели, пустословы...
Беларусь
"Анонимно" 26.12.2007 12:34:44
Вообще интересное недовольство - не нравится, потому что делает все добросовестно в рамках своих должностных
обязанностей! А вам чего еще надо? Ну вы даете! Вообще-то большиство мечтают о таких
добросовестных работниках! Ну вообще народ, вы офигели совсем!
Беларусь
"Анонимно" 26.12.2007 12:28:36
Это вам повезло, что делает все в рамках
своих должностных обязанностей, какая вам еще инициатива нужна? Какая помощь? У нее есть обязанности, она их выполяет - будьте
рады тому, что у вас есть добросовестный
работник.
Беларусь
Злой мамчик 26.12.2007 12:27:09
Золотой мой, да инициативных, то хоть пруд пруди, хочеш, сердешный, списочек дам, только застрахуюсь сначало в Белгосстрахе, от твоей будущей благодарности.
Ну, а если инициативы мало помимо долж.обяз-тей, то прости , списочка нет.
Беларусь
"Анонимно" 26.12.2007 12:20:47
Перешлите ей ссылку на этот топик и пообщайтесь с ней «виртуально». Может она и про Вас на весь интернет чего-нить интересного расскажет. Получится «под нормальным соусом»
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-20 21-40 41-60 61-79 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru