| |
|
|
| |
|
|
 Не подписываясь
23.04.2013 12:32:11
|
|
|
Ищу работу. Столкнулась с тем, что работодатель обязательным условием ставит прохождение собеседование (после аудитора и самого дира) с психологом. Тест с психологом не прошла... В чем причина - не говорят. Конечно же я понимаю, что хозяин-барин, но как-то противненько. Чувствую себя ужасно. Жаль, что не настояла на обязательном ознакомлении результатов тестирования с психологом. Считаю, что я имею право знать результаты. Это так, может кому пригодится ((
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
ИД
24.04.2013 11:01:46
|
|
|
Какие психологи - такое и уважение.
_____________________________________
Согласна на 100%. Сейчас на психолога учат везде и всюду, вплоть до курсов. Любая дивулька, не определившаяся с призванием, при наличии средств идет учиться на психолога куда-нибудь. Получает модную специальность и право ставить диагнозы на основе тестов из учебника. Раньше на психолога учили в мед.институтах.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
24.04.2013 11:00:14
|
|
|
Повторяюсь ПОЧЕМУ РЕШИЛИ , ЧТО НЕ ПРОШЛИ ?
___________
Потому-что обещали позвонить в определенный день и дать ответ, я ждала-ждала и позвонила сама, что бы услышать, то что я уже и так поняла. Хотя говорили на встрече, что все ок, я им подхожу, намекали, что не хорошо я поступаю, что ищу и дальше работу. Потом на встрече с директором, он сказал, что бы я четко дала ответ - иду или нет и что-бы закрыла вакансиию. Я сказала «да», закрыла вакансию, отказалась от назначенного собеседования в очень заманчивой фирме и ждала ответа после психолога... А они даже позвонить не соизволили и не сказали, что там такое психолог во мне страшного нашла, что они так резко меня опрокинули(((
Ну дв ладно. Я уже почти успокоилась. Мое место должно быть где-то, надо его только поискать.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
24.04.2013 10:53:11
|
|
|
«Наше педагогическое производство никогда не строилось по технологической логике, а всегда по логике моральной проповеди. А я, чем больше думал, тем больше находил сходства между процессами воспитания и обычными процессами на материальном производстве, и никакой особенно страшной механистичности в этом сходстве не было. Человеческая личность в моем представлении продолжала оставаться человеческой личностью со всей ее сложностью, богатством и красотой, но мне казалось, что именно потому к ней нужно подходить с более точными измерителями, с большей ответственностью и с большей наукой, а не в порядке простого темного кликушества. Очень глубокая аналогия между производством и воспитанием не только не оскорбляла моего представления о человеке, но, напротив, заражала меня особенным уважением к нему, потому что нельзя относиться без уважения и к хорошей сложной машине.
Во всяком случае для меня было ясно, что очень многие детали в человеческой личности и в человеческом поведении можно было сделать на прессах, просто штамповать в стандартном порядке, но для этого нужна особенно тонкая работа самих штампов, требующих скрупулезной осторожности и точности. Другие детали требовали, напротив, индивидуальной обработки в руках высококвалифицированного мастера, человека с золотыми руками и острым глазом. Для многих деталей необходимы были сложные специальные приспособления, требующие большой изобретательности и полета человеческого гения. А для Всех деталей и для всей работы воспитателя нужна особая наука. Почему в технических вузах мы изучаем сопротивление материалов, а в педагогических не изучаем сопротивление личности, когда ее начинают воспитывать? А ведь для всех не секрет, что такое сопротивление имеет место. Почему, наконец, у нас нет отдела контроля, который мог бы сказать разным педагогическим партачам:
— У вас, голубчики, девяносто процентов брака. У вас получилась не коммунистическая личность, а прямая дрянь, пьянчужка, лежебок и шкурник. Уплатите, будьте добры, из вашего жалованья.
Почему у нас нет никакой науки о сырье, и никто толком не знает, что из этого материала следует делать — коробку спичек или аэроплан?»Макаренко никогда не был гуманистом, он готов был работать жестко, по мужски, ценил порядок и дисциплину, в том числе армейские порядки.
=====
может пора начитать в детских садах внедрять - а то там деткам до 5 лет попы вытирают..
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
24.04.2013 10:35:45
|
|
|
Макаренко - гениальный педагог. А.С. Макаренко известен тем, что организовал и возглавил колонии для несовершеннолетних нарушителей и беспризорных детей. К Макаренко приходили дети, которые настолько уже были испорчены, что не могли жить в нормальном обществе: воры, хулиганы, девочки-проститутки. Родители привозили своих детей, когда уже сами не могли с ними справиться
===
вот для таких детейэта система очень даже пожходит, но никакой связи с психологической помощью и тестирование тут нет, если только «Анонимно» 23.04.2013 18:09:14 не перепутала наличие психолога с тотальной слежкой на работе
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
24.04.2013 10:13:59
|
|
|
про Макаренко (знаменитый педагог)
===
система Макаренко была разработана для перевоспитания малолетних преступников, коих в его времена было множество, чтоб вы знали
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
24.04.2013 10:13:37
|
|
|
обещали позвонить и не позвонили, может они еще встречаются с кандидатами и решение не принято
_______
Давно по собеседованиям ходили? Большинство контор не утруждают себя звонками тем кто их не устроил. Ну и обычно оговаривают срок к которому позвонят сообщат решение, не месяцами же ждать звонка.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
24.04.2013 10:08:09
|
|
|
Автор, а почему Вы решили, что не прошли, если пишите , что обещали позвонить и не позвонили, может они еще встречаются с кандидатами и решение не принято , поэтому не звонят. Повторяюсь ПОЧЕМУ РЕШИЛИ , ЧТО НЕ ПРОШЛИ ?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.04.2013 18:09:14
|
|
|
Недавно в «Аргументах и фактах» прочла статью про Макаренко (знаменитый педагог). Была удивлена, что многие западные фирмы стали обращаться к его системе воспитания: коллективизм! А наши ринулись в «запад» - подозрение, полное стирание личности. сама в такой конторе работаю. Первое время ломка была невыносимая. Теперь просто «закрылась». Но так скучаю по прошлой работе, где пусть маленькая была зарплата, но нормальные отношения между сотрудниками.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.04.2013 17:12:34
|
|
|
А что запад показатель?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.04.2013 17:11:54
|
|
|
На западе большое уважение к психологу
---------------
Какие психологи - такое и уважение.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.04.2013 17:11:09
|
|
|
Случится, когда экономика на должный уровень поднимется. А так... для чего нищему психолог?
===
затем же, за чем и стоматолог
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.04.2013 17:10:00
|
|
|
«Анонимно» 23.04.2013 16:56:31
Вспомнила, была одна директриса, так она приглашала ясновидящего, который после работы ходил по кабинетам, задумчиво смотрел, думал и выдавал рабочее место, с которого шла порча на директрису. Слава богу,в бухгалтерии злом после работы не веяло!
====
надо срочно завести в штат, пусть ходит - и отводит порчу с рабочих мест....
Беларусь
|
|
|
|
Ирника
23.04.2013 17:09:03
|
|
|
На западе большое уважение к психологу.У нас такого никогда не случится.
--------------
Случится, когда экономика на должный уровень поднимется. А так... для чего нищему психолог?
Беларусь
|
|
|
|
М-ь
23.04.2013 17:07:01
|
|
|
На западе большое уважение к психологу.У нас такого никогда не случится.
Беларусь
|
|
|
|
Таиса
23.04.2013 17:06:14
|
|
|
«Анонимно» 23.04.2013 17:03:08
а какую зарплату предлагали?)
------------
Она же все этапы не прошла:)
Я прошла все этапы, кроме знакомства с генеральным. На него не пошла.
Зарплата была- ну сейчас соизмеримо с з/п в 1000 у.е. Т.е. не ВАУ, но и не мало.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.04.2013 17:04:09
|
|
|
а какую зарплату предлагали?)
------------
Она же все этапы не прошла:)
__________________
Ну как это так? Надо знать,за что борешься!
Беларусь
|
|
|
|
Надежда
23.04.2013 17:03:58
|
|
|
Автор, из своего опыта я вынесла: как только в отделе кадров начинают мне подсовывать разные тесты из 6-8листов-беги к двери и не оглядывайся. Чаще эти тесты просматривает директор или люди, которым надо выбрать сотрудника и представьте, вам на просмотр каждого теста из 8листов надо потратить 15-20мин, а их у вас 80тестов. Они просто не все их просматривают, чем больше тесты, тем больше работы для них и тем меньше шансов устроиться вам в эти фирмы. В итоге они сами устают от своих тестов и хватают того, кто попался им под руку в последний момент.
Если тест дают по бухгалтерии и в присутствии ГБ, чтоб сразу поговорить о работе, тогда можно разговаривать и надеяться на сотрудничество. Сейчас уже 8месяцев муж ищет работу и много тестов пишет, а работы до сих пор не нашел. Моего совета не слышит(как все мужики)не писать тесты и не жить надеждой, что тебя возьмут, если предприятие нуждается в сотруднике, то не устраивают таких экзаменов и не кормят обещаниями в течение 1-2месяцев.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.04.2013 17:03:08
|
|
|
а какую зарплату предлагали?)
------------
Она же все этапы не прошла:)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.04.2013 16:56:31
|
|
|
Вспомнила, была одна директриса, так она приглашала ясновидящего, который после работы ходил по кабинетам, задумчиво смотрел, думал и выдавал рабочее место, с которого шла порча на директрису. Слава богу,в бухгалтерии злом после работы не веяло!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.04.2013 16:56:18
|
|
|
Таиса, если не секрет, а какую зарплату предлагали?)
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-40 41-60 61-80 81-100 101-120 >>
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»