|
|
|
|
|
|
Ирина
02.01.2017 6:57:02
|
|
|
Обязан ли бухгалтер предупредить выходящего на пенсию о том что у него нет 15.5 лет страхового стажа. И по какой статье необходимо уволить по достижении пенсионного возраста в этом случае чтобы работник имел право восстановиться и доработать недостающее время для начисления пенсии. И несет ли ответственность бугалтер за то что не предупредил выходящего на пенсию?
Беларусь
|
|
|
|
|
|
|
|
<< к списку вопросов
|
|
ОТВЕТЫ:
|
|
"Анонимно"
02.01.2017 13:04:52
|
|
|
«Анонимно» 02.01.2017 12:15:39
будут пересчитывать тем, кому выплачивают ==== Судя по тому что пишут оыициальные инсианции в прессе по этому поводу - да, будут пересматривать уже назначенные пенсии.
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
02.01.2017 12:15:39
|
|
|
будут пересчитывать тем, кому выплачивают ?
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
02.01.2017 11:54:56
|
|
|
С 1 января 2017 года все пенсионеры, у которых стаж страховой меньше положенных 16 лет, утратили право на пенсию. Для многих это будет неожиданным сюрпризом....
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
02.01.2017 11:50:01
|
|
|
Ну и не 15,5 лет страхового стажа, а с 1,01,2017 гола уже 16 лет
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
02.01.2017 11:27:58
|
|
|
И вообще нынче выход на пенсию - это право работника, а не обязанность, захочет и не выйдет, будет дальше работать.
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
02.01.2017 11:26:43
|
|
|
Предупреждать бухгалтер не должен о том, что нет страхового стажа в 15,5 лет, бухгалтер может про это и не знать. Уврльняют любого работника по окончании срока контора иа или за нарушения по статье после проверки уполномоченного органа, увольнять по достижению пенсионного возраста - такой статьи нет в ТК РБ, а потому такое увольнение не законно будет.
Беларусь
|
|
|
Главбуся
02.01.2017 9:56:57
|
|
|
А что,у работника закончился срок контракта? Чего его увольняют?В связи с достижением пенсионного возраста не увольняют-нет такой статьи в ТК.
Беларусь
|
|
|
|
<< к списку вопросов
1-20 21-40 41-60 61-80 81-87
|
|
|
|
|