| |
|
|
| |
|
|
 Больничный-2
22.11.2012 18:09:35
|
|
|
Люблю считать больничные. Давайте и ваш посчитаю.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Ната2009
23.03.2015 14:35:43
|
|
|
Автор, случаи, когда больничный в выходной не выдаётся указаны в п.9 Пост.569? Что-то не нашла про ЛН по уходу за ребёнком.
Беларусь
|
|
|
|
Ната2009
23.03.2015 14:28:19
|
|
|
Автор, у нас обычный случай. ЛН по болезни сотрудника (общее заболевание).
Беларусь
|
|
|
|
Автор
23.03.2015 14:09:44
|
|
|
Начало временной нетрудоспособности сотрудника - выходной день - 28.02.15. Оплачивается ли в данном случае ЛН за выходные дни 28.02 и 01.03? Где-то недавно прочитала, что ЛН в выходной для работника день не оплачивается и не выдаётся и признаётся неправильно оформленным. Помогите, пожалуйста, разобраться.
--------
Все зависит от случая временной нетрудоспособности. В выходной листок не выдается и ТАКОЙ день не оплачивается, если это был уход за больным ребенком до 14 лет в АМБУЛАТОРНЫХ условиях.
Если это была болезнь самого работника или он ухаживал за больным ребенком в больнице (стационарный режим), то листок выдается с выходного дня работника и этот день оплачивается. Какой случай у Вас?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
23.03.2015 14:05:46
|
|
|
у нас сокращенная рабочая неделя
------
Тогда никаких особенностей нет. Назначаем пособие за календарные дни. Неважно какие они - рабочие или выходные по графику.
Беларусь
|
|
|
|
Ната2009
23.03.2015 12:18:20
|
|
|
Начало временной нетрудоспособности сотрудника - выходной день - 28.02.15. Оплачивается ли в данном случае ЛН за выходные дни 28.02 и 01.03? Где-то недавно прочитала, что ЛН в выходной для работника день не оплачивается и не выдаётся и признаётся неправильно оформленным. Помогите, пожалуйста, разобраться.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.03.2015 10:15:21
|
|
|
у нас сокращенная рабочая неделя
Беларусь
|
|
|
|
Автор
23.03.2015 9:57:07
|
|
|
Добрый день. Организация перешла на трехдневку. Работник находился на больничном 5 календарных дней. Сколько дней больничного в этом случае необходимо оплатить?
------
Пособие назначается за КАЛЕНДАРНЫЕ ДНИ (п. 25 положения). Если эти два дня объявляются простоем и больничный начался в период простоя, то имеется ограничение по сумме пособия за дни простоя: не больше сохраняемого заработка, но не менее 2/3 тар. ставки (п. 28 положения).
У Вас простой или сокращенная рабочая неделя?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.03.2015 8:53:31
|
|
|
Добрый день. Организация перешла на трехдневку. Работник находился на больничном 5 календарных дней. Сколько дней больничного в этом случае необходимо оплатить?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
20.03.2015 9:38:11
|
|
|
Заново отсчитывается 120 календарных дней подряд. Пособие назначается до следующего решения МРЭК.
_____________________________
Спасибо!
Беларусь
|
|
|
|
Автор
19.03.2015 18:14:23
|
|
|
Т.к. есть решение МРЭК о продлении лечения б/л оплачивается дальше.
----------------------------------
До окончания лечения?
-----
Заново отсчитывается 120 календарных дней подряд. Пособие назначается до следующего решения МРЭК.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
19.03.2015 17:30:59
|
|
|
Т.к. есть решение МРЭК о продлении лечения б/л оплачивается дальше.
----------------------------------
До окончания лечения?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
19.03.2015 11:44:53
|
|
|
Лена 19.03.2015 9:27:37
Есть у нашего работника авторское вознаграждение. Брать его в расчет больничного?
-----
Мое мнение - не брать. Даже если работнику регулярно выплачивается авторское вознаграждение, право на него не утрачивается в связи с временной нетрудоспособностью. Работник его получит в полном размере, значит и включат его в расчет нет оснований. См. ч. 4 п. 24 положения.
Беларусь
|
|
|
|
Таня
19.03.2015 10:03:29
|
|
|
Спасибо:)
Беларусь
|
|
|
|
Лена
19.03.2015 9:27:37
|
|
|
Есть у нашего работника авторское вознаграждение. Брать его в расчет больничного?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
18.03.2015 14:38:47
|
|
|
Таня 18.03.2015 13:41:43
Подскажите пожалуйста. Наш работник в трудовом отпуске заболел. Принес больничный и говорит ,что отпуск продлять он не хочет, а хочет, что бы ему заплатили и больничный и отпускные. А разве так можно?
Беларусь
--------------
Нет, так, конечно, нельзя. дважды один день не оплачивается. Раз этот день- день временной нетрудоспособности, то это не день отпуска. Отпуск либо продлевают, либо неиспользованные дни предоставляют в другое время. Ст.171 ТК и п. 6 положения 569.
Беларусь
|
|
|
|
Таня
18.03.2015 13:41:43
|
|
|
Подскажите пожалуйста. Наш работник в трудовом отпуске заболел. Принес больничный и говорит ,что отпуск продлять он не хочет, а хочет, что бы ему заплатили и больничный и отпускные. А разве так можно?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
18.03.2015 12:54:24
|
|
|
Глупый, наверное, вопрос: подоходный же на больничный по беременности и родам не начисляется?
-----
Не подоходный с этого пособия не берется (п. 1.1 ст. 163 НК). А с обычных б/л - подоходный считаем.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.03.2015 11:24:20
|
|
|
Глупый, наверное, вопрос: подоходный же на больничный по беременности и родам не начисляется?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
17.03.2015 20:23:56
|
|
|
Спасибо! уплата 6 месяцев есть, и июль полностью отработан!
но я прочитала, что вы кому-то писали такую фразу:« Пособие за полный месяц равняется тарифному окладу, а за неполный считаем пропорционально дням нетрудоспособности в каждом конкретном месяце»
относится ли эта фраза к моему случаю?
-------
Это два разных случая. В Вашем случае считаем из заработка, а не из тарифного оклада без надбавок и повышений (о чем шла речь у другого посетителя сайта). Т.е. у Вас считаем по п.21 , а из тарифа - это п. 23 положения.
Другое дело, что иногда вся начисленная зарплата - это только «голая» тарифная ставка. Но! принцип расчета разный. У вас выполняется условие о наличии в расчетном периоде не менее 30 календарных дней, поэтому п. 23 не применяется. Эта фраза к Вашему случаю не относится.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.03.2015 16:09:47
|
|
|
Уведомление в свободной форме пишется. Сообщите, что произошла переплата пособия в такой-то сумме и в соответствии со ст. 24 Закона 7-З от 29.12.12 и п. 39 Положения 569 ей необходимо внести эту сумму в такой-то срок.
-------
ПРосроченной задолженности не будет. Корректировки по сч.69 Вы проведете уже в 2015г. ПУ-3 сдадите с исправленными данными. ПЗ заполнить можно в электронном виде в программе ВВод ДПУ. Эти суммы с «-» покажем в стр.9. Корректирующие сдаются только в районном отделении.
Автор, спасибо большущее!!1
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
<< 7921-7940 7941-7960 7961-7980 7981-8000 8001-8020 8021-8040 >>
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»