| |
|
|
| |
|
|
 Больничный-2
22.11.2012 18:09:35
|
|
|
Люблю считать больничные. Давайте и ваш посчитаю.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
29.12.2014 11:00:57
|
|
|
Вопрос такой. Наша работница - пенсионерка стала приносить больничные по уходу за ребенком (то ли внуком, то ли племянником). Для оплаты этого больничного нужны ли какие-либо подтведждающте документы о том, что эта работница имеет какое-либо отношение к этому ребенку, или оплачивать не глядя?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
25.12.2014 17:18:04
|
|
|
Помогите рассчитать оплату больничного. Работник принят 07.07.14, в 2014 году не работал, в 2013 году - работал 2 неполных месяца. Вопрос - как рассчитать средний заработок. Июнь - нет рабочих дней. Июль: из 31 дня - 7 не работал (6 + 1 отпуск без оплаты) начислено 3510680 руб. Август: из 31 дня - 4 не работал (отпуск без оплаты) начислено 3290710 руб. Сентябрь 30 дней 4065000 руб. Октябрь 31 день 6332000 руб. Ноябрь 30 дней 6332000 руб. Всего начислено 25530390 руб. На какое количество дней делить, чтобы получить средний заработок?
----
Не написали когда б/л. Похоже, что в декабре. Вы за него платили взносы меньше 6 месяцев, поэтому надо написать запрос в ФСЗН и поискать там недостающие периоды.
Дальше открывайте п. 22 Положения 569. Там написано, сто исключать из числа дней.
25-1 (июль) + 31 -4 (август) + 30 (сентябрь) +31(октябрь) +30 (ноябрь) =142
В неполных месяцах премию надо брать в расчет пропорционально отработанному времени.
Беларусь
|
|
|
|
Наталья - Автору
24.12.2014 15:13:35
|
|
|
Помогите рассчитать оплату больничного. Работник принят 07.07.14, в 2014 году не работал, в 2013 году - работал 2 неполных месяца. Вопрос - как рассчитать средний заработок. Июнь - нет рабочих дней. Июль: из 31 дня - 7 не работал (6 + 1 отпуск без оплаты) начислено 3510680 руб. Август: из 31 дня - 4 не работал (отпуск без оплаты) начислено 3290710 руб. Сентябрь 30 дней 4065000 руб. Октябрь 31 день 6332000 руб. Ноябрь 30 дней 6332000 руб. Всего начислено 25530390 руб. На какое количество дней делить, чтобы получить средний заработок?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
24.12.2014 12:21:14
|
|
|
спасибо. пискну на тот счет, что инструкция по выдаче больничных листов предназначена таки для врачей... но факт остается фактом - дам указание мастерам отмечать в б/л первый рабочий по графику
-----
Для врачей, но и для бухгалтеров,т.к. неправильно оформленный и ВЫДАННЫЙ б/л не принимается организацией п.77. Так что волей-неволей знать необходимо.
Беларусь
|
|
|
|
inna
24.12.2014 11:51:04
|
|
|
спасибо. пискну на тот счет, что инструкция по выдаче больничных листов предназначена таки для врачей... но факт остается фактом - дам указание мастерам отмечать в б/л первый рабочий по графику
Беларусь
|
|
|
|
Автор
24.12.2014 11:43:40
|
|
|
добрый день! сходила сдуру на семинар и услышала там, что больничный по уходу оплачивается с первого рабочего дня. т.е., ежели женщина в свой выходной по графику получила больнияный, то оплате он подлежит не с первого дня выписки, а с ее первого рабочего дня. для меня это стало откровением! что Вы можете сказать на сей счет?
----
Скажу, что это относится в б/л по уходу за детьми до 14 лет в амбулаторных условиях. Это же Вам скажет и п. 43. 46 Инструкции N 52/97: б/л выдается в дня, с которого надо работника освободить от работы.
Беларусь
|
|
|
|
inna
24.12.2014 10:38:43
|
|
|
добрый день! сходила сдуру на семинар и услышала там, что больничный по уходу оплачивается с первого рабочего дня. т.е., ежели женщина в свой выходной по графику получила больнияный, то оплате он подлежит не с первого дня выписки, а с ее первого рабочего дня. для меня это стало откровением! что Вы можете сказать на сей счет?
Беларусь
|
|
|
|
Оля
24.12.2014 9:53:59
|
|
|
Спасибо Автор.Да 15,день был рабочим
Беларусь
|
|
|
|
Автор
24.12.2014 9:35:13
|
|
|
Автор, проверьте мой больничный,пожалуйста.
Больничный по уходу за ребенком амбулаторно,с 15.12.14 по 22.12.14.6 мес. уплаты взносов есть.
работает с 30.09.14
сентябрь 1день -90900
октябрь 31 день-2000000
ноябрь 27 дней-1800000 (з дня больничных)
расчет: 3890900/59*8=527580
----
Все верно. Уточним: 15.12 у работницы по графику - рабочий день? По уходу за ребенком до 14 лет в выдаются только в рабочий день работника,т.е. когда ему надо освобождение от работы. Переспрашиваю,т.к. бывают случаи, когда в такой ситуации выдаются б/л., а это нарушение порядка их оформления.
Беларусь
|
|
|
|
Оля
23.12.2014 22:17:13
|
|
|
Автор, проверьте мой больничный,пожалуйста.
Больничный по уходу за ребенком амбулаторно,с 15.12.14 по 22.12.14.6 мес. уплаты взносов есть.
работает с 30.09.14
сентябрь 1день -90900
октябрь 31 день-2000000
ноябрь 27 дней-1800000 (з дня больничных)
расчет: 3890900/59*8=527580
Беларусь
|
|
|
|
Автор
23.12.2014 17:19:27
|
|
|
А что написано в положении об этой премии? Она какая -ежемесячная, ежеквартальная, годовая.
Мат.помощь никогда в заработок для больничных не берется. Это не оплата труда.
_______________
В Положении прописано что «Премирование в виде выплаты премий, единовременных вознаграждений». Премии не каждый месяц, поэтому не знаю включать их в расчет больничного?
-----
Какие в этом положении прописаны периоды подведения результатов показателей для премирования, какая там периодичность для премирования записана. Напишете это в положении, что выплачиваете ежемесячно, например.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
23.12.2014 17:17:46
|
|
|
Спасибо! Буду просить врача, чтобы выписал еще один больничный с 31.12.2014. Ждать денег до февраля не хочется.
---
Выплатить можно в аванс в январе. Это тоже день выплаты з/платы. Только не запутайтесь когда взять в зачет.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.12.2014 16:44:52
|
|
|
А что написано в положении об этой премии? Она какая -ежемесячная, ежеквартальная, годовая.
Мат.помощь никогда в заработок для больничных не берется. Это не оплата труда.
_______________
В Положении прописано что «Премирование в виде выплаты премий, единовременных вознаграждений». Премии не каждый месяц, поэтому не знаю включать их в расчет больничного?
Беларусь
|
|
|
|
Таня
23.12.2014 16:07:47
|
|
|
Спасибо! Буду просить врача, чтобы выписал еще один больничный с 31.12.2014. Ждать денег до февраля не хочется.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
23.12.2014 15:04:02
|
|
|
А если больничный с 18.12.14 по 05.01.15 начислять в январскую зарплату? или можно разделить с 18 по 31 декабря и с 01 по 05 января?
Пособие назначается все и сразу, а не частями. Частями можно, если случай длиться более 30 дней. Начисляем только после того как сдали б/л. Сдадут 5 января, у вас 10 дней для назначения. Можно выплатить и отдельной ведомостью и отнести в операциям января.
_________________________
Проводим б/л в январе, выплачиваем в ведомости за январь, взносы в ФСЗН корректируем январские? А что декабрь не полный месяц как отражать в ПУ-3 и отчете в ФСЗН?
-------------
Сумму пособия в этом случае засчитываем в счет уплаты взносов ЗА январь (мы их уплачивать будем в феврале при выплате январской з/платы). В ПУ-3 в декабрь включим часть б/л, которая приходится на декабрь. В пояснительной записке это отразится. Ф отчет 4-фонд за 2014 г. не включаем. Попадет эта сумма в отчет за 1 кв. 2015г. (она начислена в 2015г.).
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.12.2014 13:40:46
|
|
|
Ау-у.
Беларусь
|
|
|
|
Таня
23.12.2014 10:48:17
|
|
|
Все верно?
Беларусь
|
|
|
|
Таня
23.12.2014 8:48:23
|
|
|
А если больничный с 18.12.14 по 05.01.15 начислять в январскую зарплату? или можно разделить с 18 по 31 декабря и с 01 по 05 января?
Пособие назначается все и сразу, а не частями. Частями можно, если случай длиться более 30 дней. Начисляем только после того как сдали б/л. Сдадут 5 января, у вас 10 дней для назначения. Можно выплатить и отдельной ведомостью и отнести в операциям января.
_________________________
Проводим б/л в январе, выплачиваем в ведомости за январь, взносы в ФСЗН корректируем январские? А что декабрь не полный месяц как отражать в ПУ-3 и отчете в ФСЗН?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
22.12.2014 16:40:57
|
|
|
Подскажите, пожалуйста Работнику выплачивалась премия в июне и сентябре - это считать как премия единовременная и она не включается в доход для расчета больничного??? То же самое мат.помощь к Новому году?
____
А что написано в положении об этой премии? Она какая -ежемесячная, ежеквартальная, годовая.
Мат.помощь никогда в заработок для больничных не берется. Это не оплата труда.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
22.12.2014 16:39:17
|
|
|
А если больничный с 18.12.14 по 05.01.15 начислять в январскую зарплату? или можно разделить с 18 по 31 декабря и с 01 по 05 января?
---
Пособие назначается все и сразу, а не частями. Частями можно, если случай длиться более 30 дней. Начисляем только после того как сдали б/л. Сдадут 5 января, у вас 10 дней для назначения. Можно выплатить и отдельной ведомостью и отнести в операциям января.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
<< 8521-8540 8541-8560 8561-8580 8581-8600 8601-8620 8621-8640 >>
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»