| |
|
|
| |
|
|
 Больничный-2
22.11.2012 18:09:35
|
|
|
Люблю считать больничные. Давайте и ваш посчитаю.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Автор
31.03.2014 10:55:23
|
|
|
Добрый день. Если человек в больнице лежал, то больничный 80%?
---
Почитайте п. 16. 18 и 19 положения 569. Что написано в б/л и сколько дней болел работник? Имеет ли он льготу?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
31.03.2014 10:52:15
|
|
|
Подскажите работник болеет с 07.02.2014 по 31.03.2014 я рассчитала больничный за февраль взяла ему 6 предыдущих месяцев, а как март взять 5 месяцев за расчета марта?
Беларусь
|
|
|
|
ТАТУ
31.03.2014 9:52:03
|
|
|
Подскажите пожалуйста, если работник сломал ногу по дороге домой с работы, как этот больничный должен оплачиваться, какие нюансы я должна учесть.
Работник написал объяснительную, я составила протокол. Если работник сломал ногу по лороге домой, то б/л опалчивается из ФСЗН или Белгосстраха?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.03.2014 12:38:02
|
|
|
Добрый день. Если человек в больнице лежал, то больничный 80%?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.03.2014 9:46:48
|
|
|
Будьте добры! Подскажите пожалуйста, во сколько недель уходят в декретный отпуск с двойней? И так тяжело будет носить двоих на работу, может что то сокращают хоть на недельку? Где можно почитать про это конкретно? Очень прошу ответить грамотным. И если взять отпуск полный еще на дней 25-это повлияет материально на выплаты? Спасибо
----
просите у вашего врача про выдачу б/л. Но по-моему как для всех - с 30 недель.
Про пособие. Если вы работали и зарплата была приблизительно одинаковая в каждом месяце, то ничего кардинального из-за отпуска не случится.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
24.03.2014 22:08:04
|
|
|
Будьте добры! Подскажите пожалуйста, во сколько недель уходят в декретный отпуск с двойней? И так тяжело будет носить двоих на работу, может что то сокращают хоть на недельку? Где можно почитать про это конкретно? Очень прошу ответить грамотным. И если взять отпуск полный еще на дней 25-это повлияет материально на выплаты? Спасибо
Беларусь
|
|
|
|
Настёна
24.03.2014 21:57:08
|
|
|
Не внимательно смотрю даты. Простите! В расчетном периоде у вашей работницы в февраль считается месяцем с полным заработком, т.к. за часть его есть заработок, а за часть отпуск. Значит пособие считаем от среднего заработка в расчетном периоде. При этом исключаем дни социального и трудового отпуска. получается в расчете - заработок с 01 по 5 февраля и премию (если была) пропорционально учитываем.
___________________________________
Спасибо за помошь)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
24.03.2014 15:05:06
|
|
|
овторю, что эти 6 месяцев уплаты должны набраться за всю трудовую деятельность.________________Да ну, не может быть, чего тогда ноют все? Минимальный больничный вообще по-сути никому не будет платиться.Мало найдется индивидумов, не работавших за всю жизнь даже 6 месяце,если только молодые специалисты
---
Да, молодые специалисты и мамочки, которые из декрета в декрет ходят и до первого декрета не отработали 6 месяцев.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
24.03.2014 14:53:31
|
|
|
Повторю, что эти 6 месяцев уплаты должны набраться за всю трудовую деятельность.________________Да ну, не может быть, чего тогда ноют все? Минимальный больничный вообще по-сути никому не будет платиться.Мало найдется индивидумов, не работавших за всю жизнь даже 6 месяце,если только молодые специалисты
Беларусь
|
|
|
|
Автор
24.03.2014 9:40:33
|
|
|
Если нет уплаты взносов не менее чем за 6 месяцев за все его жизнь (не только за время работы у вас). то пособие назначается в минимальном размере.____________________Эти шесть месяцев подряд должны идти что-ли? А если в разброс, допустим в 2012г.была уплата за него в фсзн за 2 месяца, потом в 2013г. -за 4 месяца, будет ли это считаться?
----
Будет считаться и в разброс:)
Повторю, что эти 6 месяцев уплаты должны набраться за всю трудовую деятельность.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.03.2014 11:58:42
|
|
|
Если нет уплаты взносов не менее чем за 6 месяцев за все его жизнь (не только за время работы у вас). то пособие назначается в минимальном размере.____________________Эти шесть месяцев подряд должны идти что-ли? А если в разброс, допустим в 2012г.была уплата за него в фсзн за 2 месяца, потом в 2013г. -за 4 месяца, будет ли это считаться?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
20.03.2014 10:37:29
|
|
|
Подскажите,плиз...Работник получил ножевое ранение в выходной день...Сколько %% ему начислять больничный? Высчитываются ли алименты и др.исполнительные иски?
---
обязательно комиссия. выясняем обстоятельства. пишем запросы. Может дело уголовное заведено? Если это травма, полученная при совершении преступления пособие не положено. Есть ли там алкогольное опьянение. Здесь разбираемся и разбираемся.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
19.03.2014 19:53:39
|
|
|
Подскажите,плиз...Работник получил ножевое ранение в выходной день...Сколько %% ему начислять больничный? Высчитываются ли алименты и др.исполнительные иски?
Беларусь
|
|
|
|
Я в ужасе!
18.03.2014 21:07:25
|
|
|
Уважаемый автор, может Вы ответите и на этот вопрос, хоть он вроде не по Вашей теме:
При определении дохода работника за месяц для расчета подоходного налога больничный ведь не разбивается по месяцам как для фонда и ПУ? Или разбивается?
---
Разбивается. Вообще-то в программах и начисление идет с указанием, что такая-то часть - за этот месяц. а такая-то за другой месяц. Для ПУ разбиваем - это п. 16 в Инструкции 159. Для подоходного тоже разбиваем - это п.3.1 ст. 175 НК.
Спасибо, четко, ясно, со ссылками на нормативку!
Беларусь
|
|
|
|
Автор
18.03.2014 10:57:49
|
|
|
Подскажите, пожалуйста!!!
Работница с 2011г. находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. C 01.02.2014г. вышла на работу, с 06.02.2014 по 06.03.2014г. ушла в трудовой отпуск. А с 07.03.2014г. предоставила больничный по БиР.
Как считать это пособие?
---
Ее расчетный период февраль 2014 - сентябрь 2013. в этом периоде нет ни одного месяца с заработком за полный месяц, но имеется сохраняемый средний заработок - отпускные, поэтому расчет делаем по более выгодному варианту для работницы либо из ее тарифной ставки (оклада) без надбавок и повышений на,который установлен на 07.03.14 или из среднедневного заработка для отпускных(п. 23 положения).
---
Не внимательно смотрю даты. Простите! В расчетном периоде у вашей работницы в февраль считается месяцем с полным заработком, т.к. за часть его есть заработок, а за часть отпуск. Значит пособие считаем от среднего заработка в расчетном периоде. При этом исключаем дни социального и трудового отпуска. получается в расчете - заработок с 01 по 5 февраля и премию (если была) пропорционально учитываем.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
18.03.2014 9:25:18
|
|
|
Уважаемый автор, может Вы ответите и на этот вопрос, хоть он вроде не по Вашей теме:
При определении дохода работника за месяц для расчета подоходного налога больничный ведь не разбивается по месяцам как для фонда и ПУ? Или разбивается?
---
Разбивается. Вообще-то в программах и начисление идет с указанием, что такая-то часть - за этот месяц. а такая-то за другой месяц. Для ПУ разбиваем - это п. 16 в Инструкции 159. Для подоходного тоже разбиваем - это п.3.1 ст. 175 НК.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
18.03.2014 9:20:39
|
|
|
Подскажите, пожалуйста!!!
Работница с 2011г. находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. C 01.02.2014г. вышла на работу, с 06.02.2014 по 06.03.2014г. ушла в трудовой отпуск. А с 07.03.2014г. предоставила больничный по БиР.
Как считать это пособие?
---
Ее расчетный период февраль 2014 - сентябрь 2013. в этом периоде нет ни одного месяца с заработком за полный месяц, но имеется сохраняемый средний заработок - отпускные, поэтому расчет делаем по более выгодному варианту для работницы либо из ее тарифной ставки (оклада) без надбавок и повышений на,который установлен на 07.03.14 или из среднедневного заработка для отпускных(п. 23 положения).
Беларусь
|
|
|
|
Я в ужасе!
17.03.2014 22:12:37
|
|
|
Уважаемый автор, может Вы ответите и на этот вопрос, хоть он вроде не по Вашей теме:
При определении дохода работника за месяц для расчета подоходного налога больничный ведь не разбивается по месяцам как для фонда и ПУ? Или разбивается?
Беларусь
|
|
|
|
Настёна
17.03.2014 15:05:51
|
|
|
Подскажите, пожалуйста!!!
Работница с 2011г. находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. C 01.02.2014г. вышла на работу, с 06.02.2014 по 06.03.2014г. ушла в трудовой отпуск. А с 07.03.2014г. предоставила больничный по БиР.
Как считать это пособие?
Беларусь
|
|
|
|
Я в ужасе!
13.03.2014 19:16:36
|
|
|
Огромное спасибо Автору за помощь, без этого топика я бы совсем пропала с этим новым прстановлением!
Низкий Вам поклон за то, что разжевываете нам это трудноприменительное на практике постановление!
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
<< 9361-9380 9381-9400 9401-9420 9421-9440 9441-9460 9461-9480 >>
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»