| |
|
|
| |
|
|
Отпуск бухгалтера
30.05.2013 17:43:54
|
 |
 |
Уважаемые коллеги! Ответьте пжл на такой вопрос: главбух (единственный на предприятии, он же отдел кадров) уходит в отпуск на 2 недели, его работа никем не делается за это время. При выходе из отпуска главбух обязан сделать всю работу за время отдыха и новую навалившуюся, причём всё срочно. За время отпуска естественно премия не начисляется, т.к. главбух не работал. И получается парадокс - работа вся сделана, а зарплата значительно меньше. Логично было бы просить 13-ю зарплату, я правильно понимаю? К тому же за первую неделю после отпуска человек выдыхается настолько, что встаёт вопрос: а был ли вообще этот отпуск? Подскажите, как у Вас на работе поступает директор в такой ситуации. Спасибо за понимание.
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
Olga V
30.05.2013 20:31:38
|
 |
 |
Можете кидать в меня гнилыми тапками, но я именно по этой причине никогда не оформляю себе отпуск.
Беларусь
|
 |
 |
Отпуск бухгалтера
30.05.2013 17:57:36
|
 |
 |
Да, просить бы не хотелось. Но нет уже сил всё это тянуть, да ещё и за мизерную зарплату. И увольнять не хочет, т.к. я его устраиваю. Как всё-таки можно попасть сейчас с контрактной системой: работай до конца контракта и всё! По собственному желанию не увольняет, а соглашение сторон не достигается никак... Наболело, что даже немного перескочила не по теме :)
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
30.05.2013 17:49:27
|
 |
 |
не расказать беду и не попросить, а конкретизировать по факту!, ни и так ненароком сказать что налогом не облагается.
Беларусь
|
 |
 |
БТР
30.05.2013 17:46:45
|
 |
 |
Советую вам подойти к директору, рассказать вашу беду и попросить матпомощь к отпуску(она и налогом не облагается). на сумму разницы, чтобы зарплата была обычной как всегда.
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-20 21-40 41-60 61-80 81-100 101-104
|
|
| |
|
|