| |
|
|
| |
|
|
 Текучка
17.08.2017 10:00:51
|
|
|
Слушайте, я вот только одного не понимаю. О чем думают люди, когда соглашаются работать за определенную зарплату? Они соглашаются, потом начинаются заявки типа как платите, так и работаю. Мы предлагаем зарплату, ее не скрываем, человек согласен. Что происходит потом? Да надоело уже искать людей. Что мы неправильно делаем? Такая ситуация повторяется подряд уже несколько раз. Никто же насильно не заставляет соглашаться. Как правильно разговаривать на собеседовании с кандидатом при обсуждении зарплаты?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
17.08.2017 12:43:24
|
|
|
Патамушта, батька сказал папяццот, а вы платите 300, потом сказал па сямсот, народ ждет!!!!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.08.2017 12:36:44
|
|
|
На самом деле меня тоже такие малость подраздражают. Когда берешь их на работу - такие шелковые и елейные, на всё согласны, и зп им нравится, и квартиру снимать готовы (если не минские), только возьмите. А потом начинается - жить дорого, зп маленькая, проездной дорого и т.д. Как будто блин тебя не предупреждали заранее! На что они рассчитывают? Что зарплата чудесным образом подрастет в пять раз в течение полугода? Такое чувство, что некоторые вообще мимо ушей пропускают уровень зарплаты на собеседовании, только и думают - лишь бы взяли.
Беларусь
|
|
|
|
Текучкка
17.08.2017 12:30:34
|
|
|
Я главбух. И меня касается все, что происходит на предприятии. Вопрос кадров тоже.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.08.2017 12:27:51
|
|
|
Текучка 17.08.2017 12:26:49
Вот только что начальство с ним разговаривало. Говорит, я думал, что будут повышать. Ему жена дома говорит, что мало платят. Ой-ей, как дети...
===
вы кем работаете, что так распереживались?
Беларусь
|
|
|
|
Текучка
17.08.2017 12:26:49
|
|
|
Вот только что начальство с ним разговаривало. Говорит, я думал, что будут повышать. Ему жена дома говорит, что мало платят. Ой-ей, как дети...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.08.2017 11:32:33
|
|
|
Я считаю, что предприятие платит столько, сколько считает нужным, оно же никого не обманывает.
==
ну так и работники работают столько сколько считают нужным, не?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.08.2017 11:29:42
|
|
|
Текучка, у вас нормальные условия. Может от скуки пухнут, просто сидеть и ничего не делать тоже тяжело
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.08.2017 11:12:36
|
|
|
А в каком городе предприятие?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.08.2017 10:57:23
|
|
|
http://www.youtube.com/watch?v=Q1xCCQPqhTo
Беларусь
|
|
|
|
Текучка
17.08.2017 10:52:38
|
|
|
Нет, мы ищем водителя к примеру, грузчика, рабочие специальности в общем. Про рост мы говорим, после месяца испытательного срока. Конкретную цифру называем. Для грузчика к примеру у нас зарплата 500 руб. на руки. Притом, что работы там на полдня. И продукция легкая. А водитель просто развозит товар, ничего особенного. Иногда надо выгрузить товар самому или поднять на этаж. Но опять же товар легкий. Об этом всех предупреждают на собеседовании. Иногда сидят в течение дня ничего вообще не делают, когда нет работы. Руководство лояльное. Надо отгул, бери. Надо куда-то, тоже можно все решить. Не понимаю я, не нравится, не соглашайся. Не занимай чужое место. Я считаю, что предприятие платит столько, сколько считает нужным, оно же никого не обманывает. Вот опять грузчик быкует, пофигу все, хоть по статье увольняй, чесслово!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.08.2017 10:49:45
|
|
|
Вообще да - когда потом? т.е. сначала работали какое-то время, а потом стали возмущаться? просто так, на ровном месте? Так обычно говорят, когда ПОТОМ появляются новые обязанности вдруг или интенсивность возрастает, а зарплата остается неизменной...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.08.2017 10:40:18
|
|
|
Если вас окружают одни идиоты, задумайтесь, может вы центральный?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.08.2017 10:39:51
|
|
|
Они соглашаются, потом начинаются заявки типа как платите, так и работаю.
____________
Потом это когда? Когда появляются внезапные трудовые обязанности? Или вдруг зашкаливают требования к аккуратности и педантичности, а единственный способ это как-то донести - пойти на конфликт, чтобы вам в итоге-таки выдали заветную фразу?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.08.2017 10:37:21
|
|
|
Соглашаются чтобы их приняли, а вообще это нормально что любой сотрудник надеется на развитие, рост, стимулирование...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.08.2017 10:34:32
|
|
|
вот именно!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.08.2017 10:33:19
|
|
|
Автор - так какая там у вас ЗП?
Беларусь
|
|
|
|
Солоха
17.08.2017 10:33:04
|
|
|
Если у вас маленькая совсем зарплата, то надо быть готовым, что идут на это только от безысходности. И при первой же возможности соскакивают. Особенно, если вы валите на людей неоговоренные обязанности.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.08.2017 10:28:34
|
|
|
Мне нравиться шутка:
- Что должен делать человек за ЗП 250р.?
- Ничего. И даже немножечко вредить.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.08.2017 10:24:27
|
|
|
А какую зарплату вы предлагаете? Чем меньше зарплата - тем меньше усилий будет прилагать сотрудник ее получающий, а как вы хотели? Или вы хотели за 250 р чтобы пахаол не поднимая головы? Да на такую зарплату и соглашаются, чтобы на работе ничего не делать. Это вот надо понять вам
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.08.2017 10:14:19
|
|
|
Люди соглашаются только на словах, как временный вариант. Но они никогда не будут держаться за эту работу и соскочат при первой же возможности.
Это как про сказку когда портной шил шапку для жадного заказчика.
- А можно ли из этого материала пошить 2 шапки?
- Можно,
- А можно 3?
- можно
..
- а можно 12?
- можно
и в итоге жадина получил 12 шапок, но надеть их можно было только на палец ))
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-40 41-60 61-80 81-100 101-120 >>
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»