| |
|
|
| |
|
|
 Больничный-2
22.11.2012 18:09:35
|
|
|
Люблю считать больничные. Давайте и ваш посчитаю.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Больничный
24.09.2013 9:01:13
|
|
|
Такая ситуация.Подскажите!Включается ли при расчете среднего заработка для начисления пособия временной нетрудоспособности рабочий день и начисленная з.плата
1)0,5 часа( где остальные 11,5 часа сотрудник использовал для своих целей по соглашению сторон)на основании Законодательства.
2) 4часа (где остальные 4 часа сотрудник использовал для своих целей по соглашению сторон)на основании Законодательства.Спасибо
Беларусь
|
|
|
|
Элина
20.09.2013 20:44:17
|
|
|
Работница вышла из декрета в марте. До этого работала в нашей организации 3 года. Каждый мес.у нее б/л по уходу. После 11.07.13г. б/л по уходу. Полных мес. работы нет. В фонде сказали, что считать по наименьшему среднему б/л.
Беларусь
|
|
|
|
Ольга
20.09.2013 16:21:36
|
|
|
Поняла, что больничный и за свой счет надо убрать. Ну и следовательно. считать надо от среднедневной.
Беларусь
|
|
|
|
Ольга
20.09.2013 16:02:51
|
|
|
Забыла, в июле еще больничный был.
Беларусь
|
|
|
|
Ольга
20.09.2013 16:01:05
|
|
|
Здравствуйте. Больничный по беременности и родам. Подскажите, если работница оформлена более полугода, но:
1. из 6 месяцев - 4 была в отпуске за свой счет.
2. в 2-х месяцах работала не полные месяцы.
Как правильно рассчитать больничный?
Имеет ли она право на среднедневной заработок или 50% БПМ(т.к.взносы НЕ уплачивались за 6 мес.)?
Беларусь
|
|
|
|
Ксюша
20.09.2013 11:47:04
|
|
|
может где-то писали. но не могу найти: у меня сотрудник был в трудовом отпуске 10 к.д. с 01.07.2013 по 11.07.2013 один день праздничный, для расчета исключаю 10 к.д. или 11 к.д.
Беларусь
|
|
|
|
Елена
20.09.2013 11:42:33
|
|
|
Уважаемый автор!
Сотрудница уходит в декретный отпуск с 16 сентября.
У нас числится 209 дней. Из них фактически проработала 164 календарных дня (за минусом отпуска за свой счет, и трудового отпуска). В сентябре рабочих дней нет.Справка о том, что взносы уплачивались за 6 месяцев есть.
Для расчета среднедневного заработка для пособия по беременности и родам я беру её зарплату за 164 дня и делю ее на 164? Потом среднедневной умножаю на кол-во дней больничного?
Спасибо!
Беларусь
|
|
|
|
наталья
19.09.2013 14:06:26
|
|
|
омогите, пжл, разобраться с б/л - совсем запуталась. Работница принята на работу 04.01.2010г. Январь - отпуск за с/с + б/л с 20.01.2010 по 28.01.2010; февраль 2010 - работала; март 2010 - отпуск за с/с; апрель 2010 - работала; май 2010 - работала; июнь 2010 - работала; июль 2010 - 7 рабочий дней. С 12.07.2010 - б/л по беременности и родам. Вышла на работу после декретного 01.09.2013: отработан сентябрь полностью. Примерно с 17.10.2013 - опять б/л по беременности и родам.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
16.09.2013 18:04:34
|
|
|
С 01.07.2013 как заполнять обратную сторону больничного? Есть ли какие изменения?
---
обещают Фондовцы объяснить, нет их разъяснений. В К+ есть по пособиям по беременности и родам - выходные можно не заполнять.
Беларусь
|
|
|
|
кветка
16.09.2013 14:20:28
|
|
|
С 01.07.2013 как заполнять обратную сторону больничного? Есть ли какие изменения?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
16.09.2013 14:10:39
|
|
|
поднимем
Беларусь
|
|
|
|
Автор
16.09.2013 9:19:44
|
|
|
помогите разобраться с больничным БиР:работаю в организации с 14.09.2006(страховые взносы более 6-ти месяцев).С 07.04.2008- первый декрет,с 07.02.2011-второй декрет,с 20.02.2012-третий.С 20.08.2013 по 22.08.2013(включительно) выходила на работу,больничный с 02.09.2013 по 05.01.2014.Как мне будет начисляться больничный:по тарифу,который равен половине прожиточного минимума,или по среднедневному заработку???Заранее спасибо огромное за ответ.
----
У вас уплата взносов более 6 месяце. Значит - НЕ в минимальном (50% БПМ в месяц). В Расчетном периоде с 1 март по 31 августа у вас нет зарплаты за полный месяц, поэтому б/л считаем из вашего тарифа без надбавок и повышений, установленного на начало б/л. Сентябрь - тариф / 30 х 29, октябрь-декабрь - тариф х3, январь - тариф /31 х 5.
Беларусь
|
|
|
|
margo
15.09.2013 17:05:34
|
|
|
помогите разобраться с больничным БиР:работаю в организации с 14.09.2006(страховые взносы более 6-ти месяцев).С 07.04.2008- первый декрет,с 07.02.2011-второй декрет,с 20.02.2012-третий.С 20.08.2013 по 22.08.2013(включительно) выходила на работу,больничный с 02.09.2013 по 05.01.2014.Как мне будет начисляться больничный:по тарифу,который равен половине прожиточного минимума,или по среднедневному заработку???Заранее спасибо огромное за ответ.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
14.09.2013 17:53:52
|
|
|
Подскажите, пожалуйста, если в августе согл. контракта произошло увеличение % премии, как считать в таком случае больничный, который начался в августе?
----
Если б/л начался в августе, то средний считаем с за период с 1 февраля по 31 июля. Увеличение премии когда бы то нибыло для расчета больничного значения не имеет.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
14.09.2013 17:51:17
|
|
|
Суммы больничного и отпускные не берем, а премию в этих месяцах считаем пропорционально отработанным дням (рабочим дням).
=======
т.е. июнь я считаю премию- 1722000/20*10=861000
июль: 672100/22*4= 122200?
правильно? и неважно, что в премия уже выплачена пропорционально отработанному времени?
----
Да, правильно. И невожно , что премия была начисоена пропорционально отработанным дням.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
13.09.2013 13:24:40
|
|
|
Подскажите, пожалуйста, если в августе согл. контракта произошло увеличение % премии, как считать в таком случае больничный, который начался в августе?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.09.2013 9:42:50
|
|
|
Суммы больничного и отпускные не берем, а премию в этих месяцах считаем пропорционально отработанным дням (рабочим дням).
=======
т.е. июнь я считаю премию- 1722000/20*10=861000
июль: 672100/22*4= 122200?
правильно? и неважно, что в премия уже выплачена пропорционально отработанному времени?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
12.09.2013 9:35:28
|
|
|
Доброе утро! Помогите, пожалуйста и мне посчитать больничный по уходу за больным ребенком.
Больничный с 06.09 по 11.09.2013.
Предыдущие 6 месяцев:
март: 536250(оклад)+3465400(премия)= 4002250( отработан полный месяц)
апрель: 511875+3306900= 3818775 ( отработано 21 день из 22)
май: 336250+3465400=4001650 (отработан полный месяц)
июнь:268125(оклад)+1722000(премия)+ 1907420( больничный 10 раб.дней-12 календарных)
июль:97500(оклад)+672100(премия)+ 3320180(отпускные)=4089780( 25 дней отпуск+4 рабочих дня+ 1 праздничный)
август: 463125(оклад)+2990000(премия)=3453125( отработано 19 дней из 22)
Премии в приказе указано пропорционально отработанному времени. Не знаю что делать с месяцами где есть больничный и отпуск.
Заранее спасибо!
----
Суммы больничного и отпускные не берем, а премию в этих месяцах считаем пропорционально отработанным дням (рабочим дням).
Беларусь
|
|
|
|
Помогите
12.09.2013 8:30:51
|
|
|
Доброе утро! Помогите, пожалуйста и мне посчитать больничный по уходу за больным ребенком.
Больничный с 06.09 по 11.09.2013.
Предыдущие 6 месяцев:
март: 536250(оклад)+3465400(премия)= 4002250( отработан полный месяц)
апрель: 511875+3306900= 3818775 ( отработано 21 день из 22)
май: 336250+3465400=4001650 (отработан полный месяц)
июнь:268125(оклад)+1722000(премия)+ 1907420( больничный 10 раб.дней-12 календарных)
июль:97500(оклад)+672100(премия)+ 3320180(отпускные)=4089780( 25 дней отпуск+4 рабочих дня+ 1 праздничный)
август: 463125(оклад)+2990000(премия)=3453125( отработано 19 дней из 22)
Премии в приказе указано пропорционально отработанному времени. Не знаю что делать с месяцами где есть больничный и отпуск.
Заранее спасибо!
Беларусь
|
|
|
|
Автор
11.09.2013 12:02:57
|
|
|
Вы не обижайтесь, пожалуйста, но на вопрос вообще. можно дать тоже ответ вообще. А это - п. 24 Положения. Будет ли от этого для Вас польза?
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
<< 9961-9980 9981-10000 10001-10020 10021-10040 10041-10060 10061-10080 >>
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»