| |
|
|
| |
|
|
 Больничный-2
22.11.2012 18:09:35
|
|
|
Люблю считать больничные. Давайте и ваш посчитаю.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
31.03.2022 8:55:43
|
|
|
Здравствуйте, подскажите должно ли в больничном листе в особые отметки быть указано что больничный по беременности и родам?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
31.03.2022 8:40:39
|
|
|
«Анонимно»30.03.2022 20:37:46
Пособие 22.03.2022 11:45:35
Добрый день. Муж не работает. Жена вышла на работу. До этого она получала пособие. Каким образом теперь переоформить пособие на мужа, которое, опять же она будет получать?
----------------
Жена должна сообщить об этом обстоятельстве, как сообщает о любом обстоятельстве, влияющем на размер пособия. приложить документы, подтверждающие, что муж не работает, не учится.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.03.2022 20:37:46
|
|
|
Пособие 22.03.2022 11:45:35
Добрый день. Муж не работает. Жена вышла на работу. До этого она получала пособие. Каким образом теперь переоформить пособие на мужа, которое, опять же она будет получать?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
21.03.2022 12:29:14
|
|
|
дни командировки - это дни работы, а не освобождения от нее. Поэтому командировка и дни, и сохраненный за этот период средний заработок остается в расчете больничного. Поскольку дни не исключаем, премию, начисленную в месяце командировки, включаем в расчет пособия в начисленной сумме
____________________
Спасибо
Беларусь
|
|
|
|
Автор
21.03.2022 12:12:51
|
|
|
«Анонимно» 21.03.2022 10:47:59
Доброе утро. За время командировки, которая попала в расчетный период, был сохранен средний заработок. Этот день и зарплату нужно учитывать? Ведь расчет производился по среднему за два предыдущих месяца. И как премия делится в таком случае?
--------------
дни командировки - это дни работы, а не освобождения от нее. Поэтому командировка и дни, и сохраненный за этот период средний заработок остается в расчете больничного. Поскольку дни не исключаем, премию, начисленную в месяце командировки, включаем в расчет пособия в начисленной сумме
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
21.03.2022 10:47:59
|
|
|
Доброе утро. За время командировки, которая попала в расчетный период, был сохранен средний заработок. Этот день и зарплату нужно учитывать? Ведь расчет производился по среднему за два предыдущих месяца. И как премия делится в таком случае?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.03.2022 19:54:01
|
|
|
Расчет бы свой скинули. Было бы видно как вы считали. И информация нужна. Все ли отработал, на какой период с датами освобождался от работы в январе?. Возможно там выходные остаются в расчете. Больничный заболевание или уход?
А так зарплата 1064,64. Число дней 150 . Среднедневной заработок 1064,64 /150=7,10
Пособие 7,10х12х80% + 7,10х3 = 89,46
__
я так и посчитала зарплата сентябрь- 209,00- 30 дней, октябрь 209,00- 31 день, ноябрь 209,07-30 дней, декабрь 209,07-31день, январь 0 (за свой счет весь месяц с 1 по 31)0 дней) февраль 28дней 228,50 Получилось вроде как и Вы посчитали 89,43 больничный.Больничный заболевание
Беларусь
|
|
|
|
Автор
18.03.2022 16:12:19
|
|
|
«Анонимно» 18.03.2022 8:37:24
Здравствуйте. проверьте пожалуйста мой больничный. Больничный с 28.02. по 14.03 Зарплата (полставки пол минималки) сентябрь- 209,00 октябрь 209,00 ноябрь 209,07 декабрь 209,07 январь 0 (за свой счет) февраль 228,50 Получилось 89,43 больничный
-------------
Расчет бы свой скинули. Было бы видно как вы считали. И информация нужна. Все ли отработал, на какой период с датами освобождался от работы в январе?. Возможно там выходные остаются в расчете. Больничный заболевание или уход?
А так зарплата 1064,64. Число дней 150 . Среднедневной заработок 1064,64 /150=7,10
Пособие 7,10х12х80% + 7,10х3 = 89,46
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.03.2022 8:37:24
|
|
|
Здравствуйте. проверьте пожалуйста мой больничный. Больничный с 28.02. по 14.03 Зарплата (полставки пол минималки) сентябрь- 209,00 октябрь 209,00 ноябрь 209,07 декабрь 209,07 январь 0 (за свой счет) февраль 228,50 Получилось 89,43 больничный
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.03.2022 15:09:13
|
|
|
Да, не оплачивается. основание для назначения пособия - только листок нетрудоспособности (п. 3 Положения 569). Справка - это только основание для освобождения от работы, но не для назначения пособия.
________________________________
Спасибо, думала, раз продолжение, может нюансы есть какие.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.03.2022 15:07:23
|
|
|
Но это с частичным сохранением. Все равно?
----------------
Все равно. См. тогда п. 9.5 Положения 569.
_____________________
Спасибо.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
17.03.2022 15:07:04
|
|
|
«Анонимно» 17.03.2022 9:09:01
Добрый день.. Справка о временной нетрудоспособности является продолжением листка нетрудоспособности. Эту справку мы не оплачиваем. Я правильно понимаю?
------------
Да, не оплачивается. основание для назначения пособия - только листок нетрудоспособности (п. 3 Положения 569). Справка - это только основание для освобождения от работы, но не для назначения пособия.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
17.03.2022 15:05:34
|
|
|
«Анонимно» 17.03.2022 9:07:26
За дни отпуска за свой счет пособие не назначается(п. 9.6 Положения 569).
Поэтому и в 1 , и во 2 случае больничный не назначается за дни, которые являются отпуском за свой счет. При этом надо оформить протокол комиссии.
____________________________________
Но это с частичным сохранением. Все равно?
----------------
Все равно. См. тогда п. 9.5 Положения 569.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.03.2022 9:09:01
|
|
|
Добрый день.. Справка о временной нетрудоспособности является продолжением листка нетрудоспособности. Эту справку мы не оплачиваем. Я правильно понимаю?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.03.2022 9:07:26
|
|
|
За дни отпуска за свой счет пособие не назначается(п. 9.6 Положения 569).
Поэтому и в 1 , и во 2 случае больничный не назначается за дни, которые являются отпуском за свой счет. При этом надо оформить протокол комиссии.
____________________________________
Но это с частичным сохранением. Все равно?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
17.03.2022 9:05:46
|
|
|
«Анонимно» 16.03.2022 17:20:09
Добрый день. Очень актуальная тема, не раз обращалась, спасибо за помощь. И сейчас у меня два вопроса:
1. Больничный начался в первый день социального отпуска по инициативе нанимателя ( с частичным сохранением зарплаты (в принципе, отпуск на один день))
2 Больничный закончился в первый день такого отпуска
В первом случае, я так понимаю, больничный за этот день не оплачивается.
А во втором?
--------------------
За дни отпуска за свой счет пособие не назначается(п. 9.6 Положения 569).
Поэтому и в 1 , и во 2 случае больничный не назначается за дни, которые являются отпуском за свой счет. При этом надо оформить протокол комиссии.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
16.03.2022 17:20:09
|
|
|
Добрый день. Очень актуальная тема, не раз обращалась, спасибо за помощь. И сейчас у меня два вопроса:
1. Больничный начался в первый день социального отпуска по инициативе нанимателя ( с частичным сохранением зарплаты (в принципе, отпуск на один день))
2 Больничный закончился в первый день такого отпуска
В первом случае, я так понимаю, больничный за этот день не оплачивается.
А во втором?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
15.03.2022 15:34:01
|
|
|
«Кто ясно мыслит, тот ясно излагает» )))))))
Там, наверное, другая задача - написать так, чтобы никто ничего не понял. Тогда можно менять разъяснения без изменений НПА.
Беларусь
|
|
|
|
не автор вопроса
15.03.2022 13:42:31
|
|
|
Автор, ну вот почему не вы пишите законы?))) два предложения - все ясно и понятно!)) спасибо!
Беларусь
|
|
|
|
Автор
15.03.2022 13:07:21
|
|
|
не автор вопроса 15.03.2022 10:43:29
Посылали запрос о подтверждении периода уплаты взносов не менее 6 месяцев?
______________
извините, что влажу, но мне все не дает покоя этот момент, вроде как с 21.01.2022 уже не имеет значение 6 месяцев уплаты для права на пособие, но для чего тогда запрос нужно делать?... может я туплю и что-то упускаю?
-----------
Вы путаете два момента: право на пособие и размер пособия.
Изменения произошли в порядке определния права на пособие. Теперь, чтобы иметь право на пособие не нужно обязательно успеть уплатить взносы за вновь принятого работника до начала больничного или чтобы разрыв в уплате взносов и начале больничного был больше 6 месяцев.
А с размером все осталось все по-прежнему. Если ЗА ВСЕ ВРЕМЯ работы у всех нанимателей взносы в общей сложности уплачены меньше, чем за 6 месяцев, пособие будет в минимальном размере.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
<< 961-980 981-1000 1001-1020 1021-1040 1041-1060 1061-1080 >>
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»