| |
|
|
| |
|
|
 Больничный-2
22.11.2012 18:09:35
|
|
|
Люблю считать больничные. Давайте и ваш посчитаю.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Танюша
02.02.2022 9:36:15
|
|
|
Автор 01.02.2022 16:22:11
Спасибо, за ответ. Запрос сделала сразу, там только наши выплаты за полный декабрь. Он был принят на работу 29.11, мы ему свидетельство о соцстраховании выпускали. Какой период должен быть? И на что он влияет?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
01.02.2022 16:22:11
|
|
|
Танюша 01.02.2022 12:15:24
Еще один больничный: сотрудник (студент 4 курса), отработал менее 6 мес., взносы за него уплачены, пособие назначается в мин. размере? Он же пока не является молодым специалистом до распределения?
--------
Да, он - не молодой специалист (это выпускники). Поэтому льгота к нему не относится. Пособие получается в минимальном размере. Но вы посчитайте период с дня приема до дня начала больничного. Еще сделайте запрос в ФСЗН. Может он до вас работал по договору подряда.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
01.02.2022 16:19:18
|
|
|
Танюша 01.02.2022 12:12:59
Подскажите по расчету больничного. Сотрудник заболел в декабре (1-й больничный), продолжает болеть в январе (2-ой больничный). 1.Для расчета максимального размера пособия по 2-му больничному необходимо брать среднюю зп за ноябрь?
2. Нужно ли суммировать два больничных и два максимальных предела? (т.к. по 1-му больничному до макс. предела не дошел, а по 2-му - перебрал сумму максимума, и если сложить два больничных, то по 2-му могу выплатить больше)
------------
Если это один непрерывный случай, то берем для обоих больничных 3-кратную среднюю зарплату по РБ за ноябрь. Максимальный размер считаем за весь случай,т.е. суммируем по двум больничным, и итоговую сумму сравниваем с итоговой суммой рассчитанного пособия по двум больничным.
Беларусь
|
|
|
|
Танюша
01.02.2022 12:15:24
|
|
|
Еще один больничный: сотрудник (студент 4 курса), отработал менее 6 мес., взносы за него уплачены, пособие назначается в мин. размере? Он же пока не является молодым специалистом до распределения?
Беларусь
|
|
|
|
Танюша
01.02.2022 12:12:59
|
|
|
Подскажите по расчету больничного. Сотрудник заболел в декабре (1-й больничный), продолжает болеть в январе (2-ой больничный). 1.Для расчета максимального размера пособия по 2-му больничному необходимо брать среднюю зп за ноябрь?
2. Нужно ли суммировать два больничных и два максимальных предела? (т.к. по 1-му больничному до макс. предела не дошел, а по 2-му - перебрал сумму максимума, и если сложить два больничных, то по 2-му могу выплатить больше)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
27.01.2022 15:44:44
|
|
|
Спасибо! А как официально это оформить?
----------
Да вобщем никак. Протокол не нужно оформлять.
_______________________________
Спасибо!
Беларусь
|
|
|
|
Автор
27.01.2022 15:40:42
|
|
|
«Анонимно» 27.01.2022 12:58:38
Добрый день. Принят на работу 20.12.21г. Больничный с 02.01.22г. Взносы последний раз уплачены в 2019 году. Я правильно понимаю, больничный не подлежит оплате?
---------------
Если вы не заплатили за этого работника взносы до 02.01.2022, то права на пособие нет.
Как уже отмечалось, жаль работника,т.к. с 21.01.2022 это правило уже не работает.
_________________________________
Спасибо! А как официально это оформить?
----------
Да вобщем никак. Протокол не нужно оформлять.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
27.01.2022 12:58:38
|
|
|
Добрый день. Принят на работу 20.12.21г. Больничный с 02.01.22г. Взносы последний раз уплачены в 2019 году. Я правильно понимаю, больничный не подлежит оплате?
---------------
Если вы не заплатили за этого работника взносы до 02.01.2022, то права на пособие нет.
Как уже отмечалось, жаль работника,т.к. с 21.01.2022 это правило уже не работает.
_________________________________
Спасибо! А как официально это оформить?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
27.01.2022 12:53:02
|
|
|
Автор, спасибо!
Беларусь
|
|
|
|
Автор
27.01.2022 12:19:42
|
|
|
«Анонимно» 27.01.2022 12:09:23
Добрый день. Принят на работу 20.12.21г. Больничный с 02.01.22г. Взносы последний раз уплачены в 2019 году. Я правильно понимаю, больничный не подлежит оплате?
---------------
Если вы не заплатили за этого работника взносы до 02.01.2022, то права на пособие нет.
Как уже отмечалось, жаль работника,т.к. с 21.01.2022 это правило уже не работает.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
27.01.2022 12:17:44
|
|
|
Анонимно 27.01.2022 11:54:27
Сотрудница принятая на работу с 03.01.22 принесла б/л с 10.01.22, взносы последний раз оплачивались 30.08.20 г. Имеет ли она право на оплату б/л?
-----------
Если вы за нее ничего не платили до 10.01, то права на пособие нет.
Эх, жаль, с 21.01.2022 это правило изменилось и работница имела бы право.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
27.01.2022 12:16:23
|
|
|
«Анонимно» 26.01.2022 12:34:48
если декретница только вышла из декрета, и через неделю заболела, то пособие из голого оклада?
------------
Смотрим расчетный период. И если там меньше 30 дней (отпуск по уходу исключаем), то пособие из «голого» тарифа без всяких повышений. СМ. п. 23 Положения 569.
Скорее всего у вас так и есть: в расчетном периоде меньше 30 календарных дней.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
27.01.2022 12:09:23
|
|
|
Добрый день. Принят на работу 20.12.21г. Больничный с 02.01.22г. Взносы последний раз уплачены в 2019 году. Я правильно понимаю, больничный не подлежит оплате?
Беларусь
|
|
|
|
Анонимно
27.01.2022 11:54:27
|
|
|
Сотрудница принятая на работу с 03.01.22 принесла б/л с 10.01.22, взносы последний раз оплачивались 30.08.20 г. Имеет ли она право на оплату б/л?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.01.2022 12:34:48
|
|
|
если декретница только вышла из декрета, и через неделю заболела, то пособие из голого оклада?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
21.01.2022 18:57:47
|
|
|
«Анонимно» 21.01.2022 13:34:17
Автор 14.01.2022 8:50:19
«Анонимно» 13.01.2022 19:07:43
Подскажите пожалуйста, бухгалтеры! Как считается больничный, если человек только устроился, пару смен поработал и заболел? Мужу за 19 дней больничного заплатили 111 рублей, говорят что от какой-то минималки платится. Ну что-то как-то совсем несправедливо....
------------
Чтобы ответить на ваш вопрос нужна еще информация:
Скорее всего пособие назначено из «голой» тарифной ставки без всех повышений. так назначается пособие, если в расчетном периоде, а это 6 месяцев, предшествующих месяцу начала больничного, менее 30 календарных дней. Если он устроился и заболел в одном месяце, например, в декабре, то в расчетном периоде с 01.06 по 30.11 за время работы у данного нанимателя нет ни одного дня, поэтому пособие назначается только из тарифной ставки без всех-всех повышений. скорее всего дело было так.
_______________________________________________
До этого он работал в другой организации. Разве не должен был бухгалтер обратиться в ФСЗН через портал чтобы взять информацию о начисленной з/п за предыдущие 6 месяцев?
-----
Через портал берут сведения о периоде уплаты взносов. Если бы за всю трудовую жизнь взносы уплачивались менее 6 месяцев, то пособие назначили бы в минимальном размере. А это примерно 144 руб. за целый месяц. А если взносы уплачивались 6 или больше месяцев, то считают дни в расчетном периоде. если их меньше (а у вас их 0), то пособие назначается от тарифной ставки без повышений. Может у работника эта тарифная ставка около тех же 140 рублей?
Наверное есть смысл обратиться к бухгалтеру и попросить расчет пособия с объяснениями.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
21.01.2022 13:34:17
|
|
|
Автор 14.01.2022 8:50:19
«Анонимно» 13.01.2022 19:07:43
Подскажите пожалуйста, бухгалтеры! Как считается больничный, если человек только устроился, пару смен поработал и заболел? Мужу за 19 дней больничного заплатили 111 рублей, говорят что от какой-то минималки платится. Ну что-то как-то совсем несправедливо....
------------
Чтобы ответить на ваш вопрос нужна еще информация:
Скорее всего пособие назначено из «голой» тарифной ставки без всех повышений. так назначается пособие, если в расчетном периоде, а это 6 месяцев, предшествующих месяцу начала больничного, менее 30 календарных дней. Если он устроился и заболел в одном месяце, например, в декабре, то в расчетном периоде с 01.06 по 30.11 за время работы у данного нанимателя нет ни одного дня, поэтому пособие назначается только из тарифной ставки без всех-всех повышений. скорее всего дело было так.
_______________________________________________
До этого он работал в другой организации. Разве не должен был бухгалтер обратиться в ФСЗН через портал чтобы взять информацию о начисленной з/п за предыдущие 6 месяцев?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
17.01.2022 11:45:21
|
|
|
«Анонимно» 14.01.2022 9:21:03
«Анонимно» 13.01.2022 16:48:03
Подскажите как считать больничный.Работает с 1.09.21 зарплата по 500р в месяц больничный с 8 по 13 декабря.подтверждение есть. Считать от оклада 500/31*5 и 80%?
---------
А что за подтверждение? Уплаты взносов в общей сложности не мнее 6 месяцев?
Если так и есть, то считайте дни в расчетном периоде с 01.09 по 30.11. При этом исключаем дни за свой счет, отпуска, простои и т.п. Если в итоге будет не менее 30 дней, пособие считаем из зарплаты за этот период. Если меньше - из тарифной ставки без всех повышений. См. п. 23 Положения 569.
____
то есть вот так правильно?
зарплата сент окт нояб по 500р дней 30+31+30 Больничный 79,12
--------------
Да. если это заболевание и работник не имеет льгот по п. 18.5 Положения 569.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
14.01.2022 9:21:03
|
|
|
«Анонимно» 13.01.2022 16:48:03
Подскажите как считать больничный.Работает с 1.09.21 зарплата по 500р в месяц больничный с 8 по 13 декабря.подтверждение есть. Считать от оклада 500/31*5 и 80%?
---------
А что за подтверждение? Уплаты взносов в общей сложности не мнее 6 месяцев?
Если так и есть, то считайте дни в расчетном периоде с 01.09 по 30.11. При этом исключаем дни за свой счет, отпуска, простои и т.п. Если в итоге будет не менее 30 дней, пособие считаем из зарплаты за этот период. Если меньше - из тарифной ставки без всех повышений. См. п. 23 Положения 569.
____
то есть вот так правильно?
зарплата сент окт нояб по 500р дней 30+31+30 Больничный 79,12
Беларусь
|
|
|
|
Автор
14.01.2022 8:50:19
|
|
|
«Анонимно» 13.01.2022 19:07:43
Подскажите пожалуйста, бухгалтеры! Как считается больничный, если человек только устроился, пару смен поработал и заболел? Мужу за 19 дней больничного заплатили 111 рублей, говорят что от какой-то минималки платится. Ну что-то как-то совсем несправедливо....
------------
Чтобы ответить на ваш вопрос нужна еще информация:
Скорее всего пособие назначено из «голой» тарифной ставки без всех повышений. так назначается пособие, если в расчетном периоде, а это 6 месяцев, предшествующих месяцу начала больничного, менее 30 календарных дней. Если он устроился и заболел в одном месяце, например, в декабре, то в расчетном периоде с 01.06 по 30.11 за время работы у данного нанимателя нет ни одного дня, поэтому пособие назначается только из тарифной ставки без всех-всех повышений. скорее всего дело было так.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
<< 1081-1100 1101-1120 1121-1140 1141-1160 1161-1180 1181-1200 >>
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»