| |
|
|
| |
|
|
 В.Счетовод
26.02.2009 9:06:29
|
|
|
А есть ли специалисты?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
В.Счетовод
26.02.2009 11:43:51
|
|
|
Мне кажется, что AZ уже должон провести соцопрос на тему: тот, кто против тестирования и собеседования, тот не с нами?
Беларусь
|
|
|
|
Таиса
26.02.2009 11:40:39
|
|
|
При приеме на последнее место работы проходила тстирование у аудиторов. Было чувство тревоги (как перед экзаменами много лет назад), но считаю это нормальным. Руководителю сложно оценить знания главбуха, ведь именно «умение преподать себя и красиво говорить» иногда превосходит опыт и знания. Так что нет никакого в этом ущимления и унижения. Тест прошла, была горда собой и получила хорошую работу.
Беларусь
|
|
|
|
Алигатор
26.02.2009 11:35:27
|
|
|
Димыч, я пока в данный момент занят прохождением теста в «Один против всех». Чета нивизет...
Беларусь
|
|
|
|
В.Счетовод
26.02.2009 11:34:00
|
|
|
2 бор:( 26.02.2009 11:20:48
Не скрою и ответ на этот вопрос.
Если Вы чего-нить понимаете в рыбалке, то должны знать, что есть заманиловка. И когда рыбка проглатывает наживку, то она уже на крючке.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.02.2009 11:31:19
|
|
|
мдя.... себя надо уметь подать))) а я все больше себя критикую...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.02.2009 11:29:35
|
|
|
Ненавижу тесты, солидарна с БТР и Матильдой, особенно когда тебя тестирует менеджер по персоналу! Давно, когда была еще просто бухгалтером, попала на собеседование с тестированием! Того бреда что я наслушалась запомнила на всю жизнь и сказала себе, что никаких тестов больше проходить не буду! Искали бух-ра на первичку, а такое чувство было, что ищут главбуха для многопрофильного предприятия! Тестирование должно было проходить в 3 этапа: 1)Тесты по бух. учету (вопросы неконкретные, переспрашиваешь у менеджера-а что она может ответить, пишите, пишите); 2) Второй этап мне больше всего понравился: собирается несколько из различных сфер работников (менеджеров, продавцов и пр.)и задают вопросы, смотрят как я себя веду)И только потом 3-й этап-беседа с главным бухгалтером! Ответив на вопросы 1-го этапа отказалась учавствовать в этом «масштабно-зрелищном» мероприятии 2-го! Я отношусь к этим 98% и считаю, что такого рода тест по всем сферам деятельности нелогичен, т.к. бухгалтеру, работающему в торговле абсолютно необязательно знать нюансы учета с/х и строительства, т.к. все непрактикуещееся быстро забывается! А забивать голову совсем не хочется, итак хватает, вот когда понадобится, тогда и буду осваивать!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.02.2009 11:25:07
|
|
|
На последнем основном месте работы 250 чел. По совместительству работаю конечно на мелких 30-40 человек.
_
Ну не верю я Вам, извините, у меня на прошлой работе 100 чел. и я успеваю только контролировать подчиненных! У нас был и юрист, и кадровик и экономист но каждый занимается своим делом, я конечно помогу если попросят, но самой составлять штатное?
По совместительству вести предприятие 30-40 человек?! И в это тоже никогда не поверю, сейчас у меня 24 человека и каждый день возниают заморочки, как тут без ГБ!
Беларусь
|
|
|
|
бор:(
26.02.2009 11:20:48
|
|
|
Для начала остановимся на 100 белорусских рублях.
Количество претендентов значения не имеет.
---
%-(((
Вы работаете себе в убыток?
Зачем?(искренне)
Ведь нет пока выхода в интернета у меня (ЧУПа)
Спецоборудование закупаю - экономлю на остальном.
Беларусь
|
|
|
|
БТР
26.02.2009 11:19:25
|
|
|
Я тоже уверенна, что Аллигатор тест прошел бы отлично, а вот в том, что он бы аккуратненько все в папчки сшивал, проверял бы все штампики -подписи на документиках, уговаривал бы всех сотрудников, чтобы делали свою работу так как надо для ГБ, а потом директору ласково полторора часика что-нибудь талдычил, а потом сбросил бы программку на флешку и все выходные ( а иногда и в праздники) зарплатку трудовому коллективу считал, т.к. данные по сдельной зарплате дали только в пятницу, а в понедельник рабочий люд уже с карточками на работу идет и с большими мешками (для покупок)... Все равно без испытательного срока незнакомого человека брать нельзя. Ну и естственно, если меня зовут знакомые тож могу согласиться на испытательный срок ласково сообщив, что это испытательный срок и для нанимателей тоже...
Беларусь
|
|
|
|
В.Счетовод
26.02.2009 11:17:40
|
|
|
2 Карла 26.02.2009 11:13:42
Если бы люди не ошибались, то жизни на свете не было бы. Во как я загибнул!
Кстати, после меня тоже проскакивают. Трагедии не делаю. Даже тот, кто ничего не делает, и тот ошибается.
Беларусь
|
|
|
|
бор :)
26.02.2009 11:14:05
|
|
|
Если я пройду тест, но при этом знаю, что ничерта на самом деле не знаю - я считаюсь специалистам или нет? :)
-
:)))
Поняла Ваш вопрос.
В институте развлекалась на тестировании, определяя какой вопрос подстраховывает другой вопрос ( для получения 0, - или +)
Беларусь
|
|
|
|
Карла
26.02.2009 11:13:42
|
|
|
Василий Григорьевич, тесты -это хорошо, сама проходила тестирование при приеме на новую работу, один минус- все тесты по специфике данного предприятия, можно многого и не знать. А на одном тестировании нашла в ответе ошибку у гл.буха- споров было!!!
Беларусь
|
|
|
|
МОХ - Алигатор
26.02.2009 11:13:08
|
|
|
Если такой счастливчик - начни с «Беллото» .
Если мелковато - с Нац. лотереи США.
Беларусь
|
|
|
|
МОХ - Алигатор
26.02.2009 11:13:02
|
|
|
Если такой счастливчий - начни с «Беллото» .
Если мелковато - с Нац. лотереи США.
Беларусь
|
|
|
|
В.Счетовод
26.02.2009 11:11:19
|
|
|
2 Алигатор 26.02.2009 11:07:49
Тестирование исчо надо пройти. А потом поговорим.
Беларусь
|
|
|
|
Алигатор
26.02.2009 11:07:49
|
|
|
Интересует один вопрос.
Если я пройду тест, но при этом знаю, что ничерта на самом деле не знаю - я считаюсь специалистам или нет? :)
Беларусь
|
|
|
|
В.Счетовод
26.02.2009 11:04:29
|
|
|
2 бор 26.02.2009 11:00:06
Любой каприз за ваши деньги.
Для начала остановимся на 100 белорусских рублях.
Количество претендентов значения не имеет.
Беларусь
|
|
|
|
AZ
26.02.2009 11:01:39
|
|
|
ОФФ.
В.Г., глянь почту.
Беларусь
|
|
|
|
бор
26.02.2009 11:00:06
|
|
|
Да, один, и только один.
Кстати, в одной крупной фирме они прошли апробацию. Руководство осталось довольным.
-
Задаю вопрос от имени вчера зарегистрированного ЧУПа будущей крупной фирмы ( похоже так будет-проверено).
Хочу укомплектовать бухгалтерию опытными специалистами
ГБ проходит тест-ние по тесту для ГБ?
Бухгалтер по материалам - по тесту для бухгалтера по материалам?
Бухгалтер по зарплате....? и т.д.
Я так понимаю, что на каждом участке должен быть СПЕЦИАЛИСТ.
Тестировщиков я должен закупить?
Они выедут на место?
Итог тестирования с указанием брать - не брать получу? С гарантией?
Сколько претендентов должно участвовать в тестирование, что бы получить результат близкий к 100% удовлетворения потребности?
Обойдусь ли разовым проведением мероприятия?
И сколько мне за ЭТО отвалить???
А цена ошибки уличного ГБ не равна, случайно, стоимости этого мероприятия?
Беларусь
|
|
|
|
В.Счетовод
26.02.2009 10:58:59
|
|
|
Эх, как чешутся руки протестировать не тока БТР, но и ТАНК. Почему-то кажется, что это произойдет в обозримом будущем.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
<< 121-140 141-160 161-180 181-185
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»