Люди, хочу узнать ваше мнение. Как вы относитесь к тому, если вам при поиске работы дают заполнить анкету со всякими дурацкими вопосами, типа «ваше хобби», «кто ваши родители», «если у Вас есть автомобиль, то какой марки» и т.д.? Меня, если честно, такие анкеты посто бесят. Ну вот получила фирма отменя резюме, где подробно расписаны все предыдущие места работы, обязанности, что закончила и т.д. Так нет же, заполни их анкету с дурацкими вопросами. Вот, например, вопрос «ваши ближайшие родственники (супруг, родители) где и кем работают и т.д.». Ну вот спрашивается, какое им дело. Это же моя личная жизнь! У меня, например, родители оба пенсионера и оба уже умерли. И вот скажите, как это может повлиять на то, хорошо ли я буду выполнять свою работу, и правильно ли я посчитаю налоги? Вообще, бред какой-то!
«Анонимно» 02.05.2014 15:07:27 Я человек дела, а не проедающий деньги нанимателя недоделанный кадровик-психолог
:) что ж вы человеки дела участвуете в неделовом топике отмазки все это про дела - если вы ищите работу и цените себя, найдете как ответить на те вопросы на которые не хотите отвечать - пример был в начале топика.
а если кто-то начинает психовать на эти вопросы - я б на месте работадателя подумал брать или нет такого человека на работу (какой бы хороший он не был спец). Если придут проверяющие и начнут не в тему вопросы задавать - вы тоже психовать будете ?
Беларусь
"Анонимно"02.05.2014 15:16:07
Станнис 02.05.2014 15:14:48, согласна :) Только это из области фантастики, а в сказки я не верю :)
Беларусь
"Анонимно"02.05.2014 15:16:06
Знаете,бывает, что дети добиваются большего, чем родители. Все те комплексы, о которых писал. У них появляется другой круг общения, в котором стыдно сказать, что отец у тебя строитель, а мама кондуктор. Отсюда неприятие себя)) Вот вам одна из причин вашей нервозности. Стыд за своих родителей. А проблема эта, между прочим, очень глубока. Если человек не простил своих родителей (а прощать есть за что каждых), то покоя в нем нету) ____________ вот это точно, Станнис. плюсую. так и есть. времени на заполнении 10ти листов, конечно, всем жалко, - но проблему видят в предоставлении такой информации именно те, кто действительно стесняется своих родственников.
Беларусь
"Анонимно"02.05.2014 15:15:12
я и вставлю свои пять копеек: в некоторых компаниях (даже не крупных, а таких - средненьких) составлены анкеты таким образом, что на заполнение уходит до 3-х (!) часов (в т.ч. и тесты(!) как проф.тематики, так и психологические). Когда зовут на «собеседование» забывают предупредить, что нужно потратить немало времени. Вполне естественно, что это вызывает только негатив; т.к. уважения к чужому времени 0 (ноль). И это даже не вдаваясь в подробности анкет, тестов.
Беларусь
"Анонимно"02.05.2014 15:15:08
или в семье штукатуров _________ я выросла в семье штукатуров (условно). Но буду покультурнее дамочек с консерваторией за плечами - для начала матом не ругаюсь. И мама моя культурнее и возвышеннее многих ГБ будет. :) А всё почему - потому что семья изначально интеллигентная, но кто ж в это поверит, когда корни деревенские
Беларусь
Станнис02.05.2014 15:14:48
Ну, я думаю, что все зависит от того, куда вы устраиваетесь на работу. В мелкой фирме смешно и неудобно читать такие анкеты, спорить не буду. Но если вас собеседуют в топы с з/п от 15 тыс, то, думается, вы расскажете даже сколько раз на прошлой неделе у вас был секс. Между этими двумя случаями целый веер возможных вариантов должность/вопросы
Беларусь
"Анонимно"02.05.2014 15:13:20
Станнис дело говорит. Все, кто против высказываются, просто не имеют ни малейшего представления об азах психологии. Я напрмер считаю, что для того, что бы привить навыки конструктивного общения, все работники должны проходить хотя бы азы этой науки. Вот написали умные люди книжки, трудились, так почитайте, намотайте а ус, и пользуйтесь. Так нет, будут свое талдычить: не хочу, зачем и почему? Если вы пораскинете мозгами, то несколько причин сформулируете зачем работодателю понадобился тот или иной вопрос. И не было бы мнений о том, что родители не отвечают за детей. Не отвечают те, кто детской психологией в свое время тоже не интересовался, а воспитывал чад как придется, да как получится.
Беларусь
"Анонимно"02.05.2014 15:13:10
, например, хочу, чтобы оценивали меня лично, а не места работы моих ближайших родственников. Кроме того, что это даст нанимателю? Может, у меня родители пенсионеры, а дядя (тетя) в высших эшелонах власти трудится, но по анкете не проходит в числе ближайших родственников? )))))))) _____________ но ведь они пенсионерами не всю жизнь были? в принципе, могли бы указать их должности до пенсии
Беларусь
Главбуся02.05.2014 15:12:49
Интересно,каким законом предусмотрена информирование лиц,еще не являющихся нанимателями,сведениями из личной жизни? Даже примерная форма контракта(правительственная)предусматривает невмешательство в нее. Потому хороший спец уже по анкете поймет в какой «колективчик» он может влипнуть.Не обязан кандидат сообщать сведения о себе кому попало. А вдруг потом сведения о машине и прочем достатке передадут криминалу? А насчет родителей и детей,которые за кого-то отвечают-это вообще бред сталинской эпохи ((
Беларусь
"Анонимно"02.05.2014 15:12:23
Чтобы посчитать эти самые налоги, нужно, чтобы вам доверили их считать)) _________ понимаю :) Но я не доверяю людям с тараканами в голове и не пойду к ним работать)))) Мне подруги такой хватает выше крыши, не хватало еще начальство такое иметь))) Так что в результате это проблема нанимателя, что спугнули ценного специалиста))))
Беларусь
Татьяна02.05.2014 15:10:50
вот поэтому и написала то что написала ) а когда мне директор позвонил и на завтра я пришла, он мне сказал - я выбираю вашу кандидатуру, потому как у нас с вами много общего, сработаемся. )
Беларусь
АНЯ02.05.2014 15:10:46
Почему знание постороннего человека о том, где работают ваши родственники, заставляет вас чувствовать дискомфорт? ___________ Думаю, дискомфорт испытывают те, у кого, например, муж - слесарь в ЖЭСе, а родители - рабочие с МАЗА (никого не хочу обидеть). На месте работодателя мне тоже хотелось бы понять примерный уровень культуры и т.д. специалиста, особенно ГБ. согласитесь, бывает часто - вроде и спец неплохой, но «хамло хамлом» или деревня деревней« - коллектив стонет. Если грамотно подбирать коллектив - то хочется .чтобы социальный статус людей был примерно одинаков. Можете кидать в меня тапками - но в 99% случаев всегда можно отличить по человеку, вырос ли он в профессорской семье, например, или в семье штукатуров. И это независимо от образования (тем более, нашего образования). Правда, это часто можно определить и без анкет )))
Беларусь
Станнис02.05.2014 15:08:47
потому что для того, чтобы обеспечить постороннего человека этим знанием, надо потратить драгоценное время, которое я могу провести с пользой - например, посчитать налоги :) ******************************************** Чтобы посчитать эти самые налоги, нужно, чтобы вам доверили их считать))
Беларусь
Ева02.05.2014 15:08:40
Почему знание постороннего человека о том, где работают ваши родственники, заставляет вас чувствовать дискомфорт? ---------- Отвечу за анонимно.
Я, например, хочу, чтобы оценивали меня лично, а не места работы моих ближайших родственников. Кроме того, что это даст нанимателю? Может, у меня родители пенсионеры, а дядя (тетя) в высших эшелонах власти трудится, но по анкете не проходит в числе ближайших родственников? ))))))))
Беларусь
"Анонимно"02.05.2014 15:08:35
Добавлю, не строю тайну из того, где работают мои ближайшие родственники , но согласна со многими здесь,что это не вопрос для первого знакомста с кандидатом и оценки его качеств.
Беларусь
Станнис02.05.2014 15:07:58
К вам не относится, это все общие слова
Беларусь
"Анонимно"02.05.2014 15:07:27
**************************************************** Почему знание постороннего человека о том, где работают ваши родственники, заставляет вас чувствовать дискомфорт? ______________ потому что для того, чтобы обеспечить постороннего человека этим знанием, надо потратить драгоценное время, которое я могу провести с пользой - например, посчитать налоги :) Я человек дела, а не проедающий деньги нанимателя недоделанный кадровик-психолог
Беларусь
Станнис02.05.2014 15:07:19
Да , потому что им рабоать не с родственниками , а со мной , и все что можноя изложила в подробном резюме, да потому что давайте тогда на равных я вам про своих - вы мне про своих! ******************************************************* Вот. Откуда столько эмоций?) Знаете,бывает, что дети добиваются большего, чем родители. Все те комплексы, о которых писал. У них появляется другой круг общения, в котором стыдно сказать, что отец у тебя строитель, а мама кондуктор. Отсюда неприятие себя)) Вот вам одна из причин вашей нервозности. Стыд за своих родителей. А проблема эта, между прочим, очень глубока. Если человек не простил своих родителей (а прощать есть за что каждых), то покоя в нем нету)
Беларусь
"Анонимно"02.05.2014 15:04:03
Станнис 02.05.2014 14:57:32
например согласна заполнить такую анкету перед самым приемом на работу, ну или когда будет приниматься окончательное решение о приеме, а не при первом знакомстве, которое в большинстве случаев может закончиться ничем **************************************************** Почему знание постороннего человека о том, где работают ваши родственники, заставляет вас чувствовать дискомфорт? __________________________________________ Да , потому что им рабоать не с родственниками , а со мной , и все что можноя изложила в подробном резюме, да потому что давайте тогда на равных я вам про своих - вы мне про своих!
Беларусь
Станнис02.05.2014 14:57:32
например согласна заполнить такую анкету перед самым приемом на работу, ну или когда будет приниматься окончательное решение о приеме, а не при первом знакомстве, которое в большинстве случаев может закончиться ничем **************************************************** Почему знание постороннего человека о том, где работают ваши родственники, заставляет вас чувствовать дискомфорт?
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»