| |
|
|
| |
|
|
Больничный-2
22.11.2012 18:09:35
|
 |
 |
Люблю считать больничные. Давайте и ваш посчитаю.
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
"Анонимно"
12.11.2021 13:20:06
|
 |
 |
Помогите расчитать больничный период с 25.10-04.11.21 . Для расчета я беру сентябрь зп 500 кал.дн 30, август 420 руб кал.дни 31 , июль 420 кал.дни 31, июнь исключаю полмесяца отпуск, май 444,71 кал.дни 31,апрель 420 кал.дни 30. Скажите если июнь исключила,то (2204,71/122)ср.заработок 18,07 *11*80% 159,02 Так? Или я что то не учла) спасибо
Беларусь
|
 |
 |
Натала
08.11.2021 16:07:35
|
 |
 |
спасибо за пояснения!
Беларусь
|
 |
 |
Автор
08.11.2021 15:01:14
|
 |
 |
Натала 08.11.2021 10:19:29
Все-таки такая дополнительная работа выполнется в рамках какого-то договора. Если ГПД не оформляется, значит это делается в рамках трудового договора? И если это не единовременная выплата, то включать в расчет пособия надо. ---- в том-то и дело что никакого договора на это нет - только наряды. Наряд будем считать договором аналогичным ГПД. Но это не в рамках трудового договора точно.
Как разъясняю спецы из ФСЗН, если в до начала больничного выплата была по организации как минимум 2 раза, то она не единовременная. ---- в моем примере в периоде 6 месяцев такая выплата была один раз - исключать из расчета? Она может быть и раз в год, а может быть каждый месяц.... ---------- «считать аналогичным ГПД» невозможно. ГПД или есть или нет. если его нет, то никакую аналогию принималь нельзя. Для пособия по ГПД и трудового договора совершенно разные правила расчета. Поинтересуйтесь в ОТИЗЕ в рамках какого договора это работа? Если не знаете , что делать с этой выплатой - безопастнее не брать ее. Но при выяснении в ФСЗН этого вопроса, вам надо быть готовым четко пояснить характер этой выплаты. Про единовременность. Оценивается количество выплат не расчетном периоде, а с начала календарного года и не только этому работнику, а по всей организации.
Беларусь
|
 |
 |
Натала
08.11.2021 10:19:29
|
 |
 |
Все-таки такая дополнительная работа выполнется в рамках какого-то договора. Если ГПД не оформляется, значит это делается в рамках трудового договора? И если это не единовременная выплата, то включать в расчет пособия надо. ---- в том-то и дело что никакого договора на это нет - только наряды. Наряд будем считать договором аналогичным ГПД. Но это не в рамках трудового договора точно.
Как разъясняю спецы из ФСЗН, если в до начала больничного выплата была по организации как минимум 2 раза, то она не единовременная. ---- в моем примере в периоде 6 месяцев такая выплата была один раз - исключать из расчета? Она может быть и раз в год, а может быть каждый месяц....
Беларусь
|
 |
 |
Автор
05.11.2021 18:02:17
|
 |
 |
«Анонимно» 05.11.2021 13:17:54
Добрый день. Сотрудник предоставил листок нетрудоспособности с 11.10.21 по 04.11.21. Зарплата за октябрь, соответственно, совсем небольшая. Могу я этот больничный начислить 31.10.21 и выплатить в ноябре? Сумму пособия по временной нетрудоспособности отминусую от суммы взносов за ноябрь. ------------ К сожалению, нет. Раз больничный закончился в ноябре, сдать его в октябре работник никак не мог. И наобороте вы укажете даты обращения и назначения пособия ноябрьские. Поэтому в октябрь включить пособие никак нельзя. Но вы можете его выплатить в день зарплаты за октябрь, но отдельной ведомостью (как например, с отпускными делаем). Главное - не брать это пособие в зачет взносов за октябрь. учтете его в счет взносов за ноябрь.
Беларусь
|
 |
 |
Автор
05.11.2021 17:58:52
|
 |
 |
Натала 04.11.2021 17:48:21
добрый вечер! подскажите пожалуйста - у нас работники работают по трудовому контракту например оператором станка. Плюс получают зарплату за сборку готовых изделий. Но эта доплата оформляется отдельно нарядами, выполняется вне рабочего места и времени - т.е. в рабочее время он пилит детали которые мы продаем как конструктор. Но иногда есть заказы на собранные конструкторы и рабочие так подрабатывают - берут домой детали и собирают готовое изделие. За эту сборку мы оплачиваем. По сути это доп. работа (как подряд) но договоры подряда не оформляются, только наряды. Если таких заказов на сборку нет - оплаты естественно за это тоже нет - только оплата труда по его работе - оклад и премия. Включается ли такая доп. оплата по нарядам в доходы при расчете больничного? например считаю больничный лист - все месяцы был оклад, а в одном была еще плюс оплата наряда на сборку.... -------------- Все-таки такая дополнительная работа выполнется в рамках какого-то договора. Если ГПД не оформляется, значит это делается в рамках трудового договора? И если это не единовременная выплата, то включать в расчет пособия надо. Как разъясняю спецы из ФСЗН, если в до начала больничного выплата была по организации как минимум 2 раза, то она не единовременная.
Беларусь
|
 |
 |
Автор
05.11.2021 17:50:46
|
 |
 |
Анонимно 04.11.2021 17:50:24
Добрый день. человек работает меньше полгода с 24.05.21 500р оклад На больничном с 18.10 по 01.11 ----------- Действительно, уточните, в чем вопрос?
Беларусь
|
 |
 |
Автор
05.11.2021 17:49:54
|
 |
 |
«Анонимно» 04.11.2021 11:55:57
добрый день, подскажите как правильно рассчитать больничный лист. Сотрудник предоставил 2больничных листа один с 06.10 по 21.10 и второй с 21.10 по 27.10 первый с одной клиники, второй с другой. Вопрос по второму больничному его считать полностью 100% или все таки 12дней 80% а остольные 100% --------- Оба заболевания? Или один из них уход?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
05.11.2021 14:14:10
|
 |
 |
Могу я этот больничный начислить 31.10.21 и выплатить в ноябре? Сумму пособия по временной нетрудоспособности отминусую от суммы взносов за ноябрь
НЕ имейте такой привычки. Начисляете 5.11 и выплачиваете в срок з/платы за октябрь .
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
05.11.2021 13:17:54
|
 |
 |
Добрый день. Сотрудник предоставил листок нетрудоспособности с 11.10.21 по 04.11.21. Зарплата за октябрь, соответственно, совсем небольшая. Могу я этот больничный начислить 31.10.21 и выплатить в ноябре? Сумму пособия по временной нетрудоспособности отминусую от суммы взносов за ноябрь.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
04.11.2021 18:18:54
|
 |
 |
Анонимно 04.11.2021 17:50:24
Добрый день. человек работает меньше полгода с 24.05.21 500р оклад На больничном с 18.10 по 01.11
И что?
Беларусь
|
 |
 |
Анонимно
04.11.2021 17:50:24
|
 |
 |
Добрый день. человек работает меньше полгода с 24.05.21 500р оклад На больничном с 18.10 по 01.11
Беларусь
|
 |
 |
Натала
04.11.2021 17:48:21
|
 |
 |
добрый вечер! подскажите пожалуйста - у нас работники работают по трудовому контракту например оператором станка. Плюс получают зарплату за сборку готовых изделий. Но эта доплата оформляется отдельно нарядами, выполняется вне рабочего места и времени - т.е. в рабочее время он пилит детали которые мы продаем как конструктор. Но иногда есть заказы на собранные конструкторы и рабочие так подрабатывают - берут домой детали и собирают готовое изделие. За эту сборку мы оплачиваем. По сути это доп. работа (как подряд) но договоры подряда не оформляются, только наряды. Если таких заказов на сборку нет - оплаты естественно за это тоже нет - только оплата труда по его работе - оклад и премия. Включается ли такая доп. оплата по нарядам в доходы при расчете больничного? например считаю больничный лист - все месяцы был оклад, а в одном была еще плюс оплата наряда на сборку....
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
04.11.2021 11:55:57
|
 |
 |
добрый день, подскажите как правильно рассчитать больничный лист. Сотрудник предоставил 2больничных листа один с 06.10 по 21.10 и второй с 21.10 по 27.10 первый с одной клиники, второй с другой. Вопрос по второму больничному его считать полностью 100% или все таки 12дней 80% а остольные 100%
Беларусь
|
 |
 |
Св
03.11.2021 15:32:46
|
 |
 |
Спасибо, Автор. Просто увидела при расчете , что 1С ка берет почему то 22 дня , хотя в табеле все верно указано , БЛ с 23 по 29 .09.
Беларусь
|
 |
 |
Автор
03.11.2021 13:06:05
|
 |
 |
Св 03.11.2021 9:46:48
Доброе утро. У меня БЛ у сотрудницы за октябрь. В расчетном периоде в сентябре у нее был БЛ 7 дней , значит за сентябрь я для расчета я беру 23 календарных дня , верно? ------------ Верно. Дни больничного исключаются из количества календарных дней расчетного периода.СМ.п.22 положения 569.
Беларусь
|
 |
 |
Св
03.11.2021 9:46:48
|
 |
 |
Доброе утро. У меня БЛ у сотрудницы за октябрь. В расчетном периоде в сентябре у нее был БЛ 7 дней , значит за сентябрь я для расчета я беру 23 календарных дня , верно?
Беларусь
|
 |
 |
Автор
03.11.2021 9:34:48
|
 |
 |
Ирина 02.11.2021 12:52:34
Добрый день! Памогите пожалуйста начислить мне больничный. работник работает у нас по договору подряда. август договор с 01,08-31,08=сумма возн800.00 сент с 01,09-31,09 сумма возн=650.00 октябрь с 01,10-31,10 НО В ОКТЯБРЕ ОН ЗАБОЛЕЛ с 18окт-25.окт-БОЛЬНИЧНЫЙ если за его рабочие дни октября ему вознаграждение =520.00 ТО КАК ТУТ ПОСЧИТАТЬ БОЛЬНИЧНЫЙ ? какая сумма больничного? ------------ правильно ли я понимаю, что каждый месяц с работником заключался новый договор подряда? если так, то пособие за больничный в октябре считаем из вознаграждения по договору за октябрь. если до болезни оно не выплачивалось, от пособие назначаем из вознаграждения по этому договору, выплаченному первым после начала больничного. В акте смотрите за какой период выплачена эта сумма. И делим сумму на календарные дни этого периода. так получим среднедневное вознаграждение. И убедиться надо. что период уплаты взносов в общей сложности не менее чем 6 месяцев, иначе пособие будет в минимальном размере.
Беларусь
|
 |
 |
Автор
03.11.2021 9:30:32
|
 |
 |
БЛ 02.11.2021 11:48:59
Подскажите пожалуйста, если человек был на больничном в октябре и до 01.11, вышел на работу 02.11 а день выплаты з/п у нас 05.11. Ему больничные должны выплатить 05.11 или 05.12? ----------- Все зависит от того в какой день он сдал больничны и когда вы назначили пособие. Какие даты?
Беларусь
|
 |
 |
Ирина
02.11.2021 12:52:34
|
 |
 |
Добрый день! Памогите пожалуйста начислить мне больничный. работник работает у нас по договору подряда. август договор с 01,08-31,08=сумма возн800.00 сент с 01,09-31,09 сумма возн=650.00 октябрь с 01,10-31,10 НО В ОКТЯБРЕ ОН ЗАБОЛЕЛ с 18окт-25.окт-БОЛЬНИЧНЫЙ если за его рабочие дни октября ему вознаграждение =520.00 ТО КАК ТУТ ПОСЧИТАТЬ БОЛЬНИЧНЫЙ ? какая сумма больничного?
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

<< 1321-1340 1341-1360 1361-1380 1381-1400 1401-1420 1421-1440 >>
|
|
| |
|
|