...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Лиsа 15.08.2007 15:52:19
И снова отпуск! Помогите разобараться с расчетом среднего заработка. Ситуация следующая: с 20 августа работник уходит в отпуск. Период для расчета среднего 01.08.06 - 31.07.07. Но работник уже был в отпуске 21к.д. с 19 февраля 07г. по 12 марта 07г. Я так понимаю, что сумма отпусных включается в расчет среднего заработка, а вот включается ли сумма начисленной заработной платы за 12 дней февраля и 15 дней марта?
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
Лиsа 16.08.2007 8:59:10
Спвсибо всем за ответы.
Беларусь
Тати 15.08.2007 23:32:47
«с частичным сохранением или без сохранения заработной платы».
А на время отпуска сохраняется полный заработок, который применялся до этого. Точно так же при 100%-ной оплате больничных - это полный заработок. 80% - частичный (часть только оплачивается).
А если уже потом стал премий больше получать - пусть радуется.
Беларусь
Alena 15.08.2007 23:23:45
включаем и февраль и март, и зп и сумму отпускных, п.13 здесь не применим!!!
Беларусь
Fil 15.08.2007 17:41:50
НЕТ. Отпускные делим на февральские и мартовские и суммируем с зарплатой соответствующего месяца.
Беларусь
Лиsа 15.08.2007 16:26:25
Оклад у работника 605390руб.
В феврале получил з/п за 12 раб. дней 363234 руб. + отпускные за февраль-март 419937 руб.
В марте- з/п за 15 дней 432421 руб.
Итог: февраль включаем, март-нет. Т.е. делим на 11?
Беларусь
Fil 15.08.2007 16:19:55
В зависимости от абзаца 2 п.13 «Если в месяцах, когда работник освобождался от работы, он имел заработок выше, чем в полных месяцах, то эти месяцы не исключаются.»
Беларусь
Лиsа 15.08.2007 16:16:34
Я тоже склонна так думать.
А сами месяцы (в смысле февраль, март) тоже включаются?
Т.е. делим на 12 или на 10. А то меня смущает п13. Когда в числе 12 месяцев, принимаемых для исчисления среднего заработка для оплаты отпуска (выплаты компенсации), имелись месяцы, в которых в соответствии с законодательством работник освобождался от основной работы с частичным сохранением или без сохранения заработной платы, эти месяцы исключаются из расчета.
Беларусь
Fil 15.08.2007 15:56:19
Разумеется включается:
Постановление Минтруда № 47 от 10.04.2000г.:
ПЕРЕЧЕНЬ
ВЫПЛАТ, УЧИТЫВАЕМЫХ ПРИ ИСЧИСЛЕНИИ СРЕДНЕГО ЗАРАБОТКА
1. Заработная плата за выполненную работу и отработанное время:
1.1. заработная плата, начисленная работникам на основе часовых и (или) месячных тарифных ставок (окладов) за отработанное время;
1.2. заработная плата, начисленная за выполненную работу по сдельным расценкам или в процентах от выручки от продажи продукции (выполнения работ, оказания услуг);
4. Оплата за неотработанное время:
4.1. оплата трудовых и социальных отпусков, предоставленных в соответствии с законодательством и коллективным договором (кроме денежной компенсации за неиспользованный отпуск)
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-8 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru