В организации работают сотрудники, живущие в деревне. В связи с графиком транспорта на рабочее место могут прибыть в 8.30, а убыть в 15.00. Можно ли данным работникам установить сокращенный рабочий день и на основании каких документов?(гибкий режим рабочего времени не подходит) Работают они больше года (до этого по 8 часов). Что делать??
Можете, на основании заявления работника и приказа нанимателя. Можете такой гр. согласовать с работником в контракте. Если нанимателя устраивает такой режим работы, то не вопрос. А если Вы желаете, чтоб у работника осталась прежняя з/п, то это можно отрегулировать %-м надбавки по контракту (до 50%), а если Вы уже применяете 50%, то можете «установить» ему шестидневную неделю. Но лучше с этим не баловаться, т.к. мало ли что может произойти с работником в субботу, а он должен в это время быть на работе.
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»