| |
|
|
| |
|
|
 Екатерина
06.10.2007 15:28:36
|
|
|
Привет в субботний день! Я вчера прилшла забирать трудовую книжку, и что меня удивило. Я с 07.09.2007-27.09.2007 была в отпуске, и сразу написла заявл. на увольнение, меня расчитали, сложились так обст, что ознак. с приказом только в вчера, и меня в одном приказе отправли в отпуск, а второмым пунктом уволили, приказ от 01.09.2007 , соотв. в трудовой у меня стоит запись от 07.09.2007 , на работу я устр. 01.10.2007 г, правильно ли все сдали на прош. месте работы?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
08.10.2007 13:23:54
|
|
|
а каким числом вы увольнялись в заявлении (просили вас уволить), по какой статье (по собственному)?
день увольнения - последний день работы (последний день отпуска)
немножко непонятно
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.10.2007 13:21:43
|
|
|
Иначе пропадает стаж
__
Какой стаж?
Беларусь
|
|
|
|
Екатерина
08.10.2007 13:13:37
|
|
|
Спасибо
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.10.2007 12:20:42
|
|
|
Запись обязаны сделать 27.09.07.Иначе пропадает стаж.Требуйте внести исправление в трудовую книжку
Беларусь
|
|
|
|
Екатерина
08.10.2007 12:07:33
|
|
|
заявление я написала на отпуск и на увольнение одоновременно (.т.е. в один день дата 07.09.2007), я не могу понять почему запись в трудовой нельзя сделать с 27.09.2007, просто мне интересно как подадут ПУ с какого числа они меня все-таки уволили?
Беларусь
|
|
|
|
Екатерине
07.10.2007 4:56:21
|
|
|
Распишите подробно, когда же Вы написали заявление об увольнении: в момент отпуска или после него (в октябре)... А то написано Вами непонятно...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.10.2007 16:19:32
|
|
|
Думаю, вы считались работником по день окончания оплачиваемого очередного отпуска. Приказ на увольнение надо бы 27-м делать «уволить 27.09.» (а что было написано в самом приказе?). Но на что это влияет, понятия непрер.стажа уже нет, да Вы же и сразу устроились на новую работу с 1 окт.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-7
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»