Все время была уверена, что делаю правильно... А тут что-то переклинило... Помогите! На предприятии применяется повременная оплата труда. Рабочим, тарифицируемым по разрядам,установлены часовые тарифные стаки. И соответственно, каждый месяц из-за разного рабочего времени, у них разная и зарплата. Бухгалтер утверждает (ссылаясь на услышанное на семинаре), что такого просто не может быть и что рабочим надо установить оклады, что тарифные часовые ставки никто уже не применяет. Неужели она права? И если да, то каким документом это обозначено. Помогите!!!
У меня тоже повременно-премиальная, и зарплата разная, все как положено. Просто последнее время все что-то про совершенствование заработной платы говорят, вот там про оклады и сказано. А прежние системы оплаты труда никто не отменял.
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»