 |
21.03.2008
Правительство Республики Беларусь рекомендовало предоставлять дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день семи категориям работников организаций, финансируемых из бюджета.
Такое решение содержится в постановлении Совета Министров от 18 марта 2008 г. № 408, которое вступает в силу со дня его официального опубликования.
По словам начальника юридического управления Министерства труда и социальной защиты Инессы Чистяковой, постановление распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 26 января 2008 г. (дата вступления в силу новой редакции Трудового кодекса).
В документе не только названы конкретные категории работников бюджетной сферы, которым может предоставляться дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день, но и указан диапазон продолжительности отпусков для каждой из них, а также определен источник финансирования этих отпусков.
Во-первых, на дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день могут рассчитывать руководители организаций и их заместители, главные бухгалтеры и их заместители (рекомендуемая продолжительность отпуска - 5-7 календарных дней).
Во-вторых, это главные специалисты организаций, относящиеся к категории руководителей, их заместители, помощники руководителей организаций, а также руководители, главные бухгалтеры структурных подразделений (обособленных структурных подразделений) с правом юридического лица, филиалов, представительств и их заместители (5-6 календарных дней).
В-третьих, руководители структурных подразделений организаций и их заместители, главные специалисты, относящиеся категории руководителей, структурных подразделений (обособленных структурных подразделений) с правами юридического лица, филиалов, представительств и их заместители (4-6 календарных дней).
В-четвертых, руководители структурных подразделений, занятых хозяйственным обслуживанием организаций, структурных подразделений (обособленных структурных подразделений) с правами юридического лица, филиалов, представительств и их заместители (3-5 календарных дней).
Пятая категория - специалисты всех наименований и категорий организаций, структурных подразделений (обособленных структурных подразделений) с правами юридического лица, филиалов, представительств (до 5 календарных дней).
Шестая категория - другие служащие (технические исполнители) организаций, структурных подразделений (обособленных структурных подразделений) с правами юридического лица, филиалов, представительств (до 4 календарных дней).
Седьмая категория - водители служебных легковых автомобилей организаций, структурных подразделений (обособленных структурных подразделений) с правами юридического лица, филиалов, представительств, а также водители специальных легковых автомобилей медицинской помощи и скорой медицинской помощи (в организациях здравоохранения). Этим работникам может быть предоставлен дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день продолжительностью до 4 календарных дней.
Такой отпуск может предоставляться также работникам вышеперечисленных категорий, осуществляющим техобслуживание и обеспечивающим деятельность государственных органов, не являющимся госслужащими.
Оплата дополнительных отпусков за ненормированный рабочий день должна осуществляться за счет средств, полученных от осуществления приносящей доходы деятельности (если в соответствии с законодательством такие средства остаются в их распоряжении), а при отсутствии таких внебюджетных источников - за счет средств, предусмотренных в смете организации на оплату труда.
По сообщению БелТА
Беларусь
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»