Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, можно ли заключить договор беспроцентного займа между организацией и своим работником на условиях, что работник предоставляет организации в качестве займа свою заработную плату за месяц в порядке безналичного расчета - т.е. зачет з/пл в счет займа без движения денег по кассе?