Напомните, пожалуйста, каким нормативным докуметом установлено требование о выплате заработной платы не менее 2-х раз в месяц (предприятие не государственное)
ТК РБ, Ст. 73. Сроки и периодичность выплаты заработной платы
Выплата заработной платы производится регулярно в дни, определенные в коллективном договоре, соглашении или трудовом договоре, но не реже двух раз в месяц. Для отдельных категорий работников законодательством могут быть определены другие сроки выплаты заработной платы. При совпадении сроков выплаты заработной платы с выходными днями (статья 136) или государственными праздниками и праздничными днями (часть первая статьи 147) она должна производиться накануне их. ________________
из Журнала «Заработная плата» №3 2008: «Нарушением ст. 73 ТК в т.ч. будет являться установление периодов выплаты заработной платы. Пример такого нарушения — установление в коллективном договоре или трудовом договоре с работником следующих сроков выплаты заработной платы: «Заработная плата выплачивается нанимателем с 20-го по 30-е число текущего месяца (аванс) и с 15-го по 25-е число месяца следующего за расчетным (вторая часть)». Статьей 73 ТК уточнено, что именно дни, а не периоды выплаты заработной платы должны быть установлены нанимателем. За нарушение нанимателем или уполномоченным должностным лицом нанимателя порядка и сроков выплаты заработной платы ч. 1 ст. 9.19 Кодекса Республики Беларусь об административных правонарушениях (далее — КоАП) предусмотрена ответственность в виде штрафа на уполномоченное должностное лицо нанимателя в размере от 4 до 20 базовых величин, а на юридическое лицо — до 100 базовых величин.
В.А. ГРИГОРЬЕВ, главный государственный инспектор Минского областного управления Департамента государственной инспекции труда»
Беларусь
Ирена02.06.2008 9:26:19
Трудовым кодексом, но если контракты-то можно один раз в месяц